Osnivač i izvršni direktor Fejsbuka Марк Цукерберг sprema se za rođenje svog drugog deteta i upravo je objavio svetu koje ponosno uzima dva meseca plaćenog roditeljskog odsustva kako bi se povezao sa svojom budućom ćerkom. U svom postu, Mark kaže da će iskoristiti „Facebook-ovu opciju da deli odsustvo“, uzimajući mesec dana pauze kada se njegova žena Prisila porodi, a zatim uzimajući ceo mesec decembar.
Kada se Maks rodio, uzeo sam dva meseca roditeljskog odsustva. Uvek ću biti zahvalan što sam mogao da provedem toliko vremena sa njom…
Поставио Марк Цукерберг на Petak 18.08.2017
Marku nije strana progresivna roditeljska taktika. Poznato je da je poletio dva meseca kada mu se rodila prva ćerka Maks, što se u to vreme smatralo radikalnim potezom. U svom postu, Mark razmišlja o tome koliko je zahvalan što je mogao da provede „toliko vremena sa njom u prvim mesecima njenog života“. Kako napominje, Fejsbuk velikodušno nudi četiri meseca plaćenog roditeljskog odsustva na svojih 17.000 zaposlenih.
Roditeljsko odsustvo je i dalje retkost u SAD, jer većina kompanija ne nudi plaćeno odsustvo majkama ili očevima da bi imali priliku da provode vreme sa svojim detetom. Ovo čini Ameriku jednom od retkih razvijenih zemalja na svetu koja ne nudi plaćeno odsustvo za nove roditelje, uprkos činjenici da se pokazalo da je roditeljsko odsustvo korisno za mame, tate, клинци, и чак предузетници.
I zahvaljujući zastarele rodne norme, mnogi očevi koji imaju pristup roditeljskom odsustvu nemojte to iskoristiti. Takve objave kao što je Zakerbergova su važne jer pokazuju da muškarci ne treba da se stide da uzmu slobodno vreme da fokusirati se na to da budete novi roditelj. Nadajmo se da će roditeljsko odsustvo nastaviti da postaje normalnije u SAD i, na kraju, dostiže tačku u kojoj neko poput Marka Zakerberga odlazi na odsustvo uopšte nije novost.
