أبوييتتبع التصنيف السنوي "أفضل أماكن العمل للآباء الجدد" التقدم الذي أحرزته 50 شركة تقوم بأكبر قدر ممكن لمساعدة الآباء الأمريكيين على تحقيق التوازن بين العمل والحياة الأسرية. تقدم كل شركة مدرجة في قائمتنا مزايا استثنائية ، بما في ذلك الإجازة مدفوعة الأجر ، والوصول إلى إعانات أو برامج رعاية الأطفال ، وسياسات الوقت المرنة. على الرغم من أن القائمة تتغير كل عام ، إلا أن الاتجاه العام بين الشركات التي تشارك بنشاط في طلب الآباء إيجابي. متوسط عدد الأسابيع المدفوعة الممنوحة للآباء الجدد من قبل الشركات المدرجة في القائمة قد انتقل ، على مدار عامين فقط ، من أربعة إلى 11 ، بزيادة قدرها 275 بالمائة.
بطبيعة الحال ، تظهر العديد من الشركات في هذه القائمة للمرة الثالثة. تميل الشركات الملتزمة بمساعدة الوالدين إلى الالتزام بمساعدة الوالدين. هذه أخبار جيدة لموظفي ...
تشخيصات روش
Roche هي شركة رعاية صحية تركز على الأبحاث وتقود الطريق في تطوير أدوات التشخيص لكل شيء من مرض السكري إلى الخصوبة. تقدم الشركة أيام مرضية غير محدودة ويتم تشجيع المديرين على مساعدة الآباء الجدد نوعًا من ترتيبات العمل المريحة.
- المقر الرئيسي: Indianapolis، IN
- عدد الموظفين: 4500
- إجازة الأبوة مدفوعة الأجر: 8 أسابيع
- الصناعة: الأدوية (التكنولوجيا الحيوية)
- ترتيب عام 2016: 22
السياسات والممارسات الصديقة للآباء الملحوظة
- الموظفون الذين يعملون في مقر إنديانابوليس مؤهلون لأطفالهم لحضور معسكر YMCA الصيفي في الموقع.
- بالنسبة لأولئك الذين يشعرون بأنهم مقيدون بالسلاسل إلى مكاتبهم ، توجد حديقة بمساحة 45 فدانًا في الحرم الجامعي تشتمل على ممر للمشي وبركة وحديقة وملاعب بيسبول وملاعب كرة طائرة وكرة سلة.
ترتيب عام 2017: 43
لمزيد من السياق ومزيد من المعلومات حول الشركات التي تعمل لمساعدة الآباء ، تحقق من أفضل 50 مكانًا للعمل من أجل الآباء الجدد, تفصيل إحصاءات هذا العام, شرح أو أبويمنهجية, قصة برنامج باتاغونيا الثوري الجديد لرعاية الأطفال، و غوصنا العميق في حالة تجربة إجازة الأبوة الأمريكية الحديثة.
