ქორწინებაში აბსოლუტური თანასწორობის მიღწევის მცდელობა, ან 50-50-ზე გადასვლა, შეიძლება კარგი გზა იყოს ჩხუბისთვის, ვისი ჯერია. ბავშვის საფენის გამოცვლა, მაგრამ ეს არ არის საუკეთესო გზა ჯანსაღი ურთიერთობის შესანარჩუნებლად. რამდენადაც მნიშვნელოვანია ცოლ-ქმრისთვის ატარებენ საკუთარ წონას, ფუნტი ფუნტზე გადასვლა კარგი საშუალებაა ხალხისთვის ზიანის მიყენებისთვის. და მიუხედავად იმისა, რომ ეს არის ერთმანეთის მხარდაჭერის განზრახვა, ძალიან ხშირად ეს ხდება ქულის შენახვა.
„50-50 გაყოფის დაშვების პრობლემა ის არის, რომ ქორწინებამ შეიძლება დაიწყოს ფუნქციონირება „შენ გააკეთე ეს, მერე მე გავაკეთებ““ განუცხადა ფსიქოთერაპევტმა უიტნი გუდმენმა მამობრივი. ”შრომის ზუსტი დანაწილება ხშირად შეუძლებელია წყვილებისთვის, განსაკუთრებით მაშინ, თუ ისინი სხვანაირად აფასებენ წვლილს.”
50-50 ქორწინება არის შეცდომა და ხაფანგი, რომელიც გამომდინარეობს კომბინაციიდან ტრადიციული და თანამედროვე ქორწინების მოლოდინები. უფრო ტრადიციულ ურთიერთობებში ქორწინებაში პასუხისმგებლობის განაწილება მკაცრად იყო განსაზღვრული. ქალებს მოეთხოვებოდათ სახლის შენარჩუნება და მამაკაცები უზრუნველყოფდნენ მას. ეს არ იყო თანასწორობა, მაგრამ კულტურულად მიღებული იყო, როგორც თითოეული ადამიანის სამართლიანი წილი. თუმცა, რაც უფრო მეტი ქალი შემოვიდა სამუშაო ძალაში და უფრო მეტმა კაცმა აირჩია ზარმაცი სახლში, მიაღწია თანაბარ გაყოფას.
”შრომის ზუსტი დანაწილება ხშირად შეუძლებელია წყვილებისთვის, განსაკუთრებით მაშინ, თუ ისინი სხვაგვარად აფასებენ წვლილს.”
სინამდვილეში, ამ ტიპის ქორწინების ცნება რეალურად არასოდეს ყოფილა გამოყენებული მონაცემებში, თუნდაც უფრო თანამედროვე ეგალიტარულ ქორწინებებში. მიუხედავად იმისა, რომ 1975 წლიდან სრულ განაკვეთზე ქალების წილი გაიზარდა 34 პროცენტიდან 48 პროცენტამდე, მათი პასუხისმგებლობა სახლში მხოლოდ 81-დან 72 პროცენტამდე შემცირდა იმავე პერიოდში. კვლევა ჰარვარდიდან იპოვეს. სხვა კვლევები აჩვენეთ საშინაო დავალებების ანალოგიურად მცირე კლება მომუშავე დედებისთვის და არც ისე საშინაო დავალებების მატება მშრომელი მამებისთვის.
ეს არ ნიშნავს იმას, რომ კაცები არ აკეთებენ საშინაო დავალებებს და ისინი განსაკუთრებით ემორჩილებიან სამზარეულოსა და მოვლის როლებს. მაგრამ ისინი არ იღებდნენ საკუთარ თავზე ყველა სამუშაოს ან აკეთებენ ამას იმავე სიჩქარით. ერთი შესაძლო ახსნა? სახლში ანაზღაურებადი შრომა ხშირად გაუფასურებულია და ზოგიერთი მამაკაცი ამას უფრო მეტად ებრძვის, ვიდრე სხვები.
„მიუხედავად იმისა, რომ ქალებს აქვთ უამრავი სტიმული, რომ მხარი დაუჭირონ მაღალი პრესტიჟის საგანმანათლებლო და პროფესიულ თანამდებობებზე წვდომას, მამაკაცებს აქვს ნაკლები სტიმული, რომ მხარი დაუჭიროს უფრო გაუფასურებულ მოვლის სამუშაოზე წვდომას,” - ალექსანდრა კილევალდი, ჰარვარდის კვლევის ავტორი. უთხრა მამობრივი. სანამ სახლში მუშაობა სოციალურად ერთნაირად ფასდება, წყვილები, რომლებიც ეძებენ 50-50 ქორწინებას, ცრუ წინაპირობას აყენებენ კვარცხლბეკზე.
რა თქმა უნდა, სამართლიანი ქორწინებისკენ სწრაფვა თავისთავად ცუდი არ არის. შესაძლოა, 50-50 წლის ქორწინების მითის არსებობის მიზეზი არის ის, რომ ქორწინებაში შრომის დანაწილება სასიცოცხლოდ მნიშვნელოვანია. კილევალდმა აღმოაჩინა, რომ რამდენად აფასებენ წყვილები ერთმანეთის წვლილს გაზიარებულ პასუხისმგებლობებში, იწინასწარმეტყველა ქორწინების წარმატება, მაგრამ წყვილებისთვის არ არსებობს ცალსახა თანაფარდობა. ყველაზე ძლიერი ქორწინებები, როგორც ჩანს, აღიარებენ, რომ განტოლება იცვლება დღისით და ზოგჯერ საათობით და ღიაა მოლაპარაკებისთვის. სავარაუდოდ, ის არასოდეს დაჯდება 50 პროცენტზე ცალი.
ყველაზე ძლიერი ქორწინებები, როგორც ჩანს, აღიარებენ, რომ განტოლება იცვლება დღისით და ზოგჯერ საათობით და ღიაა მოლაპარაკებისთვის.
წყვილების თერაპევტი ბრენდონ სანტანი გვაფრთხილებს, რომ მთავარი რისკი, რომელსაც წყვილები აწყდებიან 50-50 ურთიერთობის დევნაში, ცვლის კონკურენციას კომუნიკაციისთვის. „როლებსა და პასუხისმგებლობებში 50-50 ბალანსის მოპოვების მცდელობამ შეიძლება ძალიან სწრაფად მიგვიყვანოს უკმაყოფილების და ნეგატივის უაღრესად ტოქსიკურ ელემენტებამდე, რადგან ეს ძალიან კონკურენტუნარიანია“, - განმარტა მან. გარეგნულად, ეს კარგი იდეაა, მაგრამ ეს ნამდვილად შეიძლება იყოს დაბრკოლება წყვილებისთვის.
საბოლოო ჯამში, მაშინაც კი, თუ 50-50 ქორწინება შესაძლებელი იქნებოდა, არ ღირდა, რადგან ეს ქორწინებას უკიდურესად დაუცველს გახდის ცვლილებების მიმართ, თანხმდებიან გუდმანი და სანტანი. როდესაც ვინმე ავადდება ან სამსახურს კარგავს, ძლიერი და ჯანსაღი ქორწინება შეიძლება დაიღუპოს, ხოლო 50-50 ქორწინების დაშლის ალბათობა გაცილებით მაღალია.
„თქვენი შრომის განაწილების გზა ყოველთვის შეიძლება შეიცვალოს და შეიცვლება, თუ შეიცვლება თქვენი გარემოება“, ამბობს გუდმენი. „წყვილებმა თანმიმდევრულად უნდა შეამოწმონ ერთმანეთთან შრომის განაწილების შესახებ და დარწმუნდნენ, რომ ეს სამართლიანი და გონივრული იქნება ორივე მხარისთვის“.
