საუკეთესო სამუშაო ადგილები მამების სერთიფიკატი

click fraud protection

Fatherly, ციფრული მედიის ბრენდი მამებისთვის, გახდა წამყვანი ადვოკატი სამუშაო ადგილის პოლიტიკის გაფართოებისთვის, სამუშაო მშობლების გამოცდილების გასაუმჯობესებლად.

ყოველწლიური წარმატებისა და პოპულარობის გამოყენება 50 საუკეთესო ადგილი მამებისთვის სამუშაოდ ფრენჩაიზია, Fatherly ცდილობს გააფართოვოს თავისი გავლენისა და გამოცდილების უპირატესობები, რათა დაეხმაროს დამსაქმებლებს უკეთესი, მშობლისადმი მეგობრული სტანდარტების მიღწევაში.

ოჯახის მეგობრული სამუშაო ადგილის პოლიტიკის საკითხების ექსპერტებთან ერთად მუშაობა, Fatherly ახლა შესთავაზებს ა საუკეთესო სამუშაო ადგილები მამების სერთიფიკატი ორგანიზაციებს, რომლებიც აკმაყოფილებენ მკაცრ კრიტერიუმებს.

სერტიფიცირების პროცესი კომპანიებს მოითხოვს, შეავსონ ეფექტური 30 პასუხი კითხვარი, რომელიც შეიძლება შეავსოს ერთმა ადამიანმა საათში (სამუშაო ადგილის გამოკითხვა არ არის საჭირო). ჩვენი მიზანია ფოკუსირება მოახდინოთ მშობლის შვებულების პოლიტიკაზე + იმაზე, თუ როგორ აძლევს ხალხს თქვენი კულტურა საშუალებას ისარგებლონ თქვენი წესებით.

კითხვის ნიმუში: როგორია მშობლის შვებულების საშუალო ხანგრძლივობა, რომელსაც თქვენი კომპანიის მამები იღებენ?

ყოვლისმომცველი შეფასების შემდეგ, კომპანიები, რომლებიც აკმაყოფილებენ Fatherly-ის კრიტერიუმებს, მიიღებენ საუკეთესო ადგილების სამუშაოდ მამათა სასერთიფიკატო პაკეტს, რომელიც მოიცავს მამის საპატიო როლი, მორგებული მოხსენების ბარათი ან თქვენი შესრულება (და როგორ აკმაყოფილებთ კონკურენციას) და Fatherly's Best Places to Work for Dads გარე გამოყენებისთვის ლიცენზირების შესაძლებლობა.

კომპანიებს, რომლებიც არ აკმაყოფილებენ მოთხოვნებს - ან ნებისმიერ კომპანიას, რომელსაც სურს გააუმჯობესოს თავისი პოლიტიკა - მიეცემა შესაძლებლობა, მიიღონ რჩევები ექსპერტებისგან, თუ როგორ გააძლიერონ ისინი. კომპანიებს, რომლებიც არ აკმაყოფილებენ მოთხოვნებს, უფლება აქვთ ხელახლა განაცხადონ სერტიფიცირებაზე უფასოდ.

მზარდი კონკურენტუნარიანი შრომის ბაზარზე, თანამშრომელთა მნიშვნელოვანი შეღავათები უფრო მნიშვნელოვანი გახდა, ვიდრე ოდესმე, საუკეთესო ნიჭის მოსაზიდად და შესანარჩუნებლად. იმ დროს, როდესაც ყველა მშობელი ითხოვს მოქნილობის უფრო დიდ დონეს, ვიდრე ოდესმე, მამობრივი იმედოვნებს, რომ კომპანიებს დაეხმარება შექმნან გარემო, რომელიც მიმზიდველი იქნება როგორც მშობლებისთვის, ასევე დამსაქმებლებისთვის ერთნაირად.

ამ თემაზე დამატებითი ინფორმაციისთვის დააწკაპუნეთ აქ წასაკითხად მამობრივი გზამკვლევი მშობლისა და მამობის შვებულების შესახებ.

მიიღეთ სერტიფიცირებული

მამათა ფრენჩაიზის Fatherly-ის საუკეთესო სამუშაო ადგილების შესახებ:

მშობლის შვებულების შესახებ ათასობით მოხსენებული სტატიის გარდა, Fatherly-ის ყოველწლიურმა 50 საუკეთესო ადგილი მამებისთვის სამუშაოდ მიიღო ათობით მილიონი შთაბეჭდილებები და აღიარებული Washington Post, Time, USA Today, Fast Company, Entrepreneur, Forbes, Fortune და The TODAY შოუში ათობით სხვა განყოფილებები.

IKEA აცხადებს Kullen Dresser-ის გაწვევას

IKEA აცხადებს Kullen Dresser-ის გაწვევასMiscellanea

IKEA-მ გამოაცხადა კიდევ ერთი გაწვევა, რომელიც მნიშვნელოვანია მშობლებისთვის ახალგაზრდა ბავშვები. ავეჯის მაღაზიას აშშ-ს სამომხმარებლო პროდუქტების უსაფრთხოების კომისიასთან ერთად (CPSC) აქვს გამოძახება...

Წაიკითხე მეტი
ქვეყნის მასშტაბით სასკოლო ტესტები სოციალურ-ემოციური უნარებისთვის კარგად არ მიდის

ქვეყნის მასშტაბით სასკოლო ტესტები სოციალურ-ემოციური უნარებისთვის კარგად არ მიდისMiscellanea

თუ თქვენ ხართ მშობლის ტიპი, რომელიც ეწინააღმდეგება საერთო ძირითად სასწავლო გეგმებს და თვლის, რომ სკოლებმა უნდა ასწავლონ რაღაცები ისევე როგორც თვითკონტროლი და კეთილსინდისიერება ასოებისა და ციფრების ...

Წაიკითხე მეტი
რომელი ჰარი პოტერის წიგნებია ზედმეტად საშინელი 8 წლის ბავშვებისთვის

რომელი ჰარი პოტერის წიგნებია ზედმეტად საშინელი 8 წლის ბავშვებისთვისMiscellanea

ამისთვის დაიწერა შემდეგი მამობრივი ფორუმი, მშობლებისა და გავლენის შემსრულებლების საზოგადოება, რომლებსაც აქვთ ინფორმაცია სამუშაოს, ოჯახისა და ცხოვრების შესახებ. თუ გსურთ შეუერთდეთ ფორუმს, მოგვწერეთ ...

Წაიკითხე მეტი