Σε αυτό το επεισόδιο του «Passing the Torch», μια συμπαραγωγή μεταξύ του Fatherly και του I Want That, εξερευνούμε τον θάνατο της «Peragallo Pipe Organ Company». Η εταιρεία ιδρύθηκε το 1918 από τον John Peragallo Sr., ενώ σύντομα προσχώρησε ο γιος του John Peragallo Jr. Επισκευάζοντας και συντηρώντας σημαντικά όργανα σε όλο το χώρα, συμπεριλαμβανομένου του διάσημου οργάνου στον καθεδρικό ναό του Αγίου Πατρικίου στη Νέα Υόρκη, η επιχείρηση πατέρα και γιου Peragallo έφτασε τελικά στην τέταρτη γενιά. Τώρα, ο John III και ο Frank Peragallo συνεχίζουν την παράδοση με τους γιους τους, Anthony και John IV. Η εταιρεία κατασκευάζει επίσης όργανα σωλήνων από την αρχή.
Η σχέση πατέρα και γιου είναι εμφανής μέσα από το πάθος για τη δουλειά τους. Κάθε ένας από αυτούς χρησιμοποιεί τα μοναδικά ταλέντα του για να συνεισφέρει στην κληρονομιά του οργανισμού. Ο John III εφαρμόζει το ταλέντο του στο σχεδιασμό οργάνων με το υπόβαθρό του στην ηλεκτρική μηχανική και είναι ένας διάσημος οργανίστας συναυλιών, έχοντας τα αυτιά να συντονίζει κάθε όργανο που συναντά. Ο Frank Peragallo σπούδασε την κατασκευή ντουλαπιών και δημιουργεί τα σχέδια διάταξης οργάνων, τις θήκες και τις δομικές λεπτομέρειες. Ο Anthony είναι έμπειρος κατασκευαστής και ξυλουργός και βοηθά στη συντήρηση. Τέλος, ο John IV έχει μάστερ στον αρχιτεκτονικό σχεδιασμό και συμμετέχει στις πτυχές προσχεδιασμού και σχεδιασμού της διαδικασίας κατασκευής οργάνων. Όλοι τους μεγάλωσαν ερχόμενοι στο εργοστάσιο και βοηθώντας τους πατεράδες και τους παππούδες τους, γιατί το σπίτι τους ήταν χτισμένο ακριβώς δίπλα.
Το πάθος τους για τη διαδικασία κατασκευής ενός οργάνου αποδεικνύεται από το πώς αφιερώνουν όλη τους τη ζωή σε αυτό. Αναφέρουν πώς η δουλειά τους γίνεται πολύ προσωπική αφού δουλέψουν σε ένα όργανο για έναν ολόκληρο χρόνο, όπου ενσταλάζουν τον ήχο Peragallo. Ο μοναδικός τους ήχος είναι εμφανής μέσα από κάθε όργανο στο οποίο δουλεύουν. Βασισμένο σε ένα ευέλικτο όργανο, ο ήχος τους είναι άνετος και ζεστός για να ακούει ο κόσμος και συνδέεται όσο το δυνατόν πιο συναισθηματικά.
Οι σχέσεις μέσα στη δουλειά τους το κάνουν μια προσωπική υπόθεση, όπου θα χτίσουν κάτι και θα είναι εκεί για τα επόμενα 50 χρόνια για να το συντηρούν και να το συντηρούν, και ελπίζουν μια μέρα, να συνεχίσουν να δίνουν τη δάδα στο μέλλον τους γενιές.