يوجد ما يقرب من 722 مليون شخص على LinkedIn. بالنظر إلى العام الماضي ، مع ارتفاعاته التاريخية في البطالة ، هناك باحثون عن عمل أكثر من أي وقت مضى ، وكلهم يطالبون بإثبات أنهم يتمتعون بالسمعة المصرفية وذوي السمعة الطيبة الموظفين. إذن كيف تحصل على ساق؟ من خلال الاهتمام بالتفاصيل الصغيرة والاستفادة من خوارزميات مواقع التواصل. تقدم نصائح ملف تعريف LinkedIn هذه ، التي يقدمها خبراء السيرة الذاتية والتوظيف ، المشورة بشأن هذه النقاط فقط. من تعظيم الجمل من ثلاث إلى خمس جمل من ملخصك إلى اتباع قاعدة XYZ ، ستساعدك هذه المؤشرات على جذب انتباه أصحاب العمل المحتملين وتقديم أفضل ما لديك إلى الأمام.
1. شحذ الملخص الخاص بك
فكر في ملخص LinkedIn الخاص بك باعتباره شعارًا لمسيرتك المهنية. هذا ما سيراه مدير التوظيف ويفكر فيه "رائجًا" أو "إفلاس" فقط. تعد هذه القائمة المكونة من ثلاث إلى خمس جمل مهمة ، حيث يجب أن توضح أفضل ما لديك لتقدمه. "الجمل يجب أن يتحدث المرء عن هويتك - إنه بيان عام يتضمن سنوات من الخبرة والوظيفة التركيز "، كما يقول ماثيو وارزل ، رئيس MJW Careers، LLC ، المتخصصة في تلميع وإنشاء يستأنف. "الجمل من 2 إلى 3 يجب أن تصف ما يمكنك تحقيقه وما يمكنك فعله للشركات التي توظفك ، ويجب أن تسلط الجمل النهائية الضوء على مهاراتك الفريدة أو مجالات خبرتك ". خذ وقتك في الصياغة هو - هي. يجب أن تكون قصيرة وحلوة.
2. قم بإعداد عنوان URL مخصص
تذكر مرة أخرى في اليوم عندما كان كل ما يمكنك الحصول عليه للموقع https://www.angelfire.com/limpbizkitfan? الآن ، بفضل Wix و Squarespace ومواقع إنشاء واستضافة مواقع الويب الأخرى ، من السهل جدًا تصميم صفحة شخصية بعنوان URL مخصص يمكن ربطه مباشرة من ملفك الشخصي. "إنشاء عنوان URL مخصص باسمك أو شعار قصير يسمح لـ LinkedIn بالعمل كإصدار محدث عبر الإنترنت من سيرتك الذاتية أرباب العمل والعملاء ، "يقدم أنتوني بابيت ، الذي يدير شركة Babbitt Consulting ، وهي شركة استشارية بوتيك للشركات و المديرين. يمكن أيضًا استخدام موقع الويب الخاص بك على بطاقات العمل والوسائط الأخرى للحفاظ على اتساق علامتك التجارية ، والحصول على اسمك في أكبر عدد ممكن من مكاتب التوظيف.
3. استخدم صيغة X-Y-Z
ما يقرب من 80 في المائة من المجندين يعتمدون بشكل كبير على LinkedIn لاستكشاف المرشحين ، مما يعني أنهم يمرون بمئات السير الذاتية يوميًا. وفقًا لبابيت ، فإن خدعة X-Y-Z ستجعل خدعتك تبرز لأنها ستكون ممتعة حقًا للقراءة. المفتاح هو صياغته على هذا النحو ، كما يقول: لقد أنجزت X ، كما تم قياسه بواسطة Y ، بعمل Z. "لذا ، بدلاً من أن تقول ،" لقد أدرت فريقًا من 20 شخصًا... "، يمكنك أن تقول ،" قم بقيادة فريق مكون من 20 شخصًا من خلال توظيف قيادة الخدمة وسلوك النمذجة والتواصل المفتوح والمشكلة الاستباقية الدقة.'"ارى؟ يبدو أنك أكثر إنجازًا بالفعل.
4. يوصي وتؤيد بسخاء
إبداء الإعجاب بالنصيحة المشتركة لشخص ما ، أو الوظيفة الجديدة لزميل سابق ، أو غيرها من المعلومات التي تظهر في يعد موجز أخبار LinkedIn بالإضافة إلى تأييد أولئك الذين عملت معهم ويسعدهم التوصية بهم ، أمرًا رائعًا حاجة. لكن مثل هذه الأشياء تحمل وزنًا حقيقيًا عندما يبحث أصحاب العمل في ملفك الشخصي أيضًا. في الواقع ، كلما كان لديك أكثر ، كلما كان مظهرك أفضل. أفضل طريقة للحصول عليها هو إعطائها.
يقول بابيت: "تولي خوارزمية LinkedIn اهتمامًا للتوصيات والتأييدات لأنها ليست ترويجًا ذاتيًا". "يتم توفيرها من قبل أشخاص آخرين ، لذلك لا يمكنك تزويرهم. ويميل الناس إلى تأييدك أو التوصية بك بعد أن تفعل الشيء نفسه لهم. إنه "خدش ظهري وسأخدش شيئًا لك" ، ويمكن أن يساعدك في تأمين مكان أعلى في نتائج مرشح المجند ".
5. لا تكن لطيفًا
LinkedIn ليس Facebook أو Instagram. هذه نقطة يريد Warzel نقلها إلى المنزل: "إنه موقع شبكة احترافي للمحترفين". هذا يعني أنه عندما يتعلق الأمر بالمشاركة على النظام الأساسي ، من الحكمة مشاركة الأفكار والنصائح والمحتوى الذي يقدم قيمة ويساعد أصحاب العمل على رؤية قيمتك ، وليس صورك الشخصية والتحفيزية يقتبس. يُعد النشر في موجز LinkedIn حذرًا جيدًا حتى يتم ملاحظتك. إذا كنت تواجه صعوبة في معرفة ما تنشره ، ففكر في مفهوم اسكن الوقت، أو المدة الزمنية المحسوبة التي يقضيها كل مستخدم في البحث عن تحديث أو رابط ، والتي يتم أخذها في الاعتبار بعد ذلك في خوارزمية تحدد ما يراه كل مستخدم في خلاصته. يقول Warzel: "من خلال نشر المحتوى الذي يتفاعل مع الآخرين ، ستبقى لفترة أطول وتظهر بشكل متكرر". "عروض الشرائح تحظى بشعبية كبيرة في الوقت الحالي لهذا السبب."
6. كن من محبي الشركة
إذا كنت ترغب في العمل لدى شركة معينة ، فكن معجبًا بها على LinkedIn. تابع إعلاناتها. شارك منشوراتهم. مثل محتواها. على LinkedIn ، يوصي Warzel بمتابعة صفحتهم ومشاركة منشوراتهم وإبداء الإعجاب بمحتواها. يقول: "هناك شخص ما على الطرف الآخر منتبه بالتأكيد". "في النهاية ، يمكنك إرسال رسالة مباشرة إليهم أو إعادة نشر المحتوى وإضافة حقًا ،" أنا معجب كبير بشركتك وأردت أن أسأل عما إذا كان هناك أي طرق يمكنني من خلالها تبرز في عملية التوظيف. "" وقد أظهرت الدراسات ، وفقًا لـ Warzel ، أن التعامل مع الشركات لا يلاحظه الأشخاص الفعليون الذين يقومون نشر. ويضيف: "في النهاية ، يساعد ذلك في بناء علاقة حقيقية يمكن أن تؤدي إلى التوظيف".
7. كن نشطا في مجموعات العمل
يشارك ما يقرب من 600 مليون عضو نشط في LinkedIn في أكثر من مليوني مجموعة قائمة، مع ما يصل إلى 8000 نبتة جديدة تنبت كل أسبوع. انضم إلى واحد ، يحث وارسيل. يقول وارزل: "يمكن للباحثين عن عمل زيادة تواجدهم على وسائل التواصل الاجتماعي إلى أقصى حد من خلال الانضمام إلى المجموعات ونشر منشور على شبكتهم وإجراء اتصالات جديدة". ويضيف أن المجموعات يمكن أن تكون أماكن رائعة لإظهار قدراتك على تقديم حلول للمشكلات ، وطرح أسئلة تقدمية ، والاستفادة من القيادة الفكرية لزيادة المحادثات. أنت لا تعرف أبدًا من قد يراقب.
8. ضع قائمة بكل شهادة
Lean Sigma Six Black الحزام? أذكرها. CPR معتمد؟ أذكرها. وفقًا لبابيت ، فإن الهدف هو إظهار نفسك في أكبر عدد ممكن من عمليات البحث. يوضح قائلاً: "يستخدم موقع LinkedIn خوارزمية الكلمات الرئيسية لمطابقة الملفات الشخصية بأوصاف الوظائف". "كلما زاد تكرار الكلمات التي تستخدمها ، والتنوع الكبير في المصطلحات القابلة للبحث في ملفك الشخصي ، زادت احتمالية ظهورك في عمليات البحث. اللغات ، العمل التطوعي ، مجالات الاهتمام. أضف كل شيء ".
9. قم ببناء علاقاتك
إذا كان ملفك الشخصي يفتقر إلى الاتصالات ، فلن يتم التعامل معه بجدية كما تريد. يوصي Babbitt بزيادة العدد من خلال البحث عن LIONs - LinkedIN Open Networkers. سيقبل هؤلاء الاتصالات من أي شخص تقريبًا ، كما يقول ، وبمجرد أن تتجاوز 500 اتصال ، تتغير شارتك إلى "500+". "إذا كان المجند يبحث في ملفين شخصيين - يحتوي أحدهما على أكثر من 500 اتصال والآخر يحتوي على 64 - سيبدو الأول أكثر خبرة ومطلوبًا وأسهل في العمل معه."
10. خذ اختبارات المهارات
يعد الحصول على شارة في اختبار LinkedIn علامة حقيقية على الإنجاز. يقول بابيت: "تمنح اختبارات المهارات شارات فقط لأفضل 30 بالمائة من المتقدمين للاختبار ، لذلك يُنظر إليهم على أنهم علامات على الكفاءة". يستخدم LinkedIn أيضًا اختبارات المهارات لمطابقة المرشحين للوظائف المحتملة ، مما يجعلهم متميزين بين المرشحين المتقدمين المحتملين ". الاختبارات القصيرة ، لكنها دقيقة بما يكفي لتحسين فرصك في التواجد ينظر إليها كخبير
11. استخدم الروابط حيثما أمكن ذلك
وهذا يعني: ربط ملفك الشخصي بكل شيء من مدونتك ، إلى مستندات Google ، إلى مقالات المحتوى ، إلى عروض الوسائط المتعددة. ما الفائدة؟ يقول بابيت: "تساعد الروابط ملفك الشخصي في الظهور في عمليات بحث Google ، كما تسمح لموظفي التوظيف بالتحقق من المعلومات". "إذا كانت لديك شهادات ، فقم بربطها. ودائما اربط بأحدث نسخة من سيرتك الذاتية أو سيرتك الذاتية ". عندما يمكن للعملاء أو أصحاب العمل تنزيل السير الذاتية أو خطابات التوصية مباشرة من ملفك الشخصي ، فإنه يجعل العملية أسهل بالنسبة لهم ، وهي طريقة رائعة لاكتساب القليل من حسن النية أثناء التوظيف معالجة.
12. قم بتشغيل صورتك من خلال النظام الصحيح
أخيرا. الصورة. وفقًا لـ Warzel ، يجب أن تهدف إلى جعل الكوب الخاص بك يبدو "محترفًا ، ومختصًا ، ومحبوبًا ، و مؤثر." كما يقترح خلفية فارغة وصورة للصدر ". بمجرد أن يكون لديك عدد قليل من الخيارات ، هو يقترح استخدام فوتو فيلر. إنه موقع ويب يسمح لك بتحميل صورتك حتى يتمكن المستخدمون المسجلون الآخرون من مشاهدتها وتقييم كيفية قيامك بذلك تظهر بناءً على معايير ذات صلة ومعتمدة من صاحب العمل مثل الجدارة بالثقة والذكاء والإعجاب و كفاءة.
