Chobani Joghurt Shares, ทวินฟอลส์, ไอดาโฮ
พ่อการจัดอันดับ “สถานที่ทำงานที่ดีที่สุดสำหรับคุณพ่อมือใหม่” ประจำปีนี้ติดตามความคืบหน้าของบริษัท 50 แห่งที่ทำประโยชน์สูงสุดเพื่อช่วยให้พ่อชาวอเมริกันสร้างสมดุลระหว่างงานและชีวิตครอบครัว ทุกบริษัทในรายการของเราเสนอผลประโยชน์พิเศษ รวมถึงการลาโดยได้รับค่าจ้าง การเข้าถึงเงินอุดหนุนหรือโปรแกรมการดูแลเด็ก และนโยบายเวลาที่ยืดหยุ่น แม้ว่ารายชื่อจะเปลี่ยนไปทุกปี แต่แนวโน้มโดยรวมของธุรกิจที่มีส่วนร่วมอย่างแข็งขันกับความต้องการของพ่อนั้นเป็นไปในเชิงบวก จำนวนสัปดาห์ที่จ่ายโดยเฉลี่ยให้กับพ่อคนใหม่โดยบริษัทต่างๆ ที่อยู่ในรายชื่อ ในช่วงเวลาเพียงสองปี ลดลงจากสี่เป็น 11 เพิ่มขึ้น 275 เปอร์เซ็นต์
โดยธรรมชาติแล้ว หลายบริษัทจะปรากฏในรายการนี้เป็นครั้งที่สาม บริษัทที่มุ่งมั่นที่จะช่วยเหลือผู้ปกครองมักจะยังคงมุ่งมั่นที่จะช่วยเหลือผู้ปกครอง นับเป็นข่าวดีสำหรับพนักงานของ...
โชบานิ
Hamdi Ulukaya ผู้ก่อตั้งและ CEO ของบริษัทที่อยู่เบื้องหลังกรีกโยเกิร์ตที่ขายดีที่สุดในสหรัฐอเมริกา เพิ่งพาดหัวข่าวโดย ขยายเวลาการลาเพื่อเลี้ยงดูบุตรโดยได้รับค่าจ้างเป็นหกสัปดาห์ และมอบส่วนของผู้ถือหุ้นของบริษัทมูลค่าพันล้านดอลลาร์ให้แก่. 10% พนักงาน.
- สำนักงานใหญ่: New Berlin, NY
- จำนวนพนักงาน: 2,000
- จ่ายค่าลาคลอด: 6 สัปดาห์
- อุตสาหกรรม: อาหารและเครื่องดื่ม
- อันดับ 2016: รายการใหม่
นโยบายและแนวทางปฏิบัติที่เป็นมิตรกับพ่อที่มีชื่อเสียง
- การกระจายทุนมีมูลค่าเฉลี่ย 150,000 ดอลลาร์ต่อพนักงาน 1 คน แต่หุ้นของพนักงานที่เคยร่วมงานกับบริษัทมาเป็นเวลา 12 ปีอาจมีมูลค่านับล้าน
2017 อันดับ: 47
สำหรับบริบทเพิ่มเติมและข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับบริษัทที่ทำงานช่วยเหลือพ่อ โปรดดูที่ จัดอันดับ 50 สถานที่ทำงานที่ดีที่สุดสำหรับคุณพ่อมือใหม่, รายละเอียดของสถิติปีนี้, คำอธิบายหรือ พ่อวิธีการ, เรื่องราวของโปรแกรมการดูแลเด็กปฏิวัติใหม่ของ Patagonia, และ การดำน้ำลึกของเราเกี่ยวกับสถานะของประสบการณ์การลาเพื่อความเป็นพ่อชาวอเมริกันสมัยใหม่.
