TėviškasKasmetinis „Geriausios darbo vietos naujiems tėčiams“ reitingas seka 50 įmonių, daugiausiai pastangų padedančių Amerikos tėvams derinti darbą ir šeimos gyvenimą, pažangą. Kiekviena mūsų sąraše esanti įmonė siūlo išskirtines išmokas, įskaitant mokamas atostogas, galimybę gauti vaiko priežiūros subsidijas ar programas ir lanksčią laiko politiką. Nors sąrašas kasmet keičiasi, bendra tendencija tarp įmonių, aktyviai besidominčių tėčių paklausa, yra teigiama. Vidutinis apmokamų atostogų savaičių skaičius, kurį sąraše esančios įmonės suteikia naujiems tėvams, tik per dvejus metus sumažėjo nuo keturių iki 11, ty 275 proc.
Natūralu, kad daugelis įmonių šiame sąraše pasirodo jau trečią kartą. Korporacijos, kurios yra pasiryžusios padėti tėvams, paprastai išlieka įsipareigojusios padėti tėvams. Tai gera žinia darbuotojams…
Discovery Communications, Inc
Be to paties pavadinimo „Discovery Channel“, didžiulė kabelinės televizijos ir skaitmeninės žiniasklaidos korporacija valdo ir valdo programavimo prekių ženklus, įskaitant TLC, Animal Planet, Investigation Discovery ir kt. Augimas buvo naudingas darbuotojams, kurie turi prieigą prie kai kurių neįprastų privilegijų, įskaitant vaikų priežiūros centrą Merilande ir konsjeržą, padedantį organizuoti naminių gyvūnėlių ir namų priežiūrą.
- Būstinė: Silver Spring, MD
- Darbuotojų skaičius: 7 000 (visame pasaulyje)
- Apmokamos tėvystės atostogos: 12 savaičių
- Pramonė: žiniasklaida
- 2016 m. reitingas: 40
Svarbi tėvui palanki politika ir praktika
- Nors bendrovė oficialiai nebestebi, „Discovery“ apskaičiavo, kad 85 procentai darbuotojų reguliariai naudojasi lanksčiomis darbo galimybėmis.
- Be kūdikių pagrindų ir kūdikių CPR užsiėmimų, bendrovė taip pat siūlo tėvams skirtus išteklius ir paramą per savo darbuotojų grupę „Discovery Family Forum“.
- Čia ne tik vaikų priežiūra, bet ir medicinos centras darbuotojams.
2017 m. reitingas: 13
Norėdami gauti daugiau konteksto ir daugiau informacijos apie įmones, kurios padeda tėčiams, žr visas 50 geriausių darbo vietų naujiems tėvams reitingą, šių metų statistikos suskirstymas, paaiškinimas arba Tėviškass metodika, istorija apie Patagonijos nauja revoliucinė vaikų priežiūros programa, ir mūsų gilus pasinerimas į šiuolaikinių Amerikos tėvystės atostogų patirtį.
