Albert Pooley je na misi pomáhat indiánským otcům. Když pracoval jako kariérní poradce, brzy si všiml, že mnoho z jeho mužských klientů má problémy – nejen v jejich životech, ale i tím, co označil za nedostatečné sociální služby, které poskytuje vláda. Aby pomohl, Pooley, který je napůl Hopi, napůl Navajo a otec šesti dětí (a také dědeček do šestnácti let) založil Asociaci indiánských otců a rodin, která pracuje na školení a posílení Native Američtí muži. Dodnes pomohl tisícům otců.
Pooleyho práce je zásadní. Domorodí Američané jsou vězněni v míře zhruba o 40 procent vyšší, než je celostátní průměr; je pravděpodobnější, že budou zabiti policií než jakákoli jiná rasová skupina; a jejich mladiství mají o 30 procent vyšší pravděpodobnost, že budou postaveni před soud pro mladistvé, pokud budou mít problémy se zákonem. Od roku 2013 byla míra nezaměstnanosti domorodých Američanů vyšší než 10 procent a byla tak již pět let. Jak Pooley poznamenává, vládní a sociální služby nabízely sociální služby a zdroje domorodým Američanům, ale jejich programy často zaostávají. Tam přicházejí na řadu programy.
Zde Pooley vypráví o své práci a o tom, jak pomáhá indiánským mužům najít sami sebe.
Pracoval jsem s přes 400 indiánských kmenů po celou svou profesionální kariéru. Potkal jsem lidi celou cestu od Ostrova prince Edwarda v Kanadě až po Aljašku a přes Spojené státy. Před chvílí jsem na pár let opustil poradenskou činnost a dostal se do obchodu s textilem. Dělal jsem řadu toho, čemu říkají indiánské přikrývky. Zkrátka, zkrachoval jsem. Neznal jsem obchod tak dobře, jak bych měl. Můj dům se dostal do exekuce. Řekl jsem to své ženě. Byla na mě samozřejmě hodně naštvaná. Řekla mi, ať se vrátím do práce.
Šel jsem za svým přítelem, který je ředitelem sociálních služeb jednoho z místních indiánských kmenů. Zeptal jsem se, jestli má pro mě nějakou práci jako konzultant. Věděl, kdo jsem. Řekl: "Koho byste chtěli, abych viděl?" Řekl jsem: "Dejte mi své nejhorší klienty." Tak mi dal spoustu domorodých mužů a začal jsem s nimi pracovat.
Brzy jsem si uvědomil, že většina sociálních služeb, které existují, se více zaměřuje na službu ženám a dětem vynechal muže v mnoha případech celé rovnice rodiny. Začal jsem vyvíjet program. O otcovství už byla k dispozici spousta literatury. Měli jsme třídy, skupiny a poradenství. Jednoho dne jsem se zeptal jednoho z otců, jak probíhá třída. Řekl: „To jde dobře,“ a já řekl: „Řekni mi pravdu. Jak to vlastně jde?" A pak se začal smát a řekl: „No, Ale, tohle už jsme slyšeli. To, co nás učíte, je jako jakýkoli jiný program sociálních služeb." Začal jsem tedy psát svůj vlastní program na základě svých zkušeností, toho, co jsem věděl. Vyvinul jsem program s názvem „Otcovství je posvátné“.
Mnoho mých kolegů si myslí, že znalosti jsou to, co je důležité pro práci s lidmi. Důležité jsou znalosti. Ale když pracujete s lidmi, musíte mít víc než to. Musíte dát lidem pocit. Mluvím s mnoha lidmi o kulturní kompetenci. Pracují s muži, ano opatrnější. Mají za sebou historii, kdy je zanedbával nejen systém, ale i jiné metody. Většina programů považuje domorodé muže za příčinu mnoha problémů, kterým rodiny čelí. Domorodí muži ve skutečnosti nejsou příčinou. Ve skutečnosti jsou řešením problémů. Pokud se na ně budete dívat jako na problém, daleko se nedostanete. jestli ty dívat se na ně jako na řešení k problémům, to je jiné.
Otcové jsou největší nevyužité zdroje, které jsou dnes v našich komunitách k dispozici. Není to vláda. Někteří lidé si myslí, že agentury a vlády to mohou udělat. Říkám ne. Podívejte se na vládu historie s domorodými lidmi. Mnoho toho neudělali. Pokud opravdu chcete posílit své rodiny, musíte zmocnit otce, aby zmocnili své vlastní děti. Neexistuje žádný způsob, jak by to vláda mohla udělat.
Některé agentury chtějí, abyste začali tam, kde agentura chce, abyste začali. Nebo tam, kde terapeut chce, abyste začali. To je špatně. Začnete tím, kde se daný člověk nachází. Pokud osoba, se kterou pracuji, řekne: „Včera v noci jsem pil pivo“ a alkohol byl jeden z jeho problémů, říkám: "Zapracujme na tom, abychom čtyři dny nepili." Jinými slovy, začnete tam, kde jsou oni. Ne tam, kde se nacházíte, nebo ne tam, kde je agentura. Začnete tam, kde jsou pacienti. Kde jsou vaši klienti.
Chodím do mnoha věznic a vězení. Říkám lidem, které vidím: „Řeknu vám pravdu, které pravděpodobně nebudete věřit. Máš větší cenu než ta nejhorší chyba, kterou jsi kdy v životě udělal." Spousta lidí tomu nebude věřit. Někteří z našich otců a matek měli špatnou historii. Byli ve vazbě, nebo vězení. Byli alkoholici na ulici. Kvůli službám ochrany dětí přišli o své děti. Odešli nebo opustili školu. Jeden z nejlepších způsobů, jak se učit, je ze zkušenosti. Nechte své zkušenosti pracovat za vás. Nemůže vás to zadržet.
Domorodci říkají: "Můžete sníst celého buvola, když si dáte dostatečně malá sousta." Pracujeme na jednoduchých věcech, abychom jim zlepšili život. I co se týče zaměstnání. Někteří muži nemůže najít zaměstnání a cítí se z toho opravdu špatně.
Změním slovo zaměstnání na ‚produktivita‘. Vyrábíte pro blaho své rodiny? Možná teď nemáte práci. Ale je spousta věcí, které můžete dělat. Vždy je co opravovat, čistit, vyrábět. Ne vždy je to založeno na zaměstnání. Zaměstnání je nutné, Chápu. Někdy však lidé získají svou identitu výhradně na základě svého zaměstnání a schopnosti finančně produkovat.
Když pracujeme s našimi otci, pracujeme s nimi ve čtyřech oblastech. Za prvé, pomáháme jim stát se dobrými, slušnými lidmi. Říkáme jim, že se mohou stát dobrými lidmi. Říkám: „Pocházíš z velikosti. Pocházíte z velkého dědictví. Pocházíte ze skvělých lidí. Pocházíte z velké historie. Pokud pocházíte z velikosti, je vaším úkolem vrátit se tam, odkud jste přišli, vést svou rodinu zpět k tomu, aby se znovu stali skvělými lidmi. Jsou některé věci, které dosahují velikosti. Jedním z nich je dobrota. Chci, aby ses stal dobrým mužem. Jakmile se stanete dobrým mužem, stanete se čestným. Jsi férový, čestný, spolehlivý a spolehlivý. A nakonec se stanete odvážnými.
— Jak bylo řečeno Lizzy Francisová
