हमारे दोस्तों के साथ साझेदारी में निम्नलिखित का उत्पादन किया गया था जॉनसन एंड जॉनसन.
सबसे पहला स्टेट ऑफ अमेरिकाज फादर्स रिपोर्ट माता-पिता की प्रगति और क्षमता को स्वीकार करता है, और यह आशावाद मंगलवार को न्यूयॉर्क शहर में पाले सेंटर फॉर मीडिया में रिपोर्ट के सार्वजनिक अनावरण के दौरान प्रदर्शित हुआ था। लेकिन रिपोर्ट के लेखक, अभिभावक अधिवक्ता, और शोधकर्ता जो इसे अनपैक करने के लिए तैयार थे रिपोर्ट के निष्कर्ष इस तथ्य से पीछे नहीं हटे कि एक समाज के रूप में यू.एस. वर्ष।
प्रोमुंडो-यूएस के अध्यक्ष और सीईओ गैरी बार्कर ने मंगलवार के कार्यक्रम में फादरली और जॉनसन एंड जॉनसन के साथ भागीदारी की, "यह यहां तीन बड़े, व्यापक संदेशों को उबालता है।" “एक समय के बारे में है, और घर पर कौन क्या करता है। यह असमानता के बारे में भी है। और तीसरा, यह समर्थन के बारे में है - पिता अकेले ऐसा करने में सक्षम नहीं हैं।"
रिपोर्ट के मुख्य लेखक, ब्रायन हेइलमैन ने यू.एस. में "समय के अकाल" पर शोक व्यक्त किया, जहां 74 प्रतिशत माता-पिता जो सप्ताह में 40 या अधिक घंटे काम करते हैं, उन्हें लगता है कि वे अपने बच्चों के साथ पर्याप्त समय नहीं बिताते हैं। हेइलमैन ने यह भी बताया कि यू.एस. के घरों और पेशेवर दुनिया में देखभाल की बराबरी करने का प्रयास नहीं है केवल "गर्म और फजी" भावनाओं को विकसित करने का एक प्रयास (ऐसा नहीं है कि गर्म और फजी के साथ कुछ भी गलत है भावना)। "हम वास्तव में काम पर देखभाल के इस समान बंटवारे की वकालत कर रहे हैं क्योंकि यह पूरे समाज में इस तरह के व्यापक लाभ पैदा करने के लिए खड़ा है," हेइलमैन ने कहा। "जब पुरुष अपने बच्चों के जीवन में सकारात्मक और पोषण के तरीकों में सक्रिय रूप से शामिल होते हैं, तो उनके बच्चों को अत्यधिक लाभ होता है।"
एक विशाल संभावित लाभ हेइलमैन ने रिपोर्ट से साझा किया: यदि महिलाएं पुरुषों के समान कार्य बल में भाग लेने में सक्षम थीं, तो यू.एस. जीडीपी में 5 की वृद्धि होगी। प्रतिशत, जो "कई सौ अरब डॉलर" है। यह अरब है, एक "बी" के साथ, और अर्थशास्त्रियों का यही मतलब है जब वे कहते हैं कि एक बढ़ती ज्वार सभी को उठाती है जहाजों।
अमेरिका के पिताओं की पहली रिपोर्ट, इसकी गहरी, डेटा-संचालित टिप्पणियों और अध्ययन किए गए समाधानों के साथ, केवल एक प्रारंभिक बिंदु है।
"मैं इस तथ्य के बारे में आशावादी हूं कि हम इसका अध्ययन कर रहे हैं, इसका दस्तावेजीकरण कर रहे हैं, सुधार के लिए क्षेत्रों की पहचान कर रहे हैं," ने कहा स्कॉट बेहसन, एक लेखक और फेयरलेघ-डिकिंसन में प्रबंधन के प्रोफेसर, जिन्होंने इसके लिए अकादमिक समीक्षा प्रदान की रिपोर्ट good। "और मुझे इसमें कोई संदेह नहीं है कि अगर इस रिपोर्ट को अब से 5 साल बाद दोहराया गया, तो हम कई क्षेत्रों में महत्वपूर्ण प्रगति देखेंगे।"
समिट देखने के लिए फेसबुक लाइव रिकैप देखें, भाग 1 तथा भाग 2.
