Татко, уволнен заради присъствието на раждането на бебето си, получава няколко предложения за работа

Съпругата на Ламар Остин Линсдей роди в петък вечерта. Поради това той не можа да направи смяната си в Salerno Protective Services. Именно там той беше на 90-дневен пробен период, изпълнявайки частна охранителна работа, дежурен ден и нощ. До следващата неделя той беше горд баща на първото бебе в Ню Хемпшир, родено през 2017 г. Той също беше уволнен. Чрез текстово съобщение. Толкова за поздравленията.

Но семейството на Остин не прие прекратяването в легнало положение (с изключение на новородения им син Каинин, който не можеше да помогне). Вместо това те получиха помощ от медиите. Те също така получиха помощ от адвоката на платен семеен отпуск Сара Персечино, която стартира a GoFundMe кампания за семейството. Всичко това на практика повдигна много важен въпрос: Трябва ли да избирате между работата си и семейството си? Не и ако над 100 поддръжници и 3 предложения за работа имат какво да кажат за това.

От стартирането на кампанията преди 2 дни, поддръжниците са събрали $2715 и Остин получи 3 предложения за работа. Да не говорим за предложение за чиракуване от местния бизнес мениджър на Международното братство на електротехниците и профсъюза AFL-CIO. Но до САЩ

спира да копира Политиката за отпуск на Папуа Нова Гвинея, надяваме се, че една от тези оферти е от ИКЕА, (заедно със SUNDVIK за малкия Каинин, който ще го вземе в легнало положение само още няколко месеца).

[H/T] The Independent