تلقى مارك زوكربيرج جميع أنواع إخطارات التزلف بشأن إعلانه أنه يأخذ شهرين من إجازة الأبوة (مذنب حسب التهمة الموجهة) ، ولكن دعونا نعطي الفضل لبقية ولاية كاليفورنيا في المكان الذي تستحقه: دراسة جديدة من National Bureau Of توصلت الأبحاث الاقتصادية إلى أنه بعد أن حددت الولاية سياسة الإجازة الأسرية المدفوعة الأجر في عام 2004 ، فإن الآباء في كاليفورنيا كانت 46 في المائة أكثر احتمالا لأخذ إجازة من الآباء في الدول الأخرى. أحسنت يا آباء كاليفورنيا!
الآن ، دعنا نحبط هؤلاء الرجال: وجدت الدراسة نفسها أيضًا أن آباء كاليفورنيا أكثر عرضة بنسبة 50 في المائة لأخذ إجازة إذا لديهم ابن مما لو كان لديهم ابنة ، وإذا كانت زوجة الأب تعمل بدوام كامل ، فمن غير المحتمل أن يأخذوا إجازة في الكل. حتى الأمهات لم يفلت من العقاب - فالآباء والأمهات كانوا أكثر عرضة بنسبة 58 في المائة لقضاء إجازة معًا إذا كان لديهم ابن. هذا يجعل زوكربيرج وزوجته بريسيلا تقدميين إلى حد كبير (هذا ، وحقيقة أنهم استخدموا ولادة ابنتهم كذريعة ل ارتكاب مجموعة كاملة من المال لأسباب تقدمية).
في حين أن الدراسة لا تستطيع تحديد سبب قيام دولة ترحب بكيتلين جينر بمثل هذا التحيز الجنساني الواضح تجاه دولتها الأطفال ، كان الباحث على استعداد للتكهن: ربما يشعر الرجال بأنهم "أكثر إنتاجية" عند رعاية الأولاد الرضع بدلاً من الأطفال فتيات؟ قد يبدو هذا رجعيًا بعض الشيء ، ولكن مرة أخرى ، قبل أن يكون لدى كاليفورنيا جينر ، تم انتخابه بالفعل
