Die meisten Eltern wollen ihre Kinder für Genies halten, und man bekommt einfach nicht den künstlerischen Wert dessen, was am Kühlschrank hängt. Aber ein echtes Genie zu erziehen, ist eine viel kompliziertere Reise, die mit Hausaufgaben gepflastert ist, für die sogar Sie ein "F" bekommen würden. Das ist nach Studium der mathematisch frühreifen Jugend (SMPY), das im Laufe von 45 Jahren Tausende der klügsten Kinder Amerikas verfolgte, um herauszufinden, wie man diese Wunderkinder am besten fördert. (Hinweis: Es geht nicht darum, sie Nerds zu nennen.)
Als die am längsten laufende Studie über hochbegabte Kinder in der Geschichte untersuchte SMPY 5.000 Studenten, von den besten 3 Prozent bis zu den besten 0,01 Prozent der Studenten im ganzen Land. Die Studie ergab, dass die größte Herausforderung für kluge Kinder darin besteht, dass Erwachsene sie unterschätzen. In einem Bildungssystem, das sich häufig auf Schüler konzentriert, die Schwierigkeiten haben, fallen begabte Kinder auf weniger offensichtliche Weise durch die Ritzen (sie nennen sie zum einen "Spalten"). Im Grunde hilft das System den Kindern oft nicht, ihr Potenzial an beiden Enden des Potenzialspektrums auszuschöpfen. Dummes System.
Die gute Nachricht ist, dass Sie kein Genie sein müssen, um herauszufinden, wie Sie Ihrem begabten Kind helfen können, das Beste daraus zu machen. Die Forscher haben diese Verantwortung für Sie übernommen und sind zu dem Schluss gekommen, dass das Überspringen von Klassen der Schlüssel dazu ist, die wirklich fortgeschrittenen Kinder zu beschäftigen und zu stimulieren. Grade-Skipper erhielten mit 60 Prozent höherer Wahrscheinlichkeit Patente und Doktortitel und mehr als doppelt so häufig einen Doktortitel. im STEM-Bereich. Wenn Sie also das Gefühl haben, dass sich Ihr Babygenie langweilt und eine Herausforderung braucht, ist es möglicherweise an der Zeit, über eine Aufwärtsbewegung zu sprechen. Machen Sie sich keine Sorgen – sie werden viel Zeit haben, um sich mit ihren ehemaligen Klassenkameraden zu treffen, wenn sie sie einstellen.
[H/T] Der Business-Insider
