Nakon tromjesečne probe, Bolt je najavio da će tvrtka trajno preći na četverodnevni radni tjedan. Fintech start-up otkrio je da su rezultati ispitivanja bili iznimno pozitivni, jer nije bilo primjetnog pada produktivnosti dok su zaposlenici bili sretniji i učinkovitiji sa svojim raditi.
"Nisam mogao zamisliti da vodim tvrtku na drugi način," Objasnio je osnivač i izvršni direktor Bolta Ryan Breslow.
Još u rujnu, Bolt je najavio sudjelovanje u tromjesečnom ispitivanju, a sada, čini se, rezultati govore sami za sebe. Prema istraživanju provedenom na 550 stalno zaposlenih, 94 posto radnika i 91 posto menadžera reklo je da se nada da će Bolt program bi provodio trajno, a 84 posto ih je izvijestilo o većoj ravnoteži između poslovnog i privatnog života kao rezultat kraćeg radni tjedan.
Breslow vjeruje da novi raspored omogućava radnicima da budu učinkovitiji i produktivniji, a da ne moraju nužno raditi više. Umjesto toga, menadžeri i zaposlenici uspjeli su shvatiti kako izrezati nepotrebne sastanke i zadatke koji su prvenstveno služili za popunjavanje 40-satnog tjedna.
“Mnoge tvrtke rade s puno radnog kazališta, što je ljudima koji više brinu o izgledu rada nego o stvarnom radu”, rekao je Breslow.
Može li ova trajna smjena predstavljati početak odmicanja od petodnevnog radnog tjedna u Americi? Moguće je, ali ako je tako, događa se vrlo, vrlo sporo. Kultura rada u Sjedinjene Države ostaje usredotočen na naporan rad umjesto pametan, s većinom ljudi koji rade duge sate i gotovo nikada ne koriste svoj puni godišnji odmor iz godine u godinu.
U drugim je zemljama korak ka uspostavljanju ravnoteže između poslovnog i privatnog života već u tijeku. Island je proveo probni radni tjedan od četiri dana za državne radnike i utvrdio da je bio iznimno uspješan, s radnicima koji su prijavili povećanu sreću i nije bilo primjetnog pada u produktivnosti. To je 2019. najavio čelnik Laburističke stranke Ujedinjenog Kraljevstva John McDonnell stranka bi službeno podržala četverodnevni radni tjedan. A tek prošle godine, sjedeći političar iz Sjedinjenih Država Mark Takano predstavio je zakon kojim bi standardni radni tjedan postao 32. sati — signalizirajući barem političku orijentaciju na raspravu o kraju 40-satnog radnog tjedna koji je odredio naše živote za desetljećima.
