Mėlyni arba balti marškiniai su apykakle ir pora chaki spalvos kelnes. Užeikite į bet kurią „Walmart“ parduotuvę, kurią vilkės dauguma darbuotojų, kartu su dailia tamsiai mėlyna liemene. Pastaruosius kelerius metus tai buvo „Walmart“ darbuotojo uniforma ir ji buvo įdiegta taip, kad klientai žinotų, kas iš tikrųjų ten dirba, ir neprašė vieni kitų pagalbos techninės įrangos skyriuje.
Tačiau tai, kas gali būti niokojantis smūgis medvilnės „Dockers“, Arkanzaso mažmenininkas paskelbė apie naują vienodą politiką, leidžiančią kai kurių parduotuvių darbuotojams dėvėti vienspalviai mėlyni džinsai vietoj klasikinių įdegio kelnių. Jie taip pat dabar gali dėvėti bet kokios spalvos marškinius, o ne tik mėlynus ar baltus.
Atnaujintas aprangos kodas yra nuolatinių pastangų išlaikyti darbuotojus dalis ir sukurtas siekiant sukurti lengvesnę atmosferą. „Walmart“ vis dar kenčia nuo darbuotojų trūkumo ir 2015 m valandinės apyvartos norma darbuotojų apie 44 proc., 2015 m. Tai stulbinančiai didelis skaičius, palyginti su tokiais konkurentais kaip Costco, kuri savo darbuotojams moka didesnį atlyginimą, o darbuotojų kaita siekia tik apie 6 procentus per metus.
Pagal Bloombergas, daugelis „Walmart“ darbuotojų labai džiaugiasi pokyčiais. Tačiau kiti lieka skeptiški, nes maždaug dviejose dešimtyse iš 4700 įmonės vietų naujasis aprangos kodas tebėra tik „bandymo etape“. Vadovybė gali lengvai nuspręsti laikytis nusidėvėjusio kurso su chakis.
„Mes nuolat išbandome naujas idėjas ir koncepcijas keliose mūsų parduotuvėse“, – sakė bendrovės atstovas Kory Lundbergas. „Kai kurie iš šių testų yra išplėsti, o kiti baigiami. Mes nežinosime tolesnių šio testo žingsnių, kol neturėsime galimybės sužinoti, kas veikia, o kas galėtų veikti geriau.
Tačiau jei pokyčiai įsigaliotų, tai turėtų didžiulį poveikį daugiau nei 1,4 mln. žmonių, dirbančių „Walmart“ Jungtinėse Valstijose, jau nekalbant apie įmones, prekiaujančias chaki spalvos kelnėmis. Nors bendrovė neseniai padidino pradinį atlyginimą nuo 9 USD per valandą iki 11 USD ir padidino darbuotojų būrį. išmokas, net ir taikant naują aprangos kodą, jiems vis tiek gali būti sunku išlaikyti darbuotojus šioje ekonomikoje. Ypač kai nedarbo lygis siekia a istoriškai žemas 4,1 proc. ir kiti populiarūs mažmenininkai, tokie kaip „Trader Joes“, pradeda dirbti nuo 15 USD per valandą. Ir vėl, kas žino, daugelis žmonių nekenčia įdegio kelnių. Galbūt chakis iš uniformos pašalinimas yra būtent tai, ką įmonė turi padaryti, kad darbuotojai liktų laimingi.
