Očetov letnik “50 najboljših krajev za delo za nove očete” Razvrstitev je praznovanje korporacij, ki se zavzemajo za pomoč moškim pri upravljanju njihovih dvojnih vlog ponudnikov in negovalcev. Čeprav je samo eno podjetje lahko uvrščeno na prvo mesto, je vsako predstavljeno podjetje nudilo resnično podporo zaposlenim staršem z izjemnimi in premišljenimi ponudbami.
Ikea ZDA
uvrstitev: 25
Uvrstitev 2017: 45
Število zaposlenih: 18,838
IKEA je precej slavno švedsko podjetje. Vendar ima IKEA U.S. sedež v Conshohockenu v Pensilvaniji. Večina ameriških zaposlenih dela v distribucijskih skladiščih. Tisti, ki so to počeli več kot eno leto, so upravičeni do 12 tednov starševskega dopusta, tisti, ki so to počeli tri leta ali več, pa imajo pravico do 16 tednov starševskega dopusta. Prva polovica ponujenega dopusta je v celoti plačana; druga polovica se izplača v višini polovice plače zaposlenega. Zaposleni lahko vzamejo dopust naenkrat ali postopoma.
Fatherlyjeva lestvica za leto 2018 temelji na metriki točkovanja, ki vključuje podatke, povezane s politikami podjetja o naslednjih vprašanjih: plačan starševski dopust, čas ponovne vzpostavitve, prilagodljivi delovni čas, na kraju samem varstvo otrok, subvencije za varstvo otrok, rezervno varstvo otrok, število bolniških dni, podporne skupine, pomoč pri plodnosti, pomoč pri posvojitvi, pomoč pri študentskem posojilu, financiranje izobraževanja, posmrtni dopust, starešina načrtovanje oskrbe. Dolžina plačanega dopusta, otroško varstvo na kraju samem in čas ponovne vzpostavitve so bili najbolj ponderirani dejavniki razvrščanja.
