La ricerca ha dimostrato che quando i papà sono fidanzati e presenti, i bambini stanno meglio. Celebriamo i papà nella festa del papà perché dovremmo celebrare tutto ciò che rende la vita e i risultati dei bambini migliori. Quando i figli hanno stretti rapporti con le figure paterne, tendono ad evitare comportamenti ad alto rischio; avere lavori più remunerati e relazioni sane e stabili; e avere punteggi più alti nei test del QI. I vantaggi continuano, ma una cosa è certa: i papà contano nella vita dei bambini, quindi dovremmo sostenere e celebrare la loro presenza nella vita dei loro figli.
Ecco alcune organizzazioni che difendono i papà e comprendono il ruolo fondamentale che i padri svolgono nella vita dei loro figli.
Tutti Pro papà
Tutti Pro papà è un programma di Family First che mette a disposizione dei papà strumenti e risorse che consentono loro di essere più presenti nella vita dei propri figli. Guidato dall'ex allenatore della NFL Tony Dungy, dal giocatore della NFL Benjamin Watson, dalla personalità di ESPN Dan Orlovsky e da molte altre figure sportive di spicco, All Pro Dad ospita un evento interattivo annuale ritrovo per bambini e papà in uno stadio della NFL o della NCAA e un programma scolastico mensile in cui i papà si incontrano a scuola con i loro figli per passare il tempo a creare legami e costruire relazioni.
Dona a All-Pro Dad qui.
Fondazione Padri Neri
La Fondazione dei Padri Neri è un'organizzazione no-profit guidata da neri con sede in Georgia, il cui obiettivo è affrontare le sfide uniche, le iniquità e la discriminazione affrontate dai padri neri negli Stati Uniti. Il gruppo fornisce supporto finanziario e materiale ai padri neri attraverso una serie di fondi e programmi — Fondo di emergenza per padri e famiglie, il Fallen Fathers Fund, la borsa di studio per i giovani padri, varie sovvenzioni e il magazzino, un programma che fornisce beni necessari come articoli per bambini ai padri in bisogno.
Dona alla Fondazione dei Padri Neri qui.
Centro per la politica e la pratica della famiglia
Il Centro per la politica e la pratica della famiglia è un'organizzazione senza scopo di lucro che sostiene leggi e politiche più eque ed eque che colpiscono le famiglie e i padri a basso reddito. Concentrandosi sul mantenimento dei figli, la sicurezza e la sicurezza della famiglia e la sicurezza finanziaria ed economica, il CFPP funge da think tank per sviluppare soluzioni alle barriere incontrate dai padri e dai padri a basso reddito colore.
Dona al Center for Family Policy and Practice qui.
Blog per bambini e famiglie
Il blog del bambino e della famiglia fornisce contenuti basati sulla ricerca sull'impatto della famiglia sullo sviluppo sociale, emotivo e cognitivo del bambino. Oltre a trattare argomenti come razza, divorzio e disuguaglianza, il blog Child & Family copre la ricerca sull'importanza dei padri e sul ruolo che svolgono sia nella dinamica familiare che nello sviluppo della stessa figli.
Dona al Blog Bambino e Famiglia qui.
Consiglio per l'uguaglianza familiare
Il Consiglio per l'uguaglianza familiare lavora per garantire che i membri della comunità LGBTQ abbiano la capacità di creare famiglie e fornire supporto, istruzione, attivismo e advocacy e le risorse di cui hanno bisogno per diventare genitori e promuovere una famiglia sana e amorevole relazioni. La FEP tiene traccia anche della legislazione nazionale e statale che influisce sulla capacità delle coppie LGBTQ di diventare genitori e mantenere i diritti dei genitori.
Dona al Family Equality Council qui.
Padre insieme
Padre insieme fornisce a chiunque si identifichi come padre strumenti e risorse per elevarlo e sostenerlo mentre lavora per creare una "società più equa". L'organizzazione ospita comunità diverse in modo che i papà di ogni ceto sociale possano chiedere aiuto, supporto e consigli ai coetanei mentre lavorano per rendere il mondo un posto migliore e più sicuro per i loro figli.
Dona a Fathering Together qui.
Il progetto della paternità
Il progetto della paternità è un programma con sede nel Massachusetts che consente ai padri di diventare più "conoscenti, attivi ed emotivamente coinvolti con i propri figli". Attraverso principi, programmi e programmi basati sulla ricerca come Dads Matter, Dads in Recovery, Teen Dads e Divorcing Dads, il l'organizzazione mira ad aiutare tutti i papà a essere più presenti e coinvolti con i propri figli mentre si concentra sui papà emarginati e svantaggiati comunità.
Dona al Progetto Paternità qui.
Padri Incorporati
Padri Incorporati è un'organizzazione no-profit con sede ad Atlanta che lavora con legislatori federali e leader nel movimento, nella fede e negli affari della paternità responsabile leader e professionisti del diritto di famiglia per sostenere i cambiamenti legislativi e comunitari che promuovono il coinvolgimento dei padri nella vita dei loro figli. Il gruppo si concentra su co-genitorialità, violenza domestica, carcerazione, sviluppo dei bambini, sostegno all'infanzia, occupazione e stabilità finanziaria. Fathers Incorporated fornisce risorse e programmi ai padri per impegnarsi in modo sano con i propri figli e aumentare la consapevolezza attraverso programmi come Million Fathers March e Black Dads Count.
Dona a Fathers Incorporated qui.
L'elevazione dei padri
L'elevazione dei padri è un'organizzazione unica che fornisce ai padri gli strumenti di cui hanno bisogno per superare i traumi, dipendenza, barriere razziali e problemi emotivi per aiutarli a impegnarsi pienamente con i loro figli e famiglie. Fathers' Uplift offre terapia, coaching, opportunità di formazione e arricchimento giovanile con l'obiettivo di ridurre il numero di bambini cresciuti senza figure paterne positive nelle loro vite. È l'unica organizzazione negli Stati Uniti che offre specificamente terapia, consulenza e supporto per le dipendenze orientato verso i padri e le loro famiglie con l'obiettivo di riunire le famiglie e fornire loro la struttura per prosperare.
Dona a Fathers' Uplift qui.
Iniziativa nazionale per la paternità
L'iniziativa nazionale per la paternità è il più grande fornitore del Paese di ricerche sul coinvolgimento dei padri e sull'impatto che i padri hanno sulle famiglie. Fornisce alle comunità risorse e corsi di formazione per aumentare l'impegno del padre con l'obiettivo di garantire che le comunità e gli esseri umani le organizzazioni di servizio hanno gli strumenti e la formazione di cui hanno bisogno per includere i padri in modo che i padri possano essere più coinvolti nella vita dei loro figli.
Dona alla National Fatherhood Initiative qui.
NAFFA
L'Associazione della paternità e delle famiglie dei nativi americani è un'organizzazione no-profit con sede in Arizona che si concentra sul nutrire le relazioni familiari attraverso la sua Fatherhood Is Sacred/Matherhood Is Sacred (FIS/MIS), collegare le generazioni rafforzando le relazioni e affrontare la violenza e gli abusi in famiglia programmi. Impiegando programmi e materiali culturalmente sensibili, NAFFA è in grado di affrontare lo specifico preoccupazioni della comunità dei nativi americani di riunire le famiglie e autorizzare i padri a diventare una famiglia capi.
Dona alla NAFFA qui.
Partenariato nazionale per le donne e le famiglie
Il partenariato nazionale per le donne e le famiglie comprende che le famiglie traggono vantaggio dalla presenza e dal coinvolgimento attivo dei papà. Un modo in cui la NPWF sta creando un mondo più equo per le donne è guidando programmi, leggi e appelli all'azione che supportano i padri promuovendo la paternità attiva e l'uguaglianza di genere.
Dona al Partenariato nazionale per le donne e le famiglie qui.
Promundo/Equimundo
Fondata in Brasile nel 1997, Promondo ha lavorato a livello globale per coinvolgere i padri nell'economia della cura, promuovere la paternità attiva e promuovere l'equità e la giustizia di genere coinvolgendo uomini e ragazzi con donne e ragazze. L'organizzazione sta attualmente subendo un rebranding per essere più inclusiva di tutti i sessi. Il suo nuovo nome, Equimundo: Center for Masculinities and Social Justice, “riflette il nostro impegno a promuovere l'equità di genere e le nostre radici nella giustizia sociale. Il cambio di nome cattura anche il nostro approccio di collaborazione e di non mettere mai in ombra i nostri diversi partner in tutto il mondo".
Maggiori informazioni su Promundo/Equimundo qui.
