Teksas'ta bir şehir, ofisteki tipik haftasında önemli bir değişiklik yapıyor. Bir pilot projede, şehrin seçilmiş çalışanları bir dört günlük çalışma haftası Önümüzdeki dört ay boyunca işte harcanan zaman ile genel üretkenlik arasındaki bağı yeniden kurmayı amaçlayan büyüyen bir küresel harekete katılmak. İşte bilmeniz gerekenler.
Buna göre WFAA Haberleri, Keller Şehri, bazı şehir çalışanları için onları 4 günlük bir çalışma haftasına taşıyacak bir deneme süresi pilot projesine giriyor. Sonuç olarak, Keller Emniyet Müdürlüğü kayıt departmanı ve belediye hizmetleri de dahil olmak üzere Keller Belediye Binasında çalışan çalışanlar, 28 Mayıs'tan itibaren günlük programlarını değiştirecek.
Pilot projenin dört ay sürmesi planlanıyor ve şehir, çalışanları için birçok alanda iyileşme göreceğini umuyor. "Hem kamu hem de özel sektöre karşı herkes gibi biz de çalışanlar için yarışıyoruz. Şehir Müdürü Mark Hafner, modern iş gücünün ihtiyaçlarına uyum sağlamaya devam etmemiz gerektiğini yazdı. bir tweet.
Duruşma sırasında yetkililer, personelin verimliliğine ve elde tutulmasına bakacak ve programdaki değişiklik hakkında nasıl hissettiklerini görmek için çalışanlarla görüşecek. KXAN Haberleri Yeni planda ofislerin sabah 7:30 ile 17:30 arasında açık olacağını bildirdi. pazartesiden perşembeye. Herkesin cumaları tatil olacak.
Yetkililer, şehir çalışanlarının BT, toplum tesisleri ve kamu güvenliği dahil olmak üzere dört günlük bir çalışma haftası programında olduğunu söyledi. Ve genel olarak, onlar için olumlu bir deneyim oldu. Duyuruda, pilotun amacının iş-yaşam dengesini iyileştirmek olduğu belirtilirken, yakıt ve kamu hizmeti tasarrufu gibi şeyler çalışanlar için iyi bir yan bonus.
“Konsey, Keller'in Teksas'ın En Aile Dostu Şehri olarak kalmasına kararlıdır ve stratejik hedeflerimizden biri de 'İnsanları Önceliğe Koymak'tır. Belediye Binası'nda yalnızca kendini işine adamış şehir çalışanlarını elinde tutmakla kalmayıp aynı zamanda adayların işe alınmasında Keller'ı farklı kılan bir iş yeri kültürü yaratmak” dedi. dedi Mizani. “Sürdürülemez maaşlarla sektördeki zorluklara yanıt veren ülke çapındaki bazı şehirlerin aksine Keller'in pilot programı mali açıdan sorumlu, sürdürülebilir ve müşteri hizmetleridir. sürmüş."
Dört günlük çalışma haftası, uluslararası hükümetler ve Büyük şirketler Unilever'den İzlanda ülkesine kadar dünya çapında. Çalışmalar analiz edildi İzlanda'nın daha kısa çalışma haftası 2015-2019 yılları arasında ücrette bir azalma olmaksızın çalışma saatlerinin azaltılmasına yönelik iki büyük deneme yaptıktan sonra. Çalışmalar, refah artışı, daha az stres, daha az tükenmişlik ve daha iyi çalışan tutma dahil olmak üzere işçiler ve işverenleri için ezici pozitifler gördü. Biraz Kuzey Amerika'da 38 şirket şu anda 4 günlük çalışma haftasının bir pilot programını yürütüyorlar ve California Temsilcisi Mark Takano bir yasa tasarısı sundu 32 saatlik haftayı standart hale getirecek Temsilciler Meclisi'ne.
Bir şey çok açık – Amerika Birleşik Devletleri'ndeki ebeveynler bir iş ve ev arasında daha iyi denge. ABD'de 4.000 işçiyle yapılan yakın tarihli bir anket şunu gösterdi: Yüzde 83'ü dört günlük bir çalışma haftası istiyor ve uzaktan çalışma seçeneklerini tercih edin. Bu daha kısa çalışma haftaları yalnızca çalışanlar için bir avantaj olmakla kalmaz, aynı zamanda çalışanlar daha mutlu olduğu için genel olarak daha iyidir. genel üretkenlikleri üzerinde hiçbir etkisi yoktur veya olumlu bir etkisi yoktur ve işleriyle daha fazla zaman geçirirler. aileler.
