Starbucks adalah Salah Satu Tempat Terbaik untuk Bekerja untuk Ayah Baru

click fraud protection

kebapakanPeringkat tahunan “Tempat Terbaik Untuk Bekerja Untuk Ayah Baru” melacak kemajuan dari 50 perusahaan yang melakukan paling banyak untuk membantu ayah Amerika menyeimbangkan pekerjaan dan kehidupan keluarga. Setiap perusahaan dalam daftar kami menawarkan manfaat luar biasa, termasuk cuti berbayar, akses ke subsidi atau program penitipan anak, dan kebijakan waktu yang fleksibel. Meskipun daftarnya berubah setiap tahun, tren keseluruhan di antara bisnis yang secara aktif terlibat dengan permintaan ayah adalah positif. Jumlah rata-rata cuti berminggu-minggu yang dibayar yang diberikan kepada ayah baru oleh perusahaan-perusahaan dalam daftar, selama hanya dua tahun, meningkat dari empat menjadi 11, meningkat 275 persen.

Secara alami, banyak perusahaan muncul di daftar ini untuk ketiga kalinya. Perusahaan yang berkomitmen untuk membantu orang tua cenderung tetap berkomitmen untuk membantu orang tua. Itu kabar baik bagi karyawan…

Starbucks

Starbucks telah lama menjunjung tinggi reputasi dalam menawarkan tunjangan karyawan, tetapi Howard Schultz tidak berpuas diri. Putri duyung kecil terbesar di dunia baru-baru ini memperbarui penawaran mereka untuk memasukkan cuti orang tua berbayar untuk ayah dan untuk memperluas cuti berbayar untuk karyawan di dalam toko.

  • Kantor Pusat: Seattle, WA
  • Jumlah karyawan: 238,000
  • Cuti Paternal Berbayar: 12 minggu (karyawan perusahaan)
  • Industri: Makanan & Minuman
  • Peringkat 2016: Entri Baru

Kebijakan dan Praktik Ramah Ayah yang Terkemuka

  • Karyawan di dalam toko yang baru saja melahirkan sekarang mendapatkan cuti berbayar selama 6 minggu dengan 100 persen dari gaji tahunan mereka; sebelumnya 67 persen
  • Karyawan perusahaan penuh waktu ditawarkan cuti 12 minggu dengan gaji 100 persen.

Peringkat 2017: 18

Untuk konteks lebih lanjut dan informasi lebih lanjut tentang perusahaan yang bekerja untuk membantu ayah, lihat peringkat lengkap 50 Tempat Terbaik untuk Bekerja untuk Ayah Baru, rincian statistik tahun ini, penjelasan atau kebapakanmetodologi, NS kisah program penitipan anak revolusioner baru Patagonia, dan penyelaman mendalam kami tentang pengalaman cuti ayah Amerika modern.

Chrissy Teigen Memicu Perdebatan Tentang Wanita yang Mengambil Nama Belakang Suaminya

Chrissy Teigen Memicu Perdebatan Tentang Wanita yang Mengambil Nama Belakang SuaminyaBermacam Macam

Konsep seorang wanita membawanya nama belakang suami telah lama diperdebatkan. Saat kita tumbuh lebih progresif sebagai budaya, percakapan menjadi lebih relevan – dan lebih rumit. Model, penulis, d...

Baca selengkapnya
Mengapa Anda Tidak Harus Memuji Anak Anda Karena Mencoba Menurut Penulis Pola Pikir: Psikologi Sukses

Mengapa Anda Tidak Harus Memuji Anak Anda Karena Mencoba Menurut Penulis Pola Pikir: Psikologi SuksesBermacam Macam

Terakhir kali anak Anda membawa pulang nilai buruk atau terlentang setelah mencoba — dan benar-benar gagal — menendang bola, apakah Anda memuji mereka karena “mencoba yang terbaik”? Jika demikian, ...

Baca selengkapnya
Amazon Mengungkapkan 100 Mainan Terbaiknya untuk Liburan 2017

Amazon Mengungkapkan 100 Mainan Terbaiknya untuk Liburan 2017Bermacam Macam

Orang tua mungkin masih belanja kembali ke sekolah tapi Amazon beralih ke liburan. Minggu ini, pengecer online merilis daftar awal 100 Mainan Liburan Teratasnya. Dan meskipun tidak jelas apakah pem...

Baca selengkapnya