Kao legalizacija marihuane i podizanje minimalne plaće, garantirano plaćeni obiteljski i liječnički dopust za radnike je progresivna politika koje su birači dugo favorizirali, ali političari nisu uspjeli djelovati. Pandemija COVID-19, koju su radnici podnijeli, obnovila je poticaj za plaćenu obitelj dopust jer je čak i republikanski predsjednik prošao FFCRA-u koja je uključivala hitno plaćeno bolovanje posljednje godina. Ali taj je plan istekao, a na putu je novi poticaj za plaćeni obiteljski i liječnički dopust. Ali ipak možda neće proći.
Plan plaćenog obiteljskog dopusta je veliki dio od Joea Bidena Paket za spašavanje COVID-19 od 1,9 bilijuna dolara koji, iako je jedva urezan u kamen, čini se da će vjerojatno prolaziti kroz domove Kongresa pod kontrolom demokrata uglavnom u svom izvornom obliku. Ostaje za vidjeti hoće li plaćeni dopust biti dio tog plana zbog problema s usklađivanjem proračuna. Plaćeni obiteljski i liječnički dopust su među manje kontroverznim aspektima Bidenovog plana, i to slijedi sličan (ako manje ekspanzivan napor) koji je prošao Kongres prošle godine, inače poznat kao FFCRA.
Da, možda se pitate: čekajte, nije li Kongres već prošao plaćeni obiteljski i medicinski dopust kroz Families First Act (FFCRA) 2020.? Da, jesu - ali je istekao, a sada se vodi borba da se to vrati. Ovdje su odgovori na sva vaša pitanja, uključujući kako bi funkcionirala Bidenova verzija FMLA dopusta ili plaćene obiteljske i medicinske pomoći, zašto je to potrebno i hoće li ponovno proći.
Nije li Kongres prošle godine već usvojio Zakon o hitnom plaćenom bolovanju FFCRA?
Da. The Zakon o prvom odgovoru obitelji na koronavirus, koju je bivši predsjednik Trump potpisao još u ožujku, osigurao je dva tjedna (do 80 sati). plaćeno bolovanje po redovnoj stopi plaće za radnike koji nisu mogli raditi zbog karantene i/ili Covid19 simptomi. Radnici koji su se trebali brinuti o nekom drugom u karanteni ili djeca čija su škola ili vrtić bili zatvoreni zbog COVID-19 razloga dobili su plaću za dva tjedna po dvije trećine svoje redovne stope.
FFCRA je također dala radnicima još do deset tjedana plaćenog obiteljskog i liječničkog dopusta uz dvije trećine njihove plaće kada su radnici morali biti kod kuće zbog razloga povezanih s COVID-om. Ali, nažalost, bilo je ograničeno na dva glavna načina.
Prvo, samo su neki javni poslodavci i privatni poslodavci s manje od 500 zaposlenika morali slijediti ova pravila. Drugo, istekao je krajem 2020., što znači da trenutno ne postoji savezno jamstvo da zaposlenici u privatnom sektoru mogu uzeti liječnički dopust. Dobra vijest je da je utvrđeno da je prilično značajno ograničio širenje COVID-19 – što je dodatno pojačalo potrebu za obnavljanjem plana.
Tko bi bio pokriven Bidenovim planom plaćenog obiteljskog dopusta?
Biden želi ukinuti pravila koja su izuzela velike poslodavce (one s 500 ili više) i male poslodavce (50 ili manje) koji su bili u FFCRA-i.
Oni koji prvi reagiraju, koji su izričito isključeni iz FFCRA-e, također će biti vraćeni u okrilje njegovog novog plana. Sve u svemu, ove promjene bi značile da bi još 106 milijuna radnika imalo hitan plaćeni dopust - što bi bilo ogromno.
Dva milijuna federalnih zaposlenika, koji su dobili dva tjedna bolovanja, ali ne i mjesece plaćenog obiteljskog dopusta u FFCRA-i, sada bi dobili oboje.
Što jamči Bidenov plaćeni obiteljski i zdravstveni plan?
Proširilo bi se deset tjedana plaćenog bolovanja, obiteljskog i liječničkog dopusta za pomoć pri skrbi u FFCRA-i do 14 prema Bidenovom planu, s dodatnim uvjetom da se može poduzeti kako bi se olakšalo cjepivo protiv COVID-19 sastanke.
Poslodavci s manje od 500 zaposlenih dobili bi porezne olakšice kojima bi im se nadoknadili trošak plaćenog dopusta, a državna i lokalna samouprava bi na sličan način dobili refundaciju.
Je li Bidenov plaćeni obiteljski dopust trajan?
Ne. Ovo produženje plaćenog dopusta uokvireno je kao "hitna mjera" koja bi završila 30. rujna, a Sjedinjene Države bi ponovno zauzele svoje sramotno mjesto izvan 145 zemalja svijeta koji svojim građanima nude plaćeno bolovanje - osim ako, naravno, plan nije promijenio Overton prozor i postao pravi, sveobuhvatno plaćeni obiteljski dopust, redovita beneficija da budete građanin Uniteda Države.
Uzimajući u obzir plaćeni obiteljski dopust bio je ključna točka Bidenove predsjedničke kampanje, a to je bila i ona tadašnja predsjednička kandidatkinja, a sada potpredsjednica Kamala Harris podržano, postoji razlog vjerovati da bi plan na kraju mogao postati trajan - ako se partizanski zastoj ne stane na put i ako može proći u svi.
Hoće li njegov plan plaćenog dopusta proći?
Trenutno je nejasno. Početkom veljače pojavili su se izvještaji koji sugeriraju da bi demokrati možda morali odustati od planova za prolazak plaćenog dopusta kao dio njihovog paketa poticaja od 1,9 bilijuna dolara jer nije mogao proći kroz proračunsko usklađivanje postupak. Alternativa bi bili porezni olakšice poslodavcima koji daju plaćeni dopust, što bi izostavilo puno radnika s plaćenog dopusta, ali bi ipak bilo bolje nego ništa. Naravno, demokrati su uvijek mogli ukinuti filibuster i učiniti ga tako da mogu donositi zakone (poput plaćenog dopusta) jednostavnim filibusterom. No, ostaje za vidjeti hoće li to doista učiniti ili ne, što bi moglo značiti da je program potpuno plaćenog obiteljskog dopusta bio privremeni trenutak 2020., a ne stvarnost 2021. godine.
