OčetovskoLetna lestvica »Najboljša mesta za delo za nove očete« spremlja napredek 50 podjetij, ki največ pomagajo ameriškim očetom pri usklajevanju poklicnega in družinskega življenja. Vsako podjetje na našem seznamu ponuja izjemne ugodnosti, vključno s plačanim dopustom, dostopom do subvencij ali programov za varstvo otrok in prilagodljivim urnikom. Čeprav se seznam vsako leto spreminja, je splošni trend med podjetji, ki se aktivno ukvarjajo s povpraševanjem očetov, pozitiven. Povprečno število plačanih tednov dopusta, ki so jih podjetja na seznamu podelila novim očetom, se je v samo dveh letih s štirih povečalo na 11, kar je 275 odstotkov.
Seveda se veliko podjetij na tem seznamu pojavlja že tretjič. Korporacije, ki so zavezane pomoči staršem, ponavadi ostanejo zavezane pomoči staršem. To je dobra novica za zaposlene v…
State Street Corporation
Druga najstarejša finančna institucija v državi je nedavno anketirala svoje osebje in ugotovila, da mnogi zaposleni iščejo razširitev programa starševskega dopusta. State Street se je hitro odzval in povečal svoj plačani očetovski dopust s štirih na osem tednov.
- Sedež: Boston, MA
- Število zaposlenih: 34.000 po vsem svetu
- Plačan očetovski dopust: 8 tednov
- Industrija: finance
- Uvrstitev 2016: 36
Pomembne očetu prijazne politike in prakse
- Zaposleni na State Streetu lahko izkoristijo nič manj kot pet različnih vrst fleksibilnega delovnega časa. Več kot tri četrtine jih je.
- Podjetje ponuja štiri plačane tedne dopusta za nego zakonca, družinskega partnerja, otroka ali starša s hudim zdravstvenim stanjem.
2017 Uvrstitev: 27
Za več konteksta in več informacij o podjetjih, ki delajo za pomoč očetom, si oglejte popolna lestvica 50 najboljših delovnih mest za nove očete, razčlenitev letošnje statistike, pojasnilo oz Očetovskometodologija, zgodba o novem revolucionarnem programu varstva otrok v Patagoniji, in naš poglobljeni pogled na stanje sodobne ameriške izkušnje z očetovskim dopustom.
