Ouderschap is zwaar. Zelfs de meest voorbereide ouders worden vaak geraakt door de vraag "waarom dachten we dat we dit konden doen?" stress op een gegeven moment, meestal als het 3 uur 's nachts is en nog niemand heeft geslapen. Voor stellen die jongleren met ouderschapstaken, het is gemakkelijker dan alleen door het ouderschap te gaan, als die taken eerlijk over de ouders worden verdeeld. Maar als het gaat om deze opvoedingstaken, worden vaders veel te vaak geprezen omdat ze het absolute minimum doen - dat is tenminste wat Keira Knightley denkt.
In een interview met HalloGiggles, vroeg de 35-jarige Britse moeder van 2 zich af waarom vaders meer lof en speelruimte krijgen in het ouderschap dan moeders. "Het is echt zeldzaam om een man te zien op de kinderdagverblijf, en als hij dat is, zeggen mensen:" Ooh, wat een lieve vader. Kijk hem eens voor zijn eigen kinderen zorgen,' zei Keira tegen... HalloGiggles. "Dat zou je nooit tegen een vrouw zeggen."
Keira, die de 5-jarige Edie deelt, en de 1-jarige Delilah, met haar man, rocker James Righton, zeiden dat vaders een "gratis pas" krijgen als het gaat om kinderopvang. Vaders zijn zelden op dezelfde manier ondervraagd als moeders.
"We moeten mannen echt gaan vragen wat hun rol is in de kinderopvang, hoeveel ze op zich nemen en verwachten dat ze die verantwoordelijkheid op zich nemen", zei ze. "We verwachten dat vrouwen die verantwoordelijkheid op zich nemen, en toch geven we mannen om de een of andere reden een vrijbrief."
Volgens de actrice is het tijd om dezelfde gesprekken met vaders te voeren als met moeders, vooral als het gaat om het balanceren van carrière en ouderschap. Ze vertelde de publicatie dat "het schuldgevoel absoluut constant is" wanneer ze weg is van haar kinderen en aan het werk is - en de vragen die ze van de media krijgt helpen dit niet.
“Waarom betrekken we geen mannen in dat gesprek?” vroeg Keira. “Waarom verwachten we niet dat een werkende man net zoveel voor zijn kinderen zorgt als zijn partner? Waarom gaan we ervan uit dat ze zich niet schuldig voelen dat ze ook niet genoeg tijd met hun kinderen doorbrengen?”
Dit is niet de eerste keer dat Keira dit soort vragen stelt als het gaat om de verschillende manieren waarop de samenleving moederschap en vaderschap benadert. Eerder dit jaar, in een interview met Portier, vroeg Keira zich af waarom we niet dezelfde druk en verwachtingen hebben van vaders.
"Er wordt niet verwacht dat mannen voor hun kinderen moeten zorgen, het wordt als een bonus gezien", zei ze tijdens het interview in maart 2020. "Zelfs op het werk wordt mijn man nooit gevraagd naar kinderopvang, terwijl dat van mij zou worden gevraagd: 'Dus wat doe je met de kinderen?'"
Het is waar dat er een groot evenwichtsprobleem is tussen moeders en vaders als het gaat om het opvoeden van kinderen terwijl ze jongleren met een carrière. Volgens een recent verslag over de toestand van vrouwen in het Amerikaanse bedrijfsleven, waarin werd gekeken naar de vooroordelen tegen werkende moeders versus vaders, is de kloof er altijd geweest. Toch is het vanwege de pandemie verder versterkt, waarbij tientallen jaren van winst op de werkplek door de duale worden weggevaagd druk van ouderschap en werk die in de nabije toekomst op elkaar zijn geslagen door COVID-19.
En hoewel de vragen van Keira retorisch zijn gesteld, zou het gesprek moeten worden gevoerd, totdat de onevenwichtigheid van ouderschapsarbeid daadwerkelijk verschuift om billijker te zijn.
