Surpresa! Joe Rogan disse algumas coisas idiotas novamente. Poucos meses depois de mergulhar o dedo do pé na água antivaxxer antes de recuar, ele agora está expressando seu ceticismo sobre a importância de licença de paternidade.
No episódio mais recente de A experiência de Joe Rogan, o anfitrião estava falando com a comediante Bridget Phetasy sobre Pete Buttigieg tirando licença parental para cuidar de seus gêmeos recém-nascidos com seu marido Chasten. Rogan rejeitou a ideia de que os homens precisassem se despedir, citando uma linha de pensamento "voltada para o meu tempo" que o coloca na estimada companhia de Tucker Carlson. (Que, na semana passada, fez um discurso tingido de homofobia sobre Buttigieg tirando uma folga para descobrir como amamentar.)
"Isso não deveria ser para a pessoa que deu à luz?" Rogan perguntou antes de dizer que a ideia de que “os pais deveriam obter licença-maternidade e licença-paternidade ao mesmo tempo é um pouco estranha”.
Phetasy de alguma forma conseguiu resistir a essa lógica hermética, observando que ter ambos os pais tirando uma folga ajuda o pai que não deu à luz a fornecer apoio àquele que deu à luz também.
Phetasy também apontou para o fato de que quase todos os outros países ricos do mundo tem alguma forma de licença parental paga. Mas ao invés de realmente querer que o governo forneça algum apoio aos pais que são já sobrecarregado com a responsabilidade de criar um humano enquanto trabalhava em tempo integral, Rogan permaneceu cético quanto à ideia de que isso era realmente necessário.
Por alguma razão, a ideia de um pai passar mais tempo com seu bebê recém-nascido realmente irrita as pessoas. (A pesquisa mostra que quase todos os homens tiram algum tempo do trabalho quando o filho nasce, no entanto, na maior parte do tempo, não é remunerado.)
Os argumentos frágeis sobre os perigos de dar às pessoas "dinheiro de graça" e pessoas que não fazem seu trabalho sempre foram um componente-chave das pessoas que criticam os planos de bem-estar (para registro, um plano federal de licença paga só se aplicaria a pessoas que trabalham). Detratores apontam para as duras restrições que um plano colocaria nas pequenas empresas para lidar com lacunas de cobertura e pagar licenças.
Esses argumentos têm pouca base na realidade, e muitas grandes empresas têm instou o Congresso a aprovar um plano de licença remunerada. A maioria das pesquisas realmente conclui que os países que oferecem licença parental remunerada realmente experimentam uma maior taxa de produtividade, menos rotatividade, trabalhadores mais felizes e saudáveis e nenhum ou um efeito positivo nos resultados financeiros. Infelizmente, nos Estados Unidos, continuamos comprometidos com trabalhando duro em vez de trabalhar de forma inteligente, o que tem demonstrado repetidamente não ser uma estratégia eficaz para realizar um trabalho de qualidade.
Sempre que Rogan enfrenta alguma crítica pelas coisas estúpidas que diz, sua defesa parece ser que ele não é um especialista e não deve ser tratado como tal. Embora seja difícil imaginar alguém confundindo Rogam com um especialista em qualquer coisa além de amar o seu próprio som voz, o fato é que ele tem um podcast que é ouvido por milhões de pessoas e sua plataforma é importante. E ao cuspir opiniões arcaicas desinformadas sobre coisas como licença-paternidade, ele está apenas adicionando lenha ao fogo dessas falsas narrativas e tornando a vida mais difícil para os pais americanos.
