Prepitné je podľa definície dobrovoľné. Ale priznajme si fakty: je to absolútne nevyhnutné pre každého, kto nechce žiť ako totálny čurák.
Preto ako tisícročný muž, nový prieskum zvykov Američanov pri prepitnom od CreditCards.com je také skľučujúce. Zistilo sa, že ženy častejšie ako muži vždy tipujú kaderníkom (66 percent oproti 60 percentám), čakať personál (80 percent oproti 74 percentám) a doručovateľov jedla (66 percent oproti 59 percentám).
Rozdiel medzi mileniálmi a boomermi –ich generačných nepriateľov- je to ešte horšie. Čakajúci personál (89 percent oproti 66 percentám), taxikári a spolujazdci (63 percent oproti 40 percentám), kaderníci (73 percent oproti 53 percentám), jedlo doručovatelia (72 percent oproti 56 percentám) a upratovačky v hoteloch (33 percent oproti 23 percentám) majú väčšiu pravdepodobnosť, že dostanú prepitné od boomera ako od Millennial.
Jedinou dobrou správou o mužoch milénia je, že tí z nás, ktorí to robia, tipujú lepšie. Muži, ktorí prepitné nechávajú o percentuálny bod viac ako ženy, a milénia, ktorí prepitné nechajú, 22 percent, čo je oveľa lepšie ako 17 percent, ktoré necháva typický boomer.
Prieskum celkom nedokazuje, prečo tieto rozdiely existujú, ale odborníci majú svoje teórie. Ted Rossman, analytik spoločnosti CreditCards.com, hovorí, že si myslí, že milénia majú „kultúrnu averziu“ voči prepitnému, pričom cituje samostatný prieskum, ktorý ukazuje, že ich generácia je najviac ochotná zaplatiť vyššiu cenu menu a úplne eliminovať prepitné, čo naznačuje, že jednoducho byť lacný nie je problém.
Boomers sa tiež tešili z oveľa stabilnejšej ekonomiky a väčšie vládne výhody ako Millenials, čo znamená, že majú pravdepodobne viac peňazí na míňanie a vzhľadom na svoj pokročilý vek majú jednoducho viac času zarábať a šetriť peniaze.
Ale skutočným poučením z tohto prieskumu je, že sprepitné ako systém je hrozné. Vydáva na milosť a nemilosť svojich zákazníkov ľuďom na nízko platených pracovných miestach v oblasti služieb. Predstavte si, že právnik alebo policajt pracuje pre sprepitné a vy začnete chápať, aké je to hlúpe, že sa to od mnohých ľudí očakáva.
A navyše, systém sprepitného je spôsob, ako môžu reštaurácie, hotely a iné spoločnosti vyplácať svojim zamestnancom pod minimálnou mzdou. Od zákazníkov sa v podstate očakáva, že budú dotovať tieto mizerné výplaty spôsobom od prípadu k prípadu, čím sa zachová miera neistoty pre zraniteľných ľudí.
Ale sprepitné je systém, ktorý máme a zatiaľ by mal každý, vrátane mileniálov, sprepitné dôsledne a veľkoryso.
