Minulý mesiac sa k štátom pripojili Maryland a Delaware ktoré ponúkajú platenú rodinnú dovolenku, čím sa celkový súčet zvýšil na 11. Kalifornia, Colorado, Connecticut, Massachusetts, New Jersey, New York, Oregon, Rhode Island a Washington majú politiku platenej rodinnej dovolenky, rovnako ako District of Columbia. Niekoľko z týchto politík však ešte nie je aktívnych, čo si vyžaduje čas na vytvorenie daňových rezerv na ich zaplatenie.
Vlády štátov Delaware a Maryland schválili v apríli zákony o rodinnej dovolenke, ktoré zaručujú pracovníkom právo na najmenej 12 týždňov voľna po narodení dieťaťa.
Ako funguje program Delaware?
Program Delaware umožňuje šesť týždňov dovolenky za každé dva odpracované roky starať sa o zdravotný stav pracovníka alebo jeho rodinného príslušníka. Pracovníci by si nemohli nárokovať viac ako 12 týždňov za rok a dávka by sa navýšila buď na 80 % platu pracovníka, alebo na 900 USD za týždeň, podľa toho, čo je nižšie. Benefity by mohli využívať tí, ktorí pracujú pre firmy s minimálne 25 zamestnancami. Spoločnosti s 10-24 zamestnancami majú nárok na platenú dovolenku až po narodení dieťaťa, a spoločnosti s menej ako 10 zamestnancami sa môžu do programu prihlásiť, ale zákon ich nevyžaduje zúčastniť sa.
Ako funguje Marylandský program?
Program v Marylande ponúka 12 týždňov dovolenky pre tých, ktorí odpracovali aspoň jeden rok alebo 680 hodín, aby sa postarali o svoju chorobu alebo chorobu člena rodiny, a dávka je obmedzená na 1 000 USD za týždeň. Benefit je k dispozícii všetkým pracovníkom v Marylande, dokonca aj zamestnancom na čiastočný úväzok a tým, ktorí pracujú pre malé spoločnosti.
Čo sa deje federálne s platenou dovolenkou?
Keďže federálna vláda zaostáva pri absolvovaní čo i len štyroch týždňov platenej dovolenky pre pracujúce rodiny, USA stále výrazne zaostávajú za zvyškom sveta, pokiaľ ide o platenú dovolenku. V niektorých štátoch sú zákonodarné zbory zaskočené proti prijatiu celoštátneho programu platenej dovolenky, napriek obrovskej podpore zo strany firiem aj verejnosti. Zákonodarcovia Severnej Dakoty uložil úplný zákaz o mestách a okresoch, ktoré uzákonia svoje vlastné formy platenej dovolenky, a Missouri a Južná Karolína zvažujú platenú dovolenku len pre vládnych zamestnancov.
Spojené štáty americké sú jedinou krajinou OECD neponúka federálne nariadenú rodinnú dovolenku, napriek preukázaným výhodám. Iné rozvinuté krajiny ponúkajú robustné a rozsiahle programy rodinnej dovolenky až na jeden rok alebo viac. Naproti tomu tu v USA je jediným federálne nariadeným dovolenkovým programom zákon o rodinnej lekárskej dovolenke prijatý v roku 1993, ktorý poskytuje 12 týždňov neplateného voľna a zaručuje, že vás nemôže prepustiť alebo stratiť zdravotné poistenie odísť.
Bidenova administratíva sa zaviazala riešiť platenú dovolenku, ale ich úsilie brzdí Kongres. Ale ak pracujete v jednom z 11 štátov, ktoré ponúkajú program platenej dovolenky financovaný vládou, máte o niečo viac šťastia ako my ostatní.
