Părinții care lucrează de acasă ar trebui să își ceară scuze pentru copiii lor

click fraud protection

În 2017, Profesorul Robert Kelly a devenit, foarte pe scurt, tatăl internetului după ce copiii lui au dat peste un interviu de la BBC pe care îl cârpise de la biroul său de acasă. Expert în afaceri intercoreene, Kelly fusese chemată să comenteze un scandal prezidențial din Coreea de Sud. A făcut o treabă decentă până când cei doi copii ai săi – un copil mic amuzant și un bebeluș aflat în mișcare – au sărit la apel telefonic, iar restul este istorie meme. Sau a fost istorie meme până când a devenit realitate pentru milioanele de tați care lucrează de acasă în timpul crizei COVID-19. Acum, copilul care întrerupe este mai puțin nou decât un element de bază digital la locul de muncă. Revizionand acel videoclip „BBC Dad” în era coronavirusului, este izbitor cât de inutile au fost scuzele lui Kelly. Pentru a-l parafraza prost pe Yakov Smirnoff: „În Rusia, nu lucrezi de acasă. În Rusia, acasă te lucrează.”

Și asta e în regulă. Nu doar acum. Mereu.

Statistic, părinții americani munci prea mult. Noi

nu-ți lua destule vacanțe, nu petrecem suficient timp cu copiii noștri și, în cea mai mare parte, noi externalizează tot felul de sarcini parentale către terți la un cost debilitant. Peste tot în țară – și în lume – gemetele colective ale părinților sună la fel. Suntem copleșiți de copiii noștri, deoarece interferează cu munca care definește și cuprinde atât de mult din viața noastră. Și, pentru că suntem cu toții atât de nenorociți de dependenti de muncă, mulți părinți - mă includ pe mine - au uitat frecvent că nu muncim pentru a scăpa de copiii noștri, lucrăm pentru copiii noștri (la multe niveluri).

Am fost tată BBC. Mi-am mai avut copilul cu mine la telefoane și uneori l-am deținut și uneori mi-a fost rușine. Ca jurnalist care scrie despre TV și filme, sunt în poziția norocoasă de a-mi fi făcut treaba în timp ce-mi țin fiica mulți ocazii înainte de panica actuală de coronavirus. Când fiica mea era încă un copil în 2017, l-am intervievat pe Rian Johnson despre Ultimul Jedi, în timp ce fiica mea de 7 luni de atunci a gâlgâit un cuvânt care suna ca „Luke” în telefon. El a fost cel mai tare regizor de la Hollywood la acea vreme (încă este, probabil) și era, de asemenea, total cool în privința asta. El a salutat-o, virtual. Lucrul amuzant este cât de normal este. Oamenii înțeleg că ai un copil și uneori chiar le place ca un copil să întrerupă fluxul de muncă. Se pare că mulți oameni ca și copiii. Aceasta este probabil o veste bună pentru specie.

În 2018, niște oameni foarte drăguți la a Rețeaua de știri turcă numită TRT World chiar și retroactiv a inclus-o pe fiica mea în acoperirea lor, după ce a fotografiat un interviu pe care îl dădeam despre povestea originii lui Superman. Politica coreeană, nu a fost, dar am fost pentru scurt timp tatăl BBC al Istanbulului și... toată lumea a fost drăguță. Dacă cineva era ciudat, probabil că eram eu.

Un interviu uimitor pe @trtworld Programul de artă și cultură al lui. Prezentare despre moștenirea lui Superman cu Ryan Britt și fiica sa minunată 🙂 pic.twitter.com/M3KuPtaPnW

— Efnan Han (@efnan_han) 29 martie 2018

Și asta e treaba: voi recunoaște că mă simt puțin vinovat atunci când fiica mea rătăcește în raza de cadru sau microfon. În timpul unui interviu cu o celebritate importantă pe care o idolatriam când eram copil, fiica mea a întrerupt-o. Actorul, necunoscut pentru că este o persoană amabilă, s-a enervat când fiica mea s-a alăturat telefonului nostru interviu și s-a simțit perfect confortabil dând voce la acea supărare, probabil pentru că așa era anormal. Dar acum este normal și, să fie sincer, atunci era normal. Regret că mi-am cerut scuze, ceea ce am făcut mult prea abundent. Am susținut premisa că era ciudat că copilul meu era prin preajmă. Nu a fost ciudat. Munca este împletită cu familia pentru că familia este împletită cu totul.

Știu că nu sunt singur în acest moment. Pretutindeni, părinții care fac apeluri pentru conferințe în slujbele lor sunt dintr-o dată tată BBC, stânjeniți de rușine că, pur și simplu, au o viață. Toți spunem „Îmi pare rău”, toți ceilalți pe chat video sau apel telefonic. Nu ar trebui. Ar trebui să le prezentăm copiilor noștri colegilor noștri de muncă. Ar trebui să-i ajutăm – atât copiii, cât și colegii – să înțeleagă că viețile noastre sunt multiple. Lăsați fermierii de porumb în siloz - nu funcționează pentru cei dintre noi în teleconferință.

Deci, data viitoare când copilul tău bombardează apelul Zoom, ține-ți loc. Nu este nimic neprofesional în a avea copii și a avea grijă de ei. Biroul acasă nu înseamnă doar birou. Înseamnă acasă.

Poate aerul condiționat să răspândească probabil COVID?

Poate aerul condiționat să răspândească probabil COVID?CoronavirusCovid 19

Probabil că în interior este mai puțin sigur decât am crezut.Deși este bine cunoscut faptul că a fi în interior este o cauză majoră a Covid-19 răspândire din cauza proximității extinse față de ceil...

Citeste mai mult
Scăzut emotional? Cum să vă umpleți energia emoțională

Scăzut emotional? Cum să vă umpleți energia emoționalăArsEnergia EmoționalăScăzut EmotionalStresCoronavirusCovid 19

După săptămâni de izolare și fără sfârșit, monotonia carantină a început să se simtă prea mult pentru Linda Hurst. Fără acces la exterior și puține speranțe de a obține o mască pentru copilul ei pl...

Citeste mai mult
Părinții cu probleme de furie trebuie să muncească și mai mult acum

Părinții cu probleme de furie trebuie să muncească și mai mult acumFurieArsFurieLuptăAnxietateCoronavirus

The coronavirus a schimbat viețile și a forțat familii înăuntru. Totul este mai strâns, mai restrâns. Zilele se formează împreună într-un singur bloc amorf. Copiii au mai puțin spațiu pentru a se j...

Citeste mai mult