Pre väčšinu moderných rodín je pocit rodovej rovnosti dôležitou súčasťou každodenného života doma. Domáce práce sú prepojené a povinnosti týkajúce sa starostlivosti o deti sú vyváženejšie ako kedykoľvek predtým, pričom väčšina zostávajúce „rodové rozdiely“ spočívajúce v tom, že deti hrajú obľúbené hry (t. j. pýtajú sa otca namiesto mamy, očividne). Ale pokiaľ ide o pracovisko, veci sa stále zdajú byť skutočne z minulého storočia.
Podľa štatistík, ktoré tento týždeň zverejnilo ministerstvo práce, zárobky mužov vzrástli v treťom štvrťroku po sebe najmenej dvojnásobne rýchlejšie ako u žien. Ešte minulý rok sa zdalo, že rozdiely v odmeňovaní sa zmenšujú. Miera zvýšenia miezd žien v období od 2. štvrťroka 2013 do 2. štvrťroka 2014 štyrikrát prekonala mužov. Na konci tohto obdobia ženy zarábali 83,5 percenta toho, čo ich mužské ekvivalenty – „podľa tohto ukazovateľa ide o „najmenší rozdiel v odmeňovaní, aký bol zaznamenaný v roku 1979,“ uvádza sa v správe Wall Street Journal. Ale od tejto najnovšej správy toto percento skĺzlo späť na 81,1 centov za dolár každého muža.
Samozrejme, keďže platy mužov medzi rokmi 2013 a 2014 rástli obzvlášť pomaly, tieto nedávne zmeny môžu byť len dočasnou „nápravou“ svojho druhu, napriek tomu, príjmová nerovnosť je asi taká správna, ako keby ste povedali svojej kolegyni, že „pekne voňala“, keď predloží štvrťročnú správu o tom, ako veľmi jej tím drví všetkých ostatných vo vašom kancelária.
