في وقت سابق من هذا الأسبوع ، أصدرت Promundo أحدث إصدار من حالة آباء العالم، وهو تقرير معترف به عالميًا يوضح الاختلافات الهيكلية بين الرجال والنساء. ال أبلغ عن يجمع المعلومات من 50000 رجل وامرأة في 27 دولة كل عام ، بالإضافة إلى تجميع البيانات من الدراسات ذات الصلة ، لتقديم لمحة عن الواقع الحالي لـ المساواة بين الجنسين والأبوة والأمومة عبر العالم. إنه هدف كبير هو تغيير المعايير الجنسانية حول الأبوة والأمومة والمساعدة في نهاية المطاف على تحقيق المساواة بين الجنسين في غير مدفوعة الأجر ، وفي كثير من الأحيان ، عمل غير مرئي التي تدخل في إدارة الأسرة.
وفقا للتقرير ، اليوم النساء والفتياتيقضون 40 في المائة من الوقت في العمل غير مدفوع الأجر أكثر من نظرائهم الذكور. إذا أخذ الرجال فقط 50 دقيقة أخرى من الأعمال المنزلية كل يوم - وأداء النساء أقل من 50 دقيقة - سيميل المقياس نحو المساواة.
الفرق بين الرجال والنساء في هذا المجال صارخ: استنادًا إلى دراسة أجريت عام 2012 على مدى 15 عامًا ، أمضت النساء أكثر من أربع ساعات يوميًا في الأعمال المنزلية و رعاية الأطفال. في غضون ذلك ، استغرق الرجال ساعتين ونصف فقط. حسبما
أحد الأسباب التي تجعل النساء يقضين وقتًا أطول بكثير من الرجال في رعاية الأطفال غير مدفوعة الأجر هو ذلك إجازة الأبوة ليس منفعة عالمية. أقل من نصف دول العالم تقدم إجازة أبوة. حتى عندما يتم عرضه ، نادرًا ما يستمر لأكثر من ثلاثة أسابيع. كما يذكر التقرير أن غالبية النساء يرغبن في أن يأخذ أزواجهن إجازة أبوة ، وأن ذلك سيعود بالفائدة على صحتهن البدنية والعقلية.
تلعب المواقف التقليدية حول الجنس دورًا كبيرًا في تقسيم العمل المنزلي أيضًا. في دراسة أجريت على 23 دولة في جميع أنحاء العالم ، لا يزال معظم الرجال والنساء يعتقدون أن الجزء الأكبر من أعمال رعاية الأطفال ، مثل التغيير حفاضاتوالاستحمام والإطعام مسؤولية الأم.
يذكر التقرير أيضًا أنه ما لم يتم إجراء تغيير كبير من خلال السياسة الاجتماعية والأعراف الجنسانية ، فسوف يستغرق الأمر 202 عامًا للرجل والمرأة لتحقيق المساواة في الأجور. على مدار 23 عامًا ، تم سد الفجوة في العمل غير مدفوع الأجر بين الرجال والنساء بسبع دقائق فقط ، وعلى نطاق عالمي ، تكسب النساء 15 في المائة أقل من الرجال في المتوسط.
يوضح التقرير أن الرجال بحاجة إلى التعرف على الاختلالات الموجودة واتخاذ تدابير للعمل نحو التكافؤ. التوزيع المتساوي لـ المهام المنزلية في مصلحة الجميع. نتيجة أخرى مثيرة للاهتمام من التقرير تظهر أنه عندما يأخذ الرجال نصيبًا أكثر مساواة من واجبات الأبوة ، يجب أن يدفعوا المساواة يرتفع ، صحة المرأة تزداد ، العلاقات أكثر سعادة وصحة ، الأطفال أكثر سعادة وصحة ، والاقتصاد ازدهار.
الآن ، 85 في المائة من الآباء في استطلاع أجرته دوف ، مذكور في التقرير ، قالوا يريدونللمشاركة بشكل أكبر في رعاية أطفالهم ، خاصة في الأسابيع والأشهر الأولى. لكن ليس من العدل أن نطلب منهم القيام بذلك بمفردهم. يقول التقرير أن القوانين و سياسات يجب سنها - مثل إجازة الأبوة الشاملة - من أجل سد الفجوة بين مقدمي الرعاية من الذكور والإناث. هناك حاجة أيضًا إلى مزيد من التمويل لرعاية الأطفال ميسورة التكلفة حتى لا يحتاج أحد الوالدين إلى البقاء في المنزل لرعاية أطفالهم الصغار جدًا. يمكن للسياسات الاجتماعية ، إذا تم سنها في العديد من البلدان ، أن تساعد النساء على العودة إلى القوى العاملة في وقت أقرب بعد إنجاب الأطفال ، وسوف تساعد سد فجوة الأجور، والذي يرتبط بالمزيد من المساواة بين الجنسين والاقتصاد.
بالطبع ، يحتاج الرجال في كل مكان إلى بذل المزيد من الجهد مع أو بدون دعم السياسات ، ولهذا السبب يوصي التقرير بالقيام بساعة إضافية من العمل غير مدفوع الأجر في اليوم. هذا تغيير يمكن للجميع إجراؤه. على عكس السياسة ، لا يوجد روتين هناك. يمكن أن يبدأ هذا التغيير غدا.
