Когда 23 августа FDA предоставило полное разрешение на вакцину Pfizer-BioNTech, работодатели получили возможность требовать вакцинацию своих работников. С тех пор различные государственные и частные организации в самых разных отраслях потребовали COVID-19 вакцины для своих сотрудников, а администрация Байдена даже заявила, что заставит работодателей с определенным количеством сотрудников обязать вакцины для своих сотрудников.
А вакцинация предоставляет людям выбор: сделать прививку или устроиться на новую работу. Имеющиеся на сегодняшний день данные свидетельствуют о том, что подавляющее большинство работников предпочитают вакцинироваться, что делает мандаты весьма успешными в увеличении показателей вакцинации. у работодателей, что, в свою очередь, повышает их для страны в целом, замедляет распространение вариантов COVID-19 и помогает удерживать непривитых детей безопаснее.
В Нью-Йоркучителя и персонал государственных школ должны были до утра понедельника получить хотя бы одну дозу вакцины COVID. К моменту истечения крайнего срока примерно
Мандат оказался настолько успешным, что мэр заявил, что рассматривает аналогичные меры в отношении других групп городских рабочих.
United Airlines также ввела мандат для своих сотрудников, один из самых строгих среди всех компаний США. Его крайний срок был также понедельник, и результаты впечатляют. Более 96 процентов из 67 000 сотрудников прошли вакцинацию. Около 2 000 человек обратились за освобождением по религиозным или медицинским причинам, по которым они будут помещены во временный неоплачиваемый отпуск, и только 593 человека ожидают увольнения за отказ подчиниться.
Как и Департамент образования Нью-Йорка, United также готова восстановить на работе сотрудников, не успевших уложиться в срок, если они получат вакцинацию в ближайшие недели. В конце концов, речь идет о вакцинации как можно большего числа людей, и в этом свете политика лучше поздно, чем никогда.
Эти истории успеха указывают на реальность: подавляющее большинство людей либо уже вакцинированы, либо готовы к вакцинации с твердым толчком. Бешеный антиваксеры привлекают непропорционально большое внимание средств массовой информации, но большинство людей не так категорически против получения вакцина COVID-19 что они готовы потерять работу ради этого.
Эти результаты должны быть обнадеживающими для администрации Байдена, поскольку Управление по охране труда (OSHA) занимается созданием собственный мандат это будет применяться ко всем сотрудникам предприятий со 100 или более сотрудниками, около 80 миллионов человек. в тем временемБелый дом побуждал компании вводить мандаты за кулисами и публично чествовал тех, кто это делает.
Суть в том, что доказательства безопасности и эффективности вакцинации COVID-19 неопровержимы, и чем больше людей будет вакцинировано, тем лучше для всех. Больше вакцинированных людей означает меньшую нагрузку на больничные ресурсы в краткосрочной перспективе и прекращение чрезвычайной ситуации в области общественного здравоохранения в долгосрочной перспективе.
Это, конечно же, включает детей, группу, которая всегда могла заразиться и распространить COVID, и с момента появления вариант Дельта, был более подвержен серьезным медицинским последствиям. Калифорния только что объявила о своем намерение ввести обязательную вакцину COVID-19 для всех детей государственных и частных школ точно так же, как это уже требует вакцинации против полиомиелита, гепатита B и восьми других болезней.
Откуда бы они ни прибыли - правительственные учреждения, частные компании, школьные советы или где-либо еще - требования к вакцинам возрастают. уровень вакцинации, защищая тех, кто их получает, и уязвимых людей, включая людей с ослабленным иммунитетом и детей младше 12, а кто не может.
