IsalikIga-aastane edetabel "Parimad töökohad uutele isadele" jälgib nende 50 ettevõtte edusamme, kes teevad kõige rohkem Ameerika isade töö- ja pereelu tasakaalustamiseks. Kõik meie nimekirjas olevad ettevõtted pakuvad erakordseid eeliseid, sealhulgas tasustatud puhkust, juurdepääsu lapsehooldustoetustele või -programmidele ja paindlikke ajapoliitikaid. Kuigi nimekiri muutub igal aastal, on üldine trend isade nõudlusega aktiivselt tegelevate ettevõtete seas positiivne. Nimekirjas olevate ettevõtete keskmine tasustatud puhkusenädalate arv värsketele isadele on vaid kahe aasta jooksul langenud neljalt 11-le, mis tähendab 275-protsendilist kasvu.
Loomulikult on paljud ettevõtted selles nimekirjas kolmandat korda. Ettevõtted, mis on pühendunud vanemate abistamisele, jäävad tavaliselt vanemate abistamisele pühendunud. See on hea uudis ettevõtte töötajatele…
Yahoo!, Inc
Yahoo laguneb, kui müüb oma meediavarad Verizonile ja muudab kaubamärgi uueks finantsteenuste ettevõtteks nimega Altaba, kuid praegu on ettevõte endiselt standardne kandja. Üks esimesi suuri tehnoloogiaettevõtteid, mis võttis omaks inimeste vanemapuhkuse soodustused, pakub Yahoo uutele isadele märkimisväärset tasustatud lapsehoolduspuhkust.
- Peakorter: Sunnyvale, CA
- Töötajate arv: 8000+
- Tasuline isapuhkus: 8 nädalat
- Tööstus: meedia
- 2016. aasta koht: 19
Märkimisväärsed isasõbralikud eeskirjad ja tavad:
- Yahoo! hüvitab uutele vanematele kuni 500 dollarit selliste oluliste teenuste eest nagu lapsehoid, pesupesemine ja toidukaubad.
- Puhkust võib võtta esimesel aastal igal ajal ja vaid kahenädalaste sammudena.
- Värsked vanemad saavad Yahoo kaubamärgiga kingipakke. Need on umbes kuue kuu pärast irooniliselt lõbusad.
2017 koht: 36
Lisateabe saamiseks ja lisateabe saamiseks isade abistamiseks töötavate ettevõtete kohta vaadake lehte täielik 50 parimat töökohta uutele isadele, selle aasta statistika jaotus, selgitus või Isalikmetoodika, Patagoonia uue revolutsioonilise lastehooldusprogrammi luguja meie sügav sukeldumine kaasaegse Ameerika isapuhkuse kogemuse olukorra kohta.
