Una camisa azul o blanca con cuello y un par de pantalón color khaki. Entra en cualquier tienda de Walmart y eso es lo que llevarán la mayoría de los empleados, junto con un atractivo chaleco azul marino. Ha sido el uniforme de los empleados de Walmart durante los últimos años y se implementó para que los clientes supieran quién trabajaba realmente allí y no se pidieron ayuda unos a otros en la sección de hardware.
Sin embargo, en lo que podría ser un golpe devastador para los estibadores de algodón, el minorista con sede en Arkansas anunció una nueva política de uniformes que permite a los empleados en tiendas selectas usar jeans azul sólido en lugar de los clásicos pantalones color canela. Ahora también pueden usar camisas de cualquier color, en lugar de solo azul o blanco.
El código de vestimenta actualizado es parte de un esfuerzo continuo por la retención de empleados y está diseñado para crear una atmósfera más tranquila. Walmart todavía sufre una escasez de trabajadores y en 2015 tuvo una
De acuerdo a Bloomberg, muchos de los empleados de Walmart están muy entusiasmados con el cambio. Otros, sin embargo, siguen siendo escépticos ya que el nuevo código de vestimenta todavía se encuentra en una "fase de prueba" en unas dos docenas de las 4.700 ubicaciones de la empresa. La gerencia podría decidir fácilmente mantener el rumbo gastado con pantalones caqui.
“Siempre estamos probando nuevas ideas y conceptos en un pequeño número de nuestras tiendas”, dijo el portavoz de la compañía Kory Lundberg. “Algunas de estas pruebas se amplían mientras que otras se retiran. No sabremos los próximos pasos en esta prueba hasta que hayamos tenido la oportunidad de aprender qué funciona y qué podría funcionar mejor ".
Sin embargo, si los cambios se afianzaran, tendrían un gran efecto en las más de 1.4 millones de personas que trabajan en Walmart en los Estados Unidos, sin mencionar en las empresas que venden pantalones caqui. Aunque la compañía recientemente aumentó su salario inicial de $ 9 por hora a $ 11 y expandió un grupo de empleados beneficios, incluso con un nuevo código de vestimenta, es posible que todavía tengan dificultades para retener a los empleados en esta economía. Especialmente cuando la tasa de desempleo se sitúa en históricamente bajo 4.1 por ciento y otros minoristas populares como Trader Joes están comenzando a trabajar a $ 15 la hora. Por otra parte, quién sabe, mucha gente odia los pantalones bronceados. Tal vez deshacerse de los pantalones caqui del uniforme es exactamente lo que la empresa debe hacer para ayudar a mantener contentos a los empleados.
