Γιατί τόσα πολλά κορίτσια εγκαταλείπουν τη μηχανική

Από όλα τα μυστήρια που εμπλέκονται στην ανατροφή μιας κόρης, τι διάολο θα συμβεί μαζί τους και το STEM είναι τόσο τρελό όσο πρώιμη εφηβεία (αλλά αναμφισβήτητα λιγότερο ακαθάριστο). Να είστε βέβαιοι ότι οι αυγοκεφαλές στο MIT προσπαθούν να το καταλάβουν αυτό, τουλάχιστον όσον αφορά τη μηχανική - όπου οι γυναίκες αποτελούν μόνο το 13 τοις εκατό του κλάδου. Γυναίκες μακιγιάζ 20 τοις εκατό των πτυχιούχων μηχανικών, αλλά εκτιμάται ότι 40 τοις εκατό από αυτούς είτε τα παράτησαν είτε δεν μπήκαν ποτέ στο επάγγελμα. Τι τους διώχνει λοιπόν; Οι ερευνητές ρώτησαν ακριβώς αυτό, και παραδόξως δεν ήταν οι σπασίκλες. Ήταν οι αδερφοί.

Η διαμήκης μελέτη παρακολούθησαν 700 μαθητές και περισσότερες από 3.000 εγγραφές ημερολογίου σε 4 σχολεία με πολύ διαφορετικές προσεγγίσεις προγράμματα μηχανικής: MIT, UMass, Olin College Of Engineering και το πρόγραμμα Picker Engineering μόνο για γυναίκες στο Smith Κολλέγιο. Οι ερευνητές διαπίστωσαν ότι οι γυναίκες τα πήγαν εξίσου καλά ή καλύτερα από τους άνδρες ακαδημαϊκά, αλλά συχνά επισήμαναν την «ηγεμονική αρσενική Η ίδια η κουλτούρα της μηχανικής ως λόγος αποχώρησης», εξήγησε η καθηγήτρια Susan Sibley, συν-συγγραφέας της μελέτης.

Επιχειρηματική Επιθεώρηση του Χάρβαρντ. Τα προβλήματα διατήρησης ξεκίνησαν όταν οι μαθήτριες είχαν λιγότερη αυτοπεποίθηση και απαιτούσαν περισσότερη επιβεβαίωση από τους άντρες συμμαθητές τους. Τα προβλήματα έτειναν να συνεχιστούν σε ομαδικά έργα, όπου οι γυναίκες ήταν πιο πιθανό να αποκλείονται καθήκοντα μηχανικού και υποβιβάστηκαν σε διοικητικούς ρόλους — σαν να ήθελαν να γίνουν γραμματείς το όλη την ώρα.

Γιατί τα κορίτσια εγκαταλείπουν τη μηχανική

PROCOD Newsroom

Αν αυτό δεν ήταν αρκετό για να διώξει τις γυναίκες από τα αντίστοιχα προγράμματα μηχανικής τους, οι κακές τοποθετήσεις πρακτικής άσκησης έκαναν το τέχνασμα. Ενώ η πλειοψηφία των ανδρών στη μελέτη ανέφερε ότι οι εμπειρίες τους από την πρακτική άσκηση ήταν θετικές, οι γυναικείες εμπειρίες ήταν πολύ περισσότερο μια ανάμεικτη τσάντα, γεμάτη ηλικιωτικό, σεξισμό και μη σύλληψη σοβαρά. Όταν αυτό συνδυάστηκε με την εργασία που δεν ήταν τόσο κοινωνικά συνειδητοποιημένη όσο ήθελαν, πολλές γυναίκες άλλαξαν σταδιοδρομίες — συχνά πηγαίνοντας στη νομική ή την ιατρική, όπου άνδρες και γυναίκες εκπροσωπούνται σχεδόν εξίσου.

«Οι εκπαιδευτικοί και οι επιχειρήσεις πρέπει να δώσουν μεγαλύτερη προσοχή στο πώς ένα επάγγελμα βασίζεται στη δέσμευσή τους Η πολύπλοκη επίλυση προβλημάτων τόσο σταθερά αποτυγχάνει να επιδιορθώσει το καλά τεκμηριωμένο πρόβλημά της σχετικά με το φύλο», Sibley συνιστά. Φαίνεται ότι έγιναν πρόσφατες προσπάθειες Το STEM είναι πιο ελκυστικό στα κορίτσια εργάζονται στο μπροστινό μέρος, είναι το πίσω μέρος που χρειάζεται απεγνωσμένα μια νέα ομάδα μηχανικών αποπρογραμματίστε δεκαετίες θεσμικού σεξισμού που δεν είναι μόνο στη μηχανική, αλλά παντού κόσμος. Εδώ ελπίζουμε ότι το MIT μπορεί να το αντιμετωπίσει στη συνέχεια.

[H/T] Επιχειρηματική Επιθεώρηση του Χάρβαρντ

Το νέο Podcast του LeVar Burton για παιδιά είναι καλύτερο από μια επανεκκίνηση του «Reading Rainbow» — αλλά μην το παίρνετε στα λόγια μαςMiscellanea

Εδώ είναι ένα υπέροχο νέο πράγμα για γονείς με παιδιά που αγαπούν τα podcast — και για γονείς που αγαπούν τον σκηνοθέτη, τον ηθοποιό, τον υπερασπιστή του γραμματισμού και τον οικοδεσπότη του podcas...

Διαβάστε περισσότερα

4 Τεχνικές ειδικών για να σταματήσετε να μηρυκάζετε σε ασήμαντα πράγματαMiscellanea

Όλοι έχουμε τη στιγμή που κάνουμε ένα σχόλιο σε μια ομάδα, βλέπουμε την αντίδραση και ευχόμαστε να είχαμε ένα κουμπί διαγραφής. Ξέρουμε ότι αυτό που ειπώθηκε δεν ήταν κακό ή προσβλητικό. Ήταν απλώς...

Διαβάστε περισσότερα

Αυτές οι πρακτικές ενσυνειδητότητας μπορούν να σας βοηθήσουν να βρείτε δουλειά — ΠραγματικάMiscellanea

Το κυνήγι εργασίας δεν είναι πικνίκ, ειδικά αυτές τις μέρες, όταν δυνητικά ανταγωνίζεστε με εκατοντάδες —ακόμα και χιλιάδες— άλλους που αναζητούν εργασία. Το να παρακολουθείτε τον αριθμό των υποψηφ...

Διαβάστε περισσότερα