Rovnaká odmena za rovnakú prácu. Ženy o to bojujú roky. Problém je však v tom, že diskriminácia v odmeňovaní na základe pohlavia môže byť hlbšia, ako by si ktokoľvek dokázal predstaviť ⏤ ako v celej ceste späť do detstva. Podľa novej štúdie BusyKid.com, aplikácie na prácu a príspevky, rodičia platia svojim synom dvakrát toľko príspevkov ako ich dcéram. Chlapci zarábajú 14 dolárov týždenne. Ale dievčatá? Len asi 7 dolárov.
Prečo to však robia, zostáva nejasné. Je to dobre zdokumentované rodičia vnucujú a prenášajú svoje predsudky svojim deťom. Platiť chlapcom viac príspevkov ako dievčatám by teda mohlo byť len odnožou každodenného sexizmu, ktorý sužuje pracovný svet, a prieskum Busy Kid to len zdôrazňuje.
Gregg Murset, zakladateľ BusyKid.com, uviedol, že jeho spoločnosť analyzovala dáta od 10 000 rodín, ktoré používajú ich aplikáciu, a poznamenali, že hoci niektorí rodičia platia svojim deťom za prácu, ktorú robia okolo domu rovnomerne, boli skôr výnimkou ako pravidlom. Štúdia nebrala do úvahy vek detí alebo to, či rodičia platili starším deťom viac peňazí ako mladším deťom za rovnaké práce. Iná štúdia Busy Kid zistila, že len 21 percent rodičov pravidelne hovorí o peniazoch so svojimi deťmi, zatiaľ čo iba 10 percent prejavilo záujem naučiť ich, ako s nimi hospodáriť.
Pre Murseta je to veľký problém. „Jednou z vecí, ktoré sú také ťažké, je naučiť naše deti niečo, čo už nevidia. Kedysi sme robili hotovosť a mince. Už nie. Snažíme sa učiť deti o neviditeľných peniazoch,“ povedal Murset. "Musíme preklenúť medzeru pre nich." Takže sa učia: ‚Ach, vstávam z pohovky, robím nejakú prácu a tá sa mení na peniaze, číslo na obrazovke rastie. “
