Amerika hat nur wenige Kurse für neue Väter, damit Väter bei der Arbeit lernen

Väter haben einen erheblichen Einfluss auf das Wohlbefinden ihrer Kinder – eine Wirkung, die bereits vor der Geburt des Kindes beginnt. Tatsächlich haben Studien gezeigt, dass Väter, die während der Schwangerschaft beteiligt sind, gesündere Kinder.

In den ersten Lebensjahren legen emotional nährende Vater-Kind-Beziehungen den Grundstein für lebenslange Gesundheit und Wohlbefinden der Kinder. Väter, die während der Schwangerschaft involviert sind, neigen auch dazu, bleiben Sie langfristig dabei. Tatsächlich ist der positive Einfluss der Vaterbeteiligung überall zu spüren Jugend und junges Erwachsenenalter.

Unsere Forschungslabor untersucht Vater-Kind-Beziehungen, und wir haben uns kürzlich der Frage gestellt: Welche Programme zur Elternfrüherziehung gibt es, um Väter in der pränatalen und postnatalen Phase zu unterstützen? Unsere Studie, veröffentlicht am 14. Juni in der Zeitschrift Pädiatrie, schlug vor, dass es nicht so viele sind.

Dieser Artikel wurde ursprünglich veröffentlicht auf Die Unterhaltung

. Lies das originaler Artikel von Joyce Y. Lee, Universität von Michigan und Shawna J. Lee, Universität von Michigan.

Nicht viele vaterfreundliche Früherziehungsprogramme für Eltern

Speziell, unser systematischer Review untersuchten US-basierte Elternprogramme für Männer während der Perinatalzeit, d. h. der Schwangerschaft bis zum ersten Lebensjahr. Wir konnten nur 19 Programme (von insgesamt 1.353 überprüften Studien) identifizieren, die als „vaterfreundlich“ eingestuft wurden. Vaterfreundlich wurde definiert als Väter einbeziehen oder gezielt ansprechen und mit der Vaterschaft zusammenhängende Ergebnisse einbeziehen, wie z. B. Vaterbeteiligung, Vater-Kind-Interaktion und Vatererziehung Wissen.

Die meisten Programme wurden in Kliniken oder Krankenhäusern angeboten. Die Programme reichten von allgemeinen Bildungsprogrammen (zu Geburt, Säuglingspflege und Säuglingsentwicklung) über Beziehungs- und Co-Elternprogrammen bis hin zu klinischen und Fallmanagementprogrammen.

Zusätzlich zu der geringen Anzahl bestehender Programme für Väter fehlten den meisten Programmen, die im systematischen Review untersucht wurden, Evidenz für eine Verbesserung der wichtigsten Ergebnisse bei der Vaterschaft. Dementsprechend wurden nur drei Studien als qualitativ hochwertig eingestuft. Diese Ergebnisse zeigen den Mangel an vaterinklusiven Programmen, die vielversprechende Ergebnisse liefern.

Insgesamt zeigt die Forschung, dass es in Bezug auf Bildung und Unterstützung während der Perinatalzeit wenige Elternprogramme Männer auf die vorbereiten magischer Moment wenn sie ihr neues Baby begrüßen, obwohl diese Zeit als kritisch eingestuft wurde Fenster der Gelegenheit zu intervenieren, um Väter beim Übergang zur Vaterschaft zu unterstützen.

Die meisten bestehenden Programme sind in erster Linie für Mütter. Dies ist eine verpasste Gelegenheit, denn Väter in den USA sind zunehmend in das Leben ihrer Kinder eingebunden. Und Väter wollen heute nicht nur als Ernährer, sondern auch als Bezugspersonen, die eine fürsorgliche und einfühlsame Erziehung bieten, eingebunden werden.

Vaterfreundliche Praktiken durch medizinisches Fachpersonal

In der Geburtshilfe und Pädiatrie haben Väter, die an der Forschung teilnahmen, berichtet sich vernachlässigt fühlen. Sie werden oft als untergeordnete Rolle gegenüber Müttern betrachtet. Dies kann dazu führen, dass sich der Vater als „Helfer“ der Mutter und nicht als „Mitelternteil“ neben der Mutter sieht.

Diese Vernachlässigung besteht für mehrere Gründe. Zum Beispiel können medizinische Fachkräfte nicht gewillt oder unzureichend ausgebildet sein, mit Vätern zu arbeiten. Klinische Dienste sind möglicherweise nicht sensibel für die elterlichen Bedürfnisse von Männern. Darüber hinaus könnten Mütter Männer daran hindern, an pränatalen und postnatalen Diensten teilzunehmen.

Noch, Männer spielen im Säuglingsalter eine wichtige Rolle. Um die oben genannten Hindernisse zu überwinden, Michael Yogman und Craig Garfield, pädiatrische Fakultät der Harvard Medical School bzw. der Northwestern Feinberg School of Medicine, empfahl, dass Angehörige der Gesundheitsberufe vaterfreundliche Praktiken anwenden. Dazu gehören die Anerkennung der Anwesenheit von Vätern bei Gesundheitsbesuchen, die direkte Begrüßung der Väter, die Aufklärung der Väter über die Erziehung und die Förderung der frühzeitigen Übernahme von Kinderbetreuungsaufgaben.

Innovative Elternbildungsprogramme für Väter

Obwohl es noch nicht viele gibt, entstehen innovative Elternbildungsprogramme, die sich an Männer während der Perinatalzeit richten. Ein Beispiel ist Väter sind wichtig, ein vaterfreundliches Hausbesuchsprogramm, das das Engagement von Vätern für ihre Babys in sozioökonomisch benachteiligten Familien verbessern kann.

Ein weiteres aufstrebendes Programm ist Baby Elmo. Dies ist ein interaktives Programm, das Vätern hilft, die emotionalen Bedürfnisse ihrer Babys zu verstehen, um eine positive Vater-Kind-Interaktion zu unterstützen. Baby Elmo wird derzeit in einkommensschwachen Gemeinden auf seine Wirksamkeit getestet.

Unser Forschungslabor implementiert a Vater-Engagement-Programm für einkommensschwache Väter, in Zusammenarbeit mit Healthy Start Hausbesuchsprogrammen in Michigan.

Ein weiteres vielversprechendes Programm ist Unterstützung des Vaterengagements von Philip Cowan, emeritierter Professor für Psychologie an der University of California, Berkeley. Die Unterstützung der Vaterbeteiligung ist ein gruppenbasiertes Beziehungsprogramm, das erfolgreich bei der Förderung der Einbeziehung von Vätern bei kleinen Kindern war.

Insgesamt tragen diese Programme dazu bei, dass amerikanische Kinder – insbesondere diejenigen mit dem höchsten Risiko, getrennt zu leben ihre Väter – wachsen in Haushalten auf, in denen ihre Väter oder Vaterfiguren von Anfang an positiv eingebunden sind.

Väter spielen eine Schlüsselrolle im Leben der Kinder, und zwar von Anfang an. Ihre Beteiligung an der Schwangerschaft ist ebenso wichtig wie die Beteiligung der Mütter. Wir feiern Mütter am Muttertag und bieten mehrere Programme und Ressourcen an, um Frauen dabei zu helfen, sich in der Mutterschaft zurechtzufinden.

Die UnterhaltungAuch unsere Väter feiern wir am Vatertag. Wir lassen ihnen jedoch fast keine Ressourcen, um den Übergang zur Vaterschaft zu bewältigen. Diese Ungleichheit bei den Dienstleistungen schadet unweigerlich nicht nur den Vätern, sondern auch ihren Kindern. Es ist an der Zeit, diese Erzählung zu ändern.

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