Ein neuer Bericht bestätigt, dass die Amerikaner zu den am stärksten gestressten Arbeitern der Welt gehören, was nicht überraschen sollte jeder, der einen Job hat in den Vereinigten Staaten.
Laut Gallups State of the Global Workplace Report 2021, amerikanische und kanadische Arbeiter hatten den höchsten regionalen Prozentsatz an täglichem Stress. 57 Prozent gaben an, dass sie erlebt haben arbeitsbedingter Stress auf täglicher Basis, verglichen mit nur 43 Prozent der Menschen, die weltweit von täglichem Stress berichteten.
Jim Harter, leitender Wissenschaftler am Arbeitsplatz bei Gallup, erzählt CNBC dass er von den Ergebnissen der Studie nicht überrascht war, da amerikanische Arbeiter seit 2009 zunehmend gestresst und besorgt um ihre Arbeit sind. Dieses Stressniveau wird wahrscheinlich aus einer Vielzahl von Gründen verschlimmert, einschließlich der Tatsache, dass Daten zeigen, dass Amerikaner großartig darin sind, lange Arbeitszeiten zu haben und schrecklich im Urlaub.
inzwischen, 45% der Personen, die an der Umfrage geantwortet haben, gaben im Allgemeinen an, dass ihr Leben stark von COVID-19 beeinflusst wurde. Menschen in den Vereinigten Staaten und Kanada waren am zweithäufigsten von COVID-19 betroffen, und 33 % der Befragten aus dieser Region gaben an, aufgrund von COVID Geld bei der Arbeit verloren zu haben. 38% der Leute in der Gegend mussten auch vorübergehend ihre Arbeit aufgeben (keine Überraschung, da Kindertagesstätten geschlossen und die Eltern effektiv waren .) Arbeitsausfall) und 48 Prozent der Befragten gaben an, täglich Sorgen zu haben, neben diesem großen Stress von 57 Prozent Prüfbericht.
Der ganze Bericht ist für Nordamerikaner ziemlich vernichtend, aber das sollte keine Überraschung sein.
Es ist unwahrscheinlich, dass die Bestätigung, dass amerikanische Arbeiter in einem fast konstanten Stresszustand leben, nicht nur für die Menschen, sondern auch für die Arbeit ein großer Schock sein wird Eltern, die in den USA Kinder erziehen, denen nach wie vor im Grunde keine Hilfestellung gegeben wird, um ihre Jobs zu vereinbaren und sich um winzige Menschen zu kümmern Wesen. Die Vereinigten Staaten sind nach wie vor eine der wenigen wohlhabenden Nationen auf der Erde, die nicht zur Verfügung steht bezahlte Elternzeit Trotz eine überwältigende Mehrheit der Amerikaner in den letzten Jahren ihre Unterstützung dafür zum Ausdruck gebracht.
Es wurde festgestellt, dass jüngere Amerikaner mehr täglichen Stress bei der Arbeit haben als ältere Amerikaner, was mit in Verbindung gebracht werden könnte das wachsende Wohlstandsgefälle zwischen Millennials und älteren Generationen, vor allem dank massiver Studienschulden und einem besorgniserregenden Mangel an bezahlbarem Wohnraum.
Im Grunde ist dies so ziemlich garantiert, es sei denn, Amerika beginnt, den Menschen die Werkzeuge und Ressourcen zur Verfügung zu stellen, damit sie sich tatsächlich ermächtigt fühlen, Wohlstand für sich und ihre Familien aufzubauen dass sich Arbeitnehmer von Jahr zu Jahr mehr und mehr gestresst fühlen, insbesondere Eltern, die möglicherweise nicht in der Lage sind, ihre Kinder in dem Umfang zu versorgen, wie sie es könnten würde gerne.
