تم إنتاج ما يلي بالعمل مع أصدقائنا في TD Ameritrade، الذين قدموا على مدار 40 عامًا موارد التقاعد وأدوات التداول والمزيد لمساعدة الآباء على متابعة أهدافهم المالية مع منحهم مزيدًا من الوقت للتركيز على ما يهم حقًا في الحياة.
لطالما عرف الآباء الأغنية الشهيرة "Cat’s in the Cradle" ، حيث كان الكفاح من أجل تحقيق التوازن بين العمل والحياة الأسرية دائمًا أمرًا حقيقيًا. لكن منذ ظهور الأغنية لأول مرة في عام 1974 ، تغير الكثير. لهذا السبب عملت TD Ameritrade مؤخرًا على إعادة النظر في هذه الكلاسيكية في باختصار يحتفل بالآباء وكل ما يفعلونه لعائلاتهم.
اقرأ أكثر: الدليل الأبوي للأبوة والأمومة في المنزل
تأتي إعادة تخيل أغنية هاري شابين في الوقت الذي يعيد فيه الآباء الأمريكيون تخيل أدوارهم في حياة أطفالهم بقوة. يعمل الآباء بجد لإيجاد المزيد من الوقت للعائلة ، وينجحون من خلال الاعتراف بأن التوازن بين العمل والحياة لا يتعلق بحمل وزنين متساويين متميزين. إنها أقرب إلى مقاربة دائرية ، إيجاد التوازن والتواجد بشكل جماعي على الكرة.
المشاركة في الطفولة المبكرة
في النسخة الأصلية من الأغنية ، يأسف المغني الذي تحول إلى أبيه لقضاء الكثير من الوقت في مواصلة مسيرته المهنية ، على حساب تجربة لحظات خاصة مع ابنه. هذه مشكلة ، لكنها للأسف متوسطة إحصائيًا. في عام 1977 ، كان الآباء يقضون 1.8 ساعة في اليوم مع أطفالهم. بحلول عام 2008 ، كان هذا الرقم يحوم في 3 ساعات ويصعد. هذه الساعات الإضافية تعني الآن الملايين من ألعاب الصيد ، مما يسمح للآباء بالتنفس بشكل أسهل قليلاً والاستمتاع بالأبوة.
ربما تكون علامة على العصر ، أو الدروس المستفادة من آبائهم ، ولكن ليس من قبيل الصدفة أن الآباء اليوم يجاهدون بنشاط لإيجاد المزيد من الوقت ليكونوا حاضرين. وفقًا لإحدى الدراسات الاستقصائية ، قال 75 بالمائة من الآباء الأصغر سنًا إن كونهم أبًا هو أهم عمل لهم وأن 51 بالمائة سيتركون وظائفهم ليكونوا أبًا في المنزل إذا كان بإمكانهم تحمل تكاليفها.
العودة للبيت
يبدو أن البالغين يقضون معظم وقتهم في مكانين: المكتب والمنزل. لكن الطرق التي يتنقلون بها بين الاثنين قد تغيرت بشكل كبير حيث أصبحت ثقافة المكتب أقل جمودًا وأصبح الآباء مدافعين بشكل أفضل عن وقتهم الشخصي. قد يكون هذا نتيجة ثانوية لانتقال المزيد من النساء إلى مكان العمل. وفقًا لبحث أجرته عالمة الاجتماع بجامعة إلينوي كارين ز. كرامر ، 63 في المائة من العائلات التي لديها أطفال لديها والدين يعملان 35 ساعة على الأقل في الأسبوع - ارتفاعًا من 46 في المائة في السبعينيات.
لقد غيّر تطور الأسرة "التقليدية" المُثُل القائلة بأن كل أسرة مبنية على نفس المنوال. في عام 1960 ، كان 50 بالمائة من الأطفال في أمريكا يعيشون في منزل يذهب إليه أبي للعمل وبقيت أمي في المنزل لتعتني بالمنزل والعائلة. في عام 2014 ، انخفض هذا الرقم إلى 14 بالمائة فقط.
تتغير ديناميكية الأسرة ، وكذلك العالم من حولها. حققت التكنولوجيا تطورات هائلة منذ الستينيات وبفضل العمل عن بُعد ، لا يحتاج العديد من الآباء اليوم إلى العودة إلى المنزل من العمل لأن العديد منهم يعملون من المنزل - على الأقل بشكل متقطع.هذه المرونة الإضافية تعني وقتًا أقل في التنقل والأشياء الجيدة للأب والعائلات.
النضال من أجل التوازن
نظرًا لأن الجدار الفاصل بين العمل والحياة يتطور إلى نوع من الغشاء غير المتبلور ، يشعر المزيد من الآباء بأن وقت الأسرة هو مهم ويبحثون بنشاط عن طرق لتعليم أطفالهم الرمي مع الاستمرار في اللحاق بتلك الرحلات والقيام بها الاجتماعات. وجدت دراسة حديثة لـ BabyCenter أن 64 في المائة من الآباء من جيل الألفية قالوا إن ما يسمى بـ "الأب المثالي" "يعطي الأولوية للأسرة على الذات".
لكن هذا لا يعني أنهم يتطلعون إلى التضحية بأهدافهم المهنية. وجدت دراسة أخرى من كلية بوسطن أن 75 بالمائة من الآباء يقولون إنهم يريدون قضاء المزيد من الوقت مع أطفالهم والعثور على وظيفة بمسؤولية أكبر. ومع ذلك ، زعم أكثر من نصف الآباء في تلك الدراسة أنهم خاضوا بالفعل درجة معينة من العمل مقابل غيرهم. صراع عائلي.لم يقل أحد أن تحقيق التوازن بين كل شيء أمر سهل ، ولكن يبدو أن الآباء يدركون الآن أهمية الحفاظ على هذا التوازن.
لذا نعم ، لقد تغير العالم والأبوة كثيرًا منذ عام 1974. ومع ذلك ، ستبقى المقتضيات كما هي. سوف يكبر الأطفال ليكونوا مثل آبائهم ، وهو أمر يستحق الاحتفال بشكل متزايد - سبب للغناء.
TD Ameritrade، Inc. ، عضو FINRA / SIPC
