OjcowskiCoroczny ranking „Najlepsze miejsca do pracy dla nowych ojców” śledzi postępy 50 firm, które robią najwięcej, aby pomóc amerykańskim ojcom w pogodzeniu pracy z życiem rodzinnym. Każda firma z naszej listy oferuje wyjątkowe korzyści, w tym płatny urlop, dostęp do zasiłków lub programów opieki nad dziećmi oraz elastyczne polityki czasowe. Choć lista zmienia się co roku, ogólny trend wśród firm aktywnie angażujących się w zapotrzebowanie ojców jest pozytywny. Średnia liczba płatnych tygodni wolnych przyznawanych nowym ojcom przez firmy z listy w ciągu zaledwie dwóch lat wzrosła z czterech do jedenastu, co stanowi 275-procentowy wzrost.
Oczywiście wiele firm pojawia się na tej liście już po raz trzeci. Korporacje, które są zaangażowane w pomoc rodzicom, zwykle pozostają zaangażowane w pomoc rodzicom. To dobra wiadomość dla pracowników…
IKEA
Sprzedawca mebli nawiązuje do szwedzkiej tradycji, szanując wagę równowagi między życiem zawodowym a prywatnym, zapewniając co najmniej sześciotygodniowy płatny urlop rodzicielski, nawet dla pracowników godzinowych w sklepach. Jednak pracownicy poszukujący 68 tygodni płatnego urlopu będą musieli ubiegać się o obywatelstwo szwedzkie.
- Siedziba: Conshohocken, PA
- Liczba pracowników: 15 000+
- Płatny urlop ojcowski: 6 tygodni*
- Branża: Handel detaliczny
- Ranking 2016: Nowy wpis
Godne uwagi zasady i praktyki przyjazne ojcu
- Pracownicy z co najmniej rocznym stażem pracy mogą mieć nawet trzy miesiące płatnego urlopu, aby spędzić ze swoimi rodziny, otrzymując 100 procent wynagrodzenia podstawowego przez pierwsze sześć tygodni i 50 procent przez dodatkowe sześć tygodni tygodni. Osoby z trzyletnim lub dłuższym stażem mogą wziąć nawet cztery miesiące płatnego urlopu, otrzymując 100% wynagrodzenia podstawowego przez pierwsze osiem tygodni i 50% za dodatkowe osiem tygodni.
Ranking 2017: 46
Aby uzyskać więcej kontekstu i więcej informacji na temat firm działających na rzecz pomocy ojcom, sprawdź kompletny ranking 50 najlepszych miejsc pracy dla nowych ojców, zestawienie tegorocznych statystyk, wyjaśnienie lub Ojcowski's metodologia, Historia Nowy rewolucyjny program opieki nad dziećmi w Patagonii, oraz nasze głębokie omówienie stanu współczesnego amerykańskiego doświadczenia urlopu ojcowskiego.
