Uue uuringu tulemused lisavad kasvavale hunnikule tõendeid, mis kinnitavad midagi, mida vanemad üle maailma juba teavad: Lapsehoolduspuhkus, eriti tasustatud lapsehoolduspuhkus, on vanematele kasulik mitmel viisil. Uus metaanalüüs, aastal avaldatud Lancet, mis on lisatud tõenditele, et tasustatud vanemapuhkus on väga oluline poliitika, kuna vanemapuhkus kaitses vanemaid, eriti emasid, vaimse tervise probleemide tekke eest.
Uuringu jaoks osalesid Stockholmi ülikooli rahvaterviseteaduste osakonna uurimisrühm ja Rootsi Karolinska Instituudi ülemaailmse rahvatervise osakond uuris 45 varasema uuringu andmeid lapsehoolduspuhkuse hüvitised.
Nad leidsid, et vaimse tervise probleemide, nagu depressioon, psühholoogiline stress ja läbipõlemine, esinemissagedus vähenes kultuurides, kus pakuti helde lapsehoolduspuhkuse pakette. Kasu oli eriti märgatav emade puhul ja meeskond leidis, et kasu kestis kauem kui sünnitusjärgne periood ja laienes hilisemasse ellu.
„See on seni kõige põhjalikum süstemaatiline ülevaade sellel teemal. Oleme otsinud seost lapsehoolduspuhkuse erinevate aspektide, näiteks puhkuse pikkuse vahel ja kas puhkus oli tasustatud või tasustamata ning nende seosed vaimse tervisega nii emadel kui isad. Uurisime isegi ühe vanema vanemapuhkuse võtmise kaudset mõju oma partneri vaimsele tervisele," ütles doktorant ja juhtivautor Amy Heshmati.
"Kuid positiivseid mõjusid seostatakse heldemate vanemapuhkuse skeemidega, näiteks pikema puhkusega," lisas Heshmati.
USA jääb lapsehoolduspuhkuse osas muust maailmast maha, enamik ameeriklasi ei saa pärast lapse sündi või lapsendamist tasulist puhkust. Varasemad uuringud on leidnud, et USA on 197 riigi seas surnud viimasel kohal (st ülejäänud maailma riikides), kui tegemist on tasulise puhkusega. Enamikus teistes riikides on lisaks vanemapuhkusele föderaalselt kohustuslik tasuline puhkus, mis ulatub igal aastal mõnest päevast kuni kuuni. USA ei tee seda.
Pole üllatav, et selline stabiilsuse puudumine pärast lapse sündi või lapsendamist soodustab rahalist stressi. Paljudel juhtudel naasevad vanemad tööle mõne nädala jooksul pärast sünnitust, mis võib mõjutada kõike alates rinnaga toitmine füüsilisele tervisele ja vaimne tervis eelarveprobleemidele nagu lisakulud laste eest hoolitsemine.
Viimastel aastatel on toimunud kultuuriline nihe, kuna USA korporatsioonid on välja töötanud heldemaid lapsehoolduspuhkuse vanemaid, et saada ja säilitada uusi töötajaid. Kuid seni on föderaalsel tasandil liikunud vähe, et tagada vanematele puhkus. President Biden püüdis oma plaani "Ehita tagasi parem" osana kehtestada föderaalse tasustatud puhkusepoliitika, kuid Kongressi vabariiklased tõrjusid teda, viidates. kulud ja mure avalikkuse sõltuvuse pärast valitsuse toetusest.
Kuna föderaalvalitsus ei suuda (või ei taha) kokku leppida, kuidas anda vanematele kõige paremini aega taastumiseks sünnitust ja mitte muretsema selle pärast, et kaotavad oma töö, kodu või meeled, on mõned osariigid suurendamas taldrik. Oregoni elanikud hakkasid hiljuti maksma uude tasustatud puhkuseprogrammi, mis annab kuni 12 nädalat puhkust enda või pereliikme eest hoolitsemiseks.
Koos Oregoniga ka teised osariigid, mis pakuvad osariigi volitusi tasuline puhkus hõlmavad: California, Colorado, Connecticut, Delaware, Massachusetts, Maryland, New Jersey, New York, Rhode Island ja Washington, samuti Columbia ringkond.
