어린이집 비용이 왜 그렇게 많이 듭니까?

육아의 가장 큰 미스터리 중 하나입니다. 어린이집 비용이 너무 많이 들 때 육아 공급자가 그렇게 적게 벌었습니까? NS 평균 가족 지불 약 $ 10,000 작년 ⏤ 또는 연간 가계 예산의 16% ⏤로 어린이 한 명을 탁아소에 맡겼습니다. 한편 평균적인 조기 교육자는 시간당 $11에서 $14 사이를 집으로 가져갔습니다. 가지고 계신 분들도 대학 및 고급 학위 시간당 15달러 간신히 금이 갔다. 그럼 그 돈은 다 어디로 가는 걸까요?

보육 시설이 부모를 구타하고 직원을 경직시키고 큰 이익을 내고 있다고 가정하기 쉽습니다. 그런 종류의 숫자로, 그것은 논리적인 결론처럼 보입니다. 그러나 전혀 그렇지 않다는 것이 밝혀졌습니다. 사실, 정반대 ⏤ 많은 가정 제공자와 보육 센터는 치솟는 등록금에도 불구하고 불을 켜기 위해 고군분투하고 있습니다.

차일드 케어 어웨어 오브 아메리카, 탁아소 비용을 연구하는 국가 옹호 단체, 보육 고용 연구 센터 는 최근에 비즈니스 센터를 유지하기 위해 학부모 비용이 할당되는 방법을 분석하는 매혹적인 비디오를 발표했습니다. 또한 보육 경제학의 거대한 결함을 드러냅니다. 학비만으로는 경비, 간접비, 직원에게 생활 가능한 임금을 지급할 수 없습니다. ⏤ 숫자는 단순히 합산되지 않습니다. 믿기 ​​어렵게 들릴지 모르지만 여기에서 어떻게 흔들리는지 알 수 있습니다.

비디오는 하루에 10시간 등록된 40명의 정규 아동이 있는 가상의 보육 센터를 보여줍니다. 각 가족이 1년 간병에 대해 전국 평균인 $10,000를 지불하는 경우 센터는 연간 운영 예산 $400,000로 시작합니다. 다음 비용에서 얼마나 빨리 사라지는지 보기 전까지는 많은 돈처럼 보입니다.

임대료, 유틸리티 및 유지 관리: $48,000(12%)
많은 어린이집이 교회 지하실과 사람들의 집에 있는 데는 이유가 있습니다. 임대료가 낮을수록 급여, 교육용 장난감 및 어항에 사용할 수 있는 현금이 늘어납니다. 물론 문제는 부모가 직장, 이웃 또는 이동 경로에 편리하기 위해 보육을 선호한다는 것입니다. 이는 종종 센터가 인신매매가 많고 눈에 잘 띄는 지역에 위치하기 위해 더 높은 임대료를 지불해야 함을 의미합니다. 지역.

수업 자료, 식비, 관리비: $92,000(23%)
근접성 외에도 부모를 어린이집으로 끌어들이는 열쇠는 분명히 좋은 교실과 편의 시설입니다. 매일 아이들에게 간식이나 점심을 제공하는 것도 나쁘지 않습니다. 새로운 장난감과 광범위한 교육 활동이 있는 깨끗한 공간을 원하면 더 많은 비용이 들 것입니다. 이 가설에서 공급자는 예산의 거의 4분의 1을 재료, 식품 및 관리 비용에 지출하고 있습니다. 여기에는 책임 보험, 라이선스 및 인증 수수료, 직원 교육 및 개발. 케어 센터 운영과 관련된 무수한 비용을 고려할 때 어린이 한 명당 더 많은 비용을 청구하지 않는 것은 놀라운 일이 아닙니다.

인원: $260,000(65%)
업무의 성격과 정부의 규제로 인해 어린이집을 운영하려면 많은 인력이 필요합니다. 영유아를 돌보는 것은 고된 일이며 법에 따라 각 교실의 성인 대 아동 비율이 낮아야 합니다. 각 주는 자체 규정을 설정하지만 연방 정부는 센터가 전국 협회에서 설명하는 지침을 따를 것을 권장합니다. 영유아 교육을 위해 유아 3명당 교사 1명, 유아 4명당 교사 1명으로 명시되어 있습니다. 3세.

분명히, 이러한 규정은 좋은 것입니다. ⏤ 한 명의 성인이 15명의 두 살배기를 보는 센터에 자녀를 맡기고 싶어하는 사람은 아무도 없습니다. 비디오의 가상에서 센터는 다른 비용을 충당하고 $260,000를 남겼습니다. 법에 따라 10명의 정규직 직원에게 3분의 1로 나누어야 한다는 사실을 깨닫기 전까지는 큰 숫자처럼 보입니다. 교실: 시간당 $22를 버는 원장, 시간당 $13에 지도 교사 3명, $10.50를 받는 보조 교사 6명 시간당.

직원 중 중간 급여를 받는 사람이 없고 의료 혜택이나 유급 휴가를 위한 예산도 남아 있지 않습니다. 흥미롭게도 미국의 평균 유치원 교사는 시간당 31.29달러를 벌고 있습니다. 시간당 $17.35(또는 연간 $36,000) 아동에게 1년만 가르치는 유아원 교육자보다 더 젊은.

해결책은 무엇입니까?

그건 좋은 질문이야. 실제로 숫자가 어떻게 쪼개지는지 보면 보육원을 탐욕스러운 이익을 취하는 사람으로 비방하기가 어렵습니다. 또한 자녀의 교사가 야간에 부업을 해야 하는 동안 부모가 탁아 시설을 마련하기 위해 고군분투하는 이유를 설명하는 데 도움이 됩니다. 보육 인식 및 보육 고용 연구 센터는 유치원과 유치원이 K-12 공립 학교처럼 세금을 받는 공적 자금 지원 보육을 옹호합니다. 워싱턴 DC는 이미 이를 수행하여 2년 동안 공적 자금을 지원하는 유아원을 제공하고 있으며 잘 작동하고 있습니다. 주정부가 교육 예산을 확대하기보다는 삭감하고 있는 상황에서 그것이 정치적으로 가능한지 여부는 불분명하다. 그러나 확실한 것은 현 체제가 스스로를 지탱할 수 없다는 것이다. 육아 비용이 계속 증가할 수는 없습니다. 또한 우리는 초기 교육자들이 우리 아이들을 1달러에 1페니로 지켜보기를 기대할 수 없습니다.

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