PaternoLa classifica annuale dei "Best Places To Work For New Dads" tiene traccia dei progressi delle 50 aziende che fanno di più per aiutare i padri americani a conciliare lavoro e vita familiare. Ogni azienda nella nostra lista offre vantaggi eccezionali, tra cui ferie retribuite, accesso a sussidi o programmi per l'assistenza all'infanzia e politiche orarie flessibili. Sebbene l'elenco cambi ogni anno, la tendenza generale tra le aziende impegnate attivamente con la domanda dei padri è positiva. Il numero medio di settimane retribuite concesse ai neo-papà dalle aziende in lista è passato, in soli due anni, da quattro a 11, con un incremento del 275 per cento.
Naturalmente, molte aziende compaiono per la terza volta in questo elenco. Le aziende che si impegnano ad aiutare i genitori tendono a rimanere impegnate nell'aiutare i genitori. Questa è una buona notizia per i dipendenti di...
Microsoft
Microsoft continua a guidare i suoi concorrenti sulla politica a misura di famiglia. Amazon, che compete per i talenti di Seattle con il più grande produttore di software del mondo, deve ancora superare la casa che Bill Gates ha costruito, cosa che si rivelerà difficile data la miriade di comodità e servizi disponibili su Microsoft città universitaria.
- Sede centrale: Redmond, WA
- Numero di dipendenti: 120.849
- Congedo parentale retribuito: 12 settimane
- Settore: Tech
- Classifica 2016: 8
Notevoli politiche e pratiche amiche del padre
- Microsoft offre un sussidio per l'assistenza all'infanzia fino al 20% delle tasse scolastiche presso fornitori nazionali vicino ai suoi uffici in tutto il paese.
- La sede centrale dell'azienda a Redmond vanta una clinica sanitaria in loco che fornisce appuntamenti in giornata. Se ciò non fosse abbastanza conveniente, forniscono anche visite a domicilio del medico.
- Le opzioni di vendita al dettaglio e ricreative all'interno del campus includono un salone, una mini spa diurna, un centro postale, una banca, 11 ristoranti, negozi di biciclette e sci, lavanderia, postazioni Xbox e campi sportivi.
Classifica 2017: 17
Per più contesto e maggiori informazioni sulle aziende che lavorano per aiutare i padri, dai un'occhiata la classifica completa dei 50 migliori posti di lavoro per neopapà, una ripartizione delle statistiche di quest'anno, una spiegazione o Paternola metodologia, la storia del nuovo rivoluzionario programma di assistenza all'infanzia di Patagonia, e la nostra immersione profonda sullo stato della moderna esperienza americana del congedo di paternità.
