PaternoLa classifica annuale dei "Best Places To Work For New Dads" tiene traccia dei progressi delle 50 aziende che fanno di più per aiutare i padri americani a conciliare lavoro e vita familiare. Ogni azienda nella nostra lista offre vantaggi eccezionali, tra cui ferie retribuite, accesso a sussidi o programmi per l'assistenza all'infanzia e politiche orarie flessibili. Sebbene l'elenco cambi ogni anno, la tendenza generale tra le aziende impegnate attivamente con la domanda dei padri è positiva. Il numero medio di settimane retribuite concesse ai neo-papà dalle aziende in lista è passato, in soli due anni, da quattro a 11, con un incremento del 275 per cento.
Naturalmente, molte aziende compaiono in questo elenco per la terza volta. Le aziende che si impegnano ad aiutare i genitori tendono a rimanere impegnate nell'aiutare i genitori. Questa è una buona notizia per i dipendenti di...
Etsy
Lungi dall'essere solo una piattaforma che collega i clienti agli artigiani, Etsy è un movimento di vendita al dettaglio gestito da persone serie più interessate a interrompere lo status quo che agli stencil per uccelli. La devozione delle B Corps al pensiero fuori dagli schemi si estende al programma di congedo parentale, che offre ai dipendenti 26 settimane di ferie in assenza di genere.
- Sede centrale: Brooklyn, NY
- Numero di dipendenti: 1.043
- Congedo di paternità retribuito: 26 settimane
- Settore: Tech
- Classifica 2016: New Entry
Notevoli politiche e pratiche amiche del padre:
- Otto settimane di congedo parentale devono essere godute ininterrottamente nei primi sei mesi, ma i dipendenti possono distanziare il resto su due anni dopo la nascita o l'adozione di un bambino.
- Etsy vanta stanze dedicate ai genitori, decorate con opere d'arte create dai venditori Etsy, e un giardino sul tetto che si affaccia sul centro di Manhattan.
- Etsy offre ai dipendenti un pasto comune due volte alla settimana - inevitabilmente chiamato "Eatsy" - da un ristorante o catering locale.
Classifica 2017: 2
Per più contesto e maggiori informazioni sulle aziende che lavorano per aiutare i padri, dai un'occhiata la classifica completa dei 50 migliori posti di lavoro per neopapà, una ripartizione delle statistiche di quest'anno, una spiegazione o Paternola metodologia, la storia del nuovo rivoluzionario programma di assistenza all'infanzia di Patagonia, e la nostra immersione profonda sullo stato della moderna esperienza americana del congedo di paternità.
