სამთვიანი საცდელი პერიოდის შემდეგ, ბოლტმა განაცხადა, რომ კომპანია მუდმივად გადადის ოთხდღიან სამუშაო კვირაზე. ფინტექის დამწყებმა აღმოაჩინა, რომ საცდელი შედეგები იყო ძალიან დადებითი, რადგან პროდუქტიულობის შესამჩნევი ვარდნა არ იყო, მაშინ როდესაც თანამშრომლები უფრო ბედნიერები და ეფექტური იყვნენ თავიანთი საქმიანობით. მუშაობა.
”მე ვერ წარმოვიდგენდი კომპანიის მართვას სხვაგვარად.” Bolt-ის დამფუძნებელმა და აღმასრულებელმა დირექტორმა რაიან ბრესლოუმ განმარტა.
ისევ სექტემბერშიბოლტმა გამოაცხადა მონაწილეობა სამთვიან საცდელში და ახლა, როგორც ჩანს, შედეგები თავისთავად საუბრობს. 550 სრულ განაკვეთზე თანამშრომლის გამოკითხვის თანახმად, მუშაკთა 94 პროცენტმა და მენეჯერების 91 პროცენტმა თქვა, რომ იმედოვნებენ ბოლტს. განახორციელებს პროგრამას პერმანენტულად, 84 პროცენტი აფიქსირებს უფრო დიდ ბალანსს სამუშაოსა და ცხოვრებაზე, რაც უფრო მოკლეა. სამუშაო კვირა.
ბრესლოუს მიაჩნია, რომ ახალი განრიგი საშუალებას აძლევს მუშებს იყვნენ უფრო ეფექტურები და პროდუქტიულები, აუცილებლობის გარეშე იმუშაონ. უფრო მეტიც, მენეჯერებმა და თანამშრომლებმა შეძლეს გაერკვნენ, თუ როგორ უნდა ამოეჭრათ არასაჭირო შეხვედრები და ამოცანები, რომლებიც ძირითადად გამოიყენებოდა 40-საათიანი კვირის შესავსებად.
”ბევრი კომპანია მუშაობს ბევრი სამუშაო თეატრით, რაც ადამიანებს უფრო მეტად აინტერესებთ სამუშაოს გარეგნობაზე, ვიდრე რეალურ სამუშაოზე”, - თქვა ბრესლოუმ.
შეიძლება ეს მუდმივი ცვლა წარმოადგენდეს ამერიკაში ხუთდღიანი სამუშაო კვირას დაშორების დასაწყისს? შესაძლებელია, მაგრამ თუ ეს ასეა, ეს ხდება ძალიან, ძალიან ნელა. სამუშაო კულტურა in შეერთებული შტატები რჩება ფოკუსირებული ჭკუის ნაცვლად შრომისმოყვარეობაზე, ადამიანთა უმეტესობა დიდხანს მუშაობს და თითქმის არასდროს იყენებს სრულ გამოყოფილ შვებულების დღეებს ყოველწლიურად.
სხვა ქვეყნებში სამუშაო და ცხოვრების ბალანსის აღდგენისკენ სვლა უკვე მიმდინარეობს. ისლანდიამ ჩაატარა საცდელი ოთხდღიანი სამუშაო კვირა სამთავრობო მუშაკებისთვის და აღმოჩნდა, რომ ეს იყო აბსოლუტური წარმატებული, მუშები აღნიშნავდნენ გაზრდილი ბედნიერების შესახებ და არ იყო შესამჩნევი ვარდნა პროდუქტიულობაში. ამის შესახებ 2019 წელს გაერთიანებული სამეფოს ლეიბორისტული პარტიის ლიდერმა ჯონ მაკდონელმა განაცხადა პარტია ოფიციალურად დაუჭერს მხარს ოთხდღიან სამუშაო კვირას. და მხოლოდ გასულ წელს, მჯდომარე შეერთებულმა შტატებმა პოლიტიკოსმა მარკ ტაკანომ წარადგინა კანონპროექტი, რომელიც სტანდარტულ სამუშაო კვირას 32 გახდის. საათი - მინიმუმ პოლიტიკური ორიენტაციის სიგნალი 40-საათიანი სამუშაო კვირის დასასრულის განსახილველად, რომელმაც განსაზღვრა ჩვენი ცხოვრება ათწლეულები.
