Ev ve iş arasında harcanan zamanı yalnızca sizin için ikinci sırada bulmanız gerçeği sabah anayasası Kaliteli “zamanım” anları listenizde yer almak, sizi korkunç bir ebeveyn yapmaz. Aslında, Avrupalı bir yargıç işe gidip gelmenin değerini tarttı ve bunun için size ödeme yapılması gerektiğine karar verdi. ne istediğinizi dinlemek, sizi rahatsız eden insanlara bağırmak ve bir yönetmenin yorumu olmadan araba kullanmak. yolcu koltuğu.
Pek çok AB çalışanının kullandığı 4 günlük çalışma haftası, zorunlu tatil ayı veya yıllık ebeveyn izni politikaları, kıtadaki emlak fiyatlarını kontrol etmeniz için yeterli değilmiş gibi, Quartz'dan rapor Bir AB yargıcının, çalışanların işe gidip gelirken harcadıkları zamanın işverenleri tarafından tazmin edilmesi gerektiğine hükmeden yakın tarihli bir kararını detaylandırıyor. Karar, bölge ofislerini kapatan ve çalışanlarını evden doğrudan işe gitmeye zorlayan bir ev güvenlik firmasına karşı açılan davayla ilgili. AB çalışanlarının haftada 48 saatten fazla çalışmaya zorlanmasını engellemek anlamına gelen “çalışma süresi yönergesi”ne dayanan, yani… bilirsiniz… Bunlar ne kadar iyi
[Youtube https://www.youtube.com/watch? v=UfipAgNRDx0 genişletme=1]
Tabii ki, AB genellikle işgücü konularında liderdir ve Netflix çalışanlarına işe gidip gelmeleri için ödeme yapmaya karar verirse, muhtemelen eyaletinizde benzer bir karar için nefesinizi tutmamalısınız. Ancak bu, patronunuz bunun için ödeme yapmasa bile, işe gidip gelmenize değer vermemeniz gerektiği anlamına gelmez. Kızınızın arabada bıraktığı Taylor Swift CD'si kendi kendine şarkı söylemeyecek, değil mi?
