Η MindPoint Group, μια αξιόπιστη εταιρεία συμβούλων κυβερνοασφάλειας με μια μικρή αλλά αναπτυσσόμενη ομάδα, έχει μόλις 151 εργαζόμενοι — γεγονός που επιτρέπει στην εταιρεία να προσφέρει μεγάλη ευελιξία και εξατομικευμένη υποστήριξη σε αυτήν ΕΡΓΑΤΙΚΟ δυναμικο.
Η εταιρεία ξεχωρίζει πραγματικά σε αυτή τη λίστα λόγω της έμφασης που δίνει στην υιοθέτηση μιας ανθρωποκεντρικής προσέγγισης στην εταιρική κουλτούρα και στο επίκεντρο των αναγκών των εργαζομένων της πρώτα και κύρια. Αυτό ταιριάζει με τον τρόπο που η MindPoint Group αντιμετωπίζει τους εργαζόμενους γονείς της. Η εταιρεία υπερηφανεύεται ότι το 100 τοις εκατό των νέων μητέρων στη μισθοδοσία της επωφελούνται από τη γονική άδεια και άλλα προνόμια που τους προσφέρονται, τα οποία περιλαμβάνουν προγεννητική και μεταγεννητική προπονητές, επιπλέον χρόνος άδειας και άλλα προνόμια – εμβληματικό μιας εταιρικής κουλτούρας στην οποία οι εργαζόμενοι νιώθουν πραγματικά άνετα και υποστηρίζονται αρκετά ώστε να αποχωρούν όταν χρειάζονται προς το.
Μέρος της δουλειάς για την οικοδόμηση μιας τέτοιας φιλόξενης εταιρικής κουλτούρας προέρχεται από το να ρωτάς και να ακούς πραγματικά τι λένε οι εργαζόμενοι και ειδικά οι εργαζόμενοι γονείς ότι χρειάζονται. Αυτός είναι ο λόγος για τον οποίο η MindPoint Group έχει δημιουργήσει συγκεκριμένες εταιρικές ομάδες για να επιτρέπει στους γονείς να μοιράζονται πόρους και συμβουλές μεταξύ τους καθώς και να επικοινωνούν καλύτερα τις ανάγκες τους στην εταιρεία γενικότερα.