През последните 18 месеца, родителите са се борили усилено, за да постигнат винаги неуловимата цел за „баланс между работа и личен живот“. За родителите - особено тези на деца, чиито училища бяха отменени, които работеха от вкъщи и които жонглираха всичко – може да се почувства почти невъзможно да постигнат. Тъй като стандартната ни работна седмица е от понеделник до петък, жонглирането е разочароващо и никога няма достатъчно време да свършим всичко, камо ли да имаме време да се отпуснем.
Това не е уникално американски проблем - въпреки че американците могат да се похвалят с едни от най-дългите работни часове в света - но като погледнем как някои други страни се занимават с този проблем, включително чрез съкращаване на работната седмица, не можем да не се чудим дали това може да работи тук, също.
Обединените арабски емирства (ОАЕ) наскоро обявено той премества всички федерални служители на 4,5-дневна работна седмица. Правителството обяви, че съкратената седмица е усилие за „повишаване на производителността и подобряване на баланса между професионалния и личния живот“.
От 1 януари 2022 г. уикендът официално ще започне по обяд в петък и ще продължи до неделя вечерта. Този официален „летен петък“ означава, че новата работна седмица ще бъде от 7:30 до 15:30 часа. От понеделник до четвъртък и от 7:30 до 12 ч. В петък правителството обясни в туит.
Правителството също така сподели, че ще има гъвкавост за работниците да работят от вкъщи в петъчните половин дни, ако също желаят. Тази промяна се отдалечава от типичната работна седмица на компанията от неделя до четвъртък.
#ОАЕ обявява днес, че ще премине към четиридневна работна седмица и половина, като петък следобед, събота и неделя са новият уикенд.
Всички ведомства на федералното правителство ще се преместят в новия уикенд от 1 януари 2022 г. pic.twitter.com/tQoa22pai9
— UAEGOV (@UAEmediaoffice) 7 декември 2021 г
Тази промяна на работната седмица е само за федерални служители и не е задължена за бизнеса в частния сектор. Това обаче ще има положително въздействие върху бизнеса като цяло в страната. Правителството заяви, че новата структура на работната седмица ще помогне на ОАЕ да се приведат в съответствие с други глобални търговски страни.
ОАЕ е една от малкото страни, които са направили промени или са предложили промени в графика на работната седмица. В Лейбъристката партия във Великобритания настоява за преминаване на четиридневна работна седмица, която ще има максимум 32 часа, за да увеличи баланса между професионалния и личния живот.
Други страни, включително Исландия, Нова Зеландия, Испания и Япония, са експериментирали с a четиридневна работна седмица с пилотни програми, управлявани от бизнеса и правителствата – всичко това без намаляване на заплащането.
Съединените щати все още не са приложили нищо, за да помогнат за създаването на по-добър баланс между професионалния и личния живот. И за една година, която беше изключително предизвикателство, особено за работещите родители, необходимостта от някои от тези промени никога не е била такава пред нас.
