Kolegia odwołują oferty wstępu dla studentów rasistowskich

click fraud protection

Kilkanaście szkół wyższych cofnęło oferty przyjęć dla studentów, którzy w ostatnich dniach opublikowali rasistowskie nastroje w mediach społecznościowych, według Kronika Szkolnictwa Wyższego.

Arizona Christian University, College of Charleston i University of Denver były jednymi ze szkół, które szybko podjęły działania, aby wyrzucić przyjeżdżających studentów, którzy opublikowali rasistowskie reakcje na śmierć George'a Floyda z rąk czterech policjantów z Minneapolis oficerów.

Typowy jest przypadek były wschodzący student pierwszego roku na Uniwersytecie Marquette który napisał „Niektórzy ludzie uważają, że można klęknąć podczas hymnu narodowego, więc można uklęknąć na czyjejś głowie” w poście na Snapchacie, nawiązując do sposobu śmierci Floyda. Po dochodzeniu uniwersytet wycofał zarówno jej ofertę przyjęcia, jak i stypendium lacrosse.

Zobowiązanie Marquette University 2020, Leah Zenk, niedawno opublikowała to zdjęcie na swoim snapie, usprawiedliwiając oficera, który zamordował George'a Floyda. #CzarneŻycieMateria#SprawiedliwośćDlaGeorgeFlyod#PowiedzImionapic.twitter.com/ZFdrGatUJB

— Regina (@reginafrazier25) 30 maja 2020 r.

„Jako katolicka instytucja jezuicka jesteśmy wezwani do budowania pielęgnującej, integracyjnej społeczności, w której wszyscy ludzie czują się bezpieczni, wspierani, mile widziani i celebrowani” – napisała szkoła w oświadczeniu. ogłoszenie decyzji.

Podjęliśmy decyzję o odstąpieniu od przychodzącego studenta oferty przyjęcia i stypendium lekkoatletycznego ze skutkiem natychmiastowym. Jesteśmy wezwani do budowania pielęgnującej, integracyjnej społeczności, w której wszyscy ludzie czują się bezpieczni, wspierani, mile widziani i celebrowani.

— Uniwersytet Marquette (@MarquetteU) 1 czerwca 2020 r.

Inna instytucja jezuicka, Xavier University w Cincinnati, odwołany oferta przyjęcia po tym, jak absolwenci napisali listy do liderów uniwersytetów, protestując przeciwko postom w mediach społecznościowych przychodzącego studenta, które używały słowa „n” i określały protestujących jako „bandytów”.

Być może po śmierci Floyda nastąpił wzrost w tych sytuacjach, ale nie są to pierwsi w swoim rodzaju. Zeszłego lata, Harvard cofnął ofertę wstępu do Kyle'a Kaszuwa, Parkland student konserwatywnego aktywisty, po odnalezieniu rasistowskich obelg w wiadomościach, które pisał jako uczeń liceum.

Wszystkie te przypadki dotyczą prywatnych uniwersytetów, które mają większą swobodę w odwołaniu rekrutacji oferty oparte na wypowiedziach rasistowskich, ponieważ uniwersytety publiczne są zmuszone stawić czoła drażliwej Pierwszej Poprawce zagadnienia.

Prezydent Missouri State University, Klif Smart napisał że kiedy zobaczył rasistowskie treści od przychodzącego studenta, był „przerażony” i że jego pierwszy instynktem było uniemożliwienie tym uczniom uczęszczania na zajęcia, ale nie był w stanie tego naśladować do końca.

„Jako uczelnia publiczna jesteśmy prawnie zobowiązani do przestrzegania zasad wolności słowa zawartych w Pierwszej Poprawce do Konstytucji. Film – tak bolesny, niewrażliwy i obraźliwy, jak jest – jest chroniony przez Pierwszą Poprawkę, podobnie jak język w postach w mediach społecznościowych”.

Studenci, o których mowa, z własnej woli wycofali się ze szkoły, oszczędzając Smarta i jego uczelni przed trudną sytuacją jesienią.

Szybkość, z jaką te szkoły działały, pokazuje, że najważniejsza jest chęć stworzenia środowiska, w którym ich uczniowie, zwłaszcza kolorowi, czuliby się bezpiecznie. I chociaż mogą czuć się, jakby ich życie zostało zrujnowane przez utratę miejsca w college'u, można argumentować, że te szkoły również wyświadczają przysługę swojej już dawnej przyszłości studenci.

Jeśli nie poniosą poważnych konsekwencji za swoje czyny, w jaki sposób ci młodzi ludzie dowiedzieliby się, że umieszczanie rasistowskich bzdur na ich kontach w mediach społecznościowych jest naprawdę okropną rzeczą? Z jakim bodźcem musieliby zastanowić się nad swoimi działaniami i robić rzeczy inaczej w przyszłości?

Wyrzucenie tych dzieci ze szkoły nie rozwiąże problemu rasizmu systemowego, ale wydaje się, że robi się to publicznie rzucanie rasistowskich wyzwisk czynnikiem dyskwalifikującym dla przyszłych studentów jest krokiem w prawo kierunek.

Niedobór formuły dla niemowląt: co rodzice powinni wiedzieć

Niedobór formuły dla niemowląt: co rodzice powinni wiedziećRóżne

Pandemia spowodowała wiele stresu i komplikacji dla wszystkich – ale wyjątkowo również dla rodziców. Były pewne aspekty naszego życia, o których nie zdawaliśmy sobie sprawy. Jednym z nich jest nied...

Czytaj więcej
Szczepionka przypominająca: 4. strzał prawdopodobnie nie jest w tym momencie konieczny

Szczepionka przypominająca: 4. strzał prawdopodobnie nie jest w tym momencie koniecznyRóżne

Ponieważ wszyscy pogodzimy się z bardzo prawdopodobną rzeczywistością, że COVID będzie częścią naszej przyszłości, nawet po Covid-19 pandemia kończy się, szukamy również sposobów na ponowne uczynie...

Czytaj więcej
Bufor wypróbowany przez 4-dniowy tydzień pracy. To było tak udane, że jest trwałe

Bufor wypróbowany przez 4-dniowy tydzień pracy. To było tak udane, że jest trwałeRóżne

W pierwszych dniach blokady Covid firmy na całym świecie wprowadziły poprawki, aby lepiej dostosować się do zmiany paradygmatu pracy w domu. Firma social media Buffer, której 84 pracowników było ju...

Czytaj więcej