Το Adobe είναι ένα από τα καλύτερα μέρη για εργασία για νέους μπαμπάδες

ΠατρικόςΗ ετήσια κατάταξη «Best Places To Work For New Dads» παρακολουθεί την πρόοδο των 50 εταιρειών που κάνουν τα μέγιστα για να βοηθήσουν τους Αμερικανούς πατέρες να εξισορροπήσουν την επαγγελματική και την οικογενειακή ζωή. Κάθε εταιρεία στη λίστα μας προσφέρει εξαιρετικά προνόμια, όπως άδεια μετ' αποδοχών, πρόσβαση σε επιδοτήσεις ή προγράμματα παιδικής μέριμνας και ευέλικτες πολιτικές χρόνου. Αν και η λίστα αλλάζει κάθε χρόνο, η συνολική τάση μεταξύ των επιχειρήσεων που ασχολούνται ενεργά με τη ζήτηση των πατέρων είναι θετική. Ο μέσος αριθμός εβδομάδων με αποδοχές που δόθηκαν στους νέους πατέρες από εταιρείες στη λίστα, κατά τη διάρκεια μόνο δύο ετών, έχει αυξηθεί από τέσσερις σε 11, σημειώνοντας αύξηση 275%.

Όπως είναι φυσικό, πολλές εταιρείες εμφανίζονται σε αυτή τη λίστα για τρίτη φορά. Οι εταιρείες που δεσμεύονται να βοηθούν τους γονείς τείνουν να παραμένουν αφοσιωμένες στο να βοηθούν τους γονείς. Αυτά είναι καλά νέα για τους υπαλλήλους του…

Πλίθα

Μια από την αυθεντική ελίτ της Silicon Valley, οι δημιουργοί του πανταχού παρόντος λογισμικού σχεδιασμού προσφέρουν στους γονείς τους άδεια μετ' αποδοχών, ευέλικτο ωράριο, επιδοτούμενη ημερήσια φροντίδα και έως και 5.000 $ σε έξοδα υιοθεσίας.

  • Έδρα: San Jose, CA
  • Αριθμός εργαζομένων: 16.000
  • Άδεια πατρότητας μετ' αποδοχών: 4 εβδομάδες
  • Βιομηχανία: Τεχν
  • 2016 Κατάταξη: 32

Αξιοσημείωτες πολιτικές και πρακτικές φιλικές προς τον πατέρα

  • Η Adobe συνεισφέρει έως και 1.200 $ σε έξοδα παιδικής φροντίδας, αφορολόγητα όταν οι εργαζόμενοι εγγράφονται σε έναν Ευέλικτο Λογαριασμό Εξαρτημένης Φροντίδας. Οι εργαζόμενοι έχουν επίσης πρόσβαση στις εφεδρικές λύσεις ημερήσιας φροντίδας της Bright Horizon's Care Advantage.
  • Το πρόγραμμα Welcome Back επιτρέπει στους υπαλλήλους και τα διευθυντικά στελέχη να καθίσουν για να βρουν μια εναλλακτική διευθέτηση εργασίας για έως και 120 ημέρες αφότου ένας υπάλληλος λάβει παρατεταμένη άδεια τριών μηνών ή περισσότερο.

2017 Κατάταξη: 49

Για περισσότερο πλαίσιο και περισσότερες πληροφορίες σχετικά με τις εταιρείες που εργάζονται για να βοηθήσουν τους πατέρες, ρίξτε μια ματιά την πλήρη κατάταξη των 50 Καλύτερων Μερών για Εργασία για Νέους Μπαμπάδες, ανάλυση των φετινών στατιστικών, μια εξήγηση ή Πατρικόςτης μεθοδολογίας, ο ιστορία του νέου επαναστατικού προγράμματος παιδικής φροντίδας της Παταγονίας, και Η βαθιά μας βουτιά στην κατάσταση της σύγχρονης αμερικανικής εμπειρίας άδειας πατρότητας.

Λες και! Πώς η Alicia Silverstone δίδαξε τον γιο της να είναι καλός ακροατής

Λες και! Πώς η Alicia Silverstone δίδαξε τον γιο της να είναι καλός ακροατήςMiscellanea

Η Alicia Silverstone είναι μέρος της ζωής μας για περισσότερο από όσο εμείς –ή αυτή– τολμάμε να φανταστούμε. Η πρώτη της πίστωση, ένας καλεσμένος Η χρονιά των θαυμάτωνs, χρονολογείται από το 1992. ...

Διαβάστε περισσότερα
Ποιος πίνει την περισσότερη μπύρα; Ο χάρτης δείχνει ποια πολιτεία και είναι έκπληξη

Ποιος πίνει την περισσότερη μπύρα; Ο χάρτης δείχνει ποια πολιτεία και είναι έκπληξηMiscellanea

Υπάρχει κάτι στο να πίνεις μια κρύα μπύρα μια ζεστή καλοκαιρινή μέρα που χτυπάει όσο τίποτα άλλο δεν μπορεί. Είναι ένα χόμπι που είναι πολύ δημοφιλές, αλλά αν σκεφτόσασταν ποια πολιτεία πίνει την π...

Διαβάστε περισσότερα
Επίπτωση στην πίστωση φόρου για παιδιά: Η επισιτιστική ανασφάλεια μειώθηκε σχεδόν κατά ένα τέταρτο

Επίπτωση στην πίστωση φόρου για παιδιά: Η επισιτιστική ανασφάλεια μειώθηκε σχεδόν κατά ένα τέταρτοMiscellanea

Οι ενήλικες που έλαβαν προκαταβολικές πληρωμές πίστωσης φόρου για παιδιά αντιμετώπισαν λιγότερη επισιτιστική ανασφάλεια από εκείνους που δεν έλαβαν τις πληρωμές, σύμφωνα με μια νέα έκθεση του Urban...

Διαβάστε περισσότερα