Trots att en större andel kvinnor nu kommer att fungera, har en ny studie från U.S. Census Bureau funnit det förändringar av de föränderliga sysselsättningsvillkoren är fortfarande en osäkerhet för många. Studien jämförde vad de tillfrågade berättade för folkräkningsinspektörer om sina inkomster med vad deras arbetsgivare faktiskt rapporterade till IRS. Den fann det när kvinnor tjänar mer än sina män eller manliga motsvarigheter, båda sidor är benägna att ljuga om det.
Studien tittade på personer i heterosexuella äktenskap och fann att kvinnor i genomsnitt rapporterar sin inkomst som runt en och en halv procent under vad den faktiskt är. Män, å andra sidan, tenderade att överskatta sina inkomster med nästan tre procent. Marta Murray-Close och Misty L. Heggeness drog slutsatsen att många människor i heterosexuella äktenskap tycker det är mer önskvärt för män att tjäna mer, även när de inte gör det. Paret kallar detta fenomen för att "bemanna upp och kvinna sig ner."
"Det väcker ganska metafysiska frågor för alla samhällsvetare: Vad händer när fenomenet du studerar påverkar data du använder för att studera det?" ekonomen Justin Wolfers berättade
Även om det inte är 100 procent avgörande, avslöjar studien uthållighetskraften hos vissa sociala normer som relaterar till kön. Intressant nog, i cirka 25 procent av äktenskapen tjänar kvinnan mer än mannen, men ganska föga överraskande kommer osäkerheten främst från mannens sida. Äktenskapsrådgivare har funnit att det är att tjäna mindre mer benägna att få män att känna sig osäkra och det förvärras bara av det faktum att kvinnor kan förlora respekten för dem i ljuset av att de tjänar mer än de gör. Trots den växlande terrängen, mer än 70 procent av människor säger fortfarande att för att vara en god man måste en man kunna försörja sin familj.
Studien fann att när kvinnor tjänar mer än män, tenderar de att tjäna minst dubbelt så mycket som kvinnor som inte tjänar mindre än sina män. De är också mycket mer benägna att vara utbildade såväl som svarta. Utöver det tjänar samma andel kvinnor mer än sina män oavsett geografiskt läge. Ändå är det ingen stor hemlighet att just detta ämne är en öm punkt för de flesta gifta par. En nyligen genomförd undersökning från Harvard visade att den främsta anledningen till att kvinnor kommer att skilja sig från sina män är att han inte är anställd. Fortfarande, studien fann att inkomst hade mindre att göra med att vara skild än det bokstavliga faktumet om de hade ett jobb eller inte.
