Nový výzkum vrhá světlo na nepříliš dlouhý, ale velmi stálý pokles Americká míra plodnosti. Tvrdí to studie zveřejněná v časopise DemografieAmeričané mohou mít méně dětí než kdykoli jindy v historii kvůli pokles pracovních míst ve výrobě v návaznosti na Velká recese. Tento pohled podporuje argument, že soukromé a veřejné odprodeje amerických rodin v Forma klesajících mezd a selhávajících programů způsobila, že Američané v dětském věku se zdráhají udělat skok. Tato tzv porodní stávka (termín popularizovaný autorkou a aktivistkou Jenny Brownovou) je skutečný – produkt ekonomického zvratu, který pravděpodobně povede k širší konsolidaci domácí ekonomiky.
Americká míra porodnosti dosáhla v roce 2018 historického minima 1 728 porodů na 1 000 žen, což je hluboko pod „mírou náhrady“ 2 100 porodů na 1 000 žen. To znamená, že Američané nemají dostatek dětí, aby udrželi populaci stabilní (imigrace je samozřejmě součástí populační stabilita také, ale ta také klesala navzdory prezidentským prohlášením naopak). Pokles populace znamená méně pracovníků a spotřebitelů.
Pokles, který začal na počátku 90. let, byl dlouho chápán tak, že jej ještě zhoršila velká recese. Koneckonců, porodnost má tendenci klesat, když je ekonomika v problémech. Ale trend je zde neobvyklý. Míra plodnosti se historicky vrací s tím, jak se ekonomika zlepšuje. To se od roku 2008 nestalo.
Abyste pochopili proč, Sociolog Nathan Seltzer z University of Wisconsin-Madison šel hledat potenciálně korelované datové soubory a ustálil se na číslech sledujících pokles pracovních míst ve výrobě. Analyzoval data za 24 let a podíval se na každé narození v Americe na úrovni okresu. Zjistil, že nedostatek pracovních míst ve výrobě v určité oblasti je mnohem přesnějším prediktorem míry porodnosti než míra nezaměstnanosti, která se dlouho používala jako ur-ekonomický ukazatel.
Tato zjištění sledují historická data. Během let po druhé světové válce pomohla výroba vybudovat střední třídu. Bylo to částečně díky tomu, že pracovní místa ve výrobě byla dobře placená a bylo možné je získat pouze s maturitou. Také dělníci ve výrobě byli obvykle zastoupeni odbory. Na konci 50. let bylo ve skutečnosti více než 30 procent amerických pracovníků v odborech.
Členství v odborech umožnilo pracovníkům vyjednávat o rodinných mzdách, které umožnily jednomu z rodičů zůstat doma a vychovávat děti. A skutečnost, že tyto děti mohly najít dobrou práci, aniž by navštěvovaly vysokou školu, znamenala, že rodiče ji neměli investovat nepřiměřené množství času, energie a peněz do vzdělání a obohacení svého dítěte činnosti.
Seltzersova zjištění naznačují, že důvodem, proč se míra plodnosti nezlepšila, je to, že rodiče již pro své děti nevidí jasnou cestu do střední třídy. Nyní, když je úspěch dítěte spojen s vyšším vzděláním, je rodičovství dražší a časově náročnější. Mezitím se podpora rodičů snižuje. Výsledkem je, že mít děti začalo připadat jako těžký boj, který se stal pro každého, kdo pracuje jako dělník. Je prostě příliš mnoho nákladů a příliš málo záruk na to, aby dávalo smysl, aby američtí dělníci měli 2,1 dítěte a pop.
Klesající porodnost, známá aktivistům a sociologům zaměřeným na ekonomiku rodičovství jako „porodní stávka“ vzhledem ke svým potenciálním dlouhodobým dopadům na zaměstnavatele nevykazuje žádné známky změny, i když se míra zaměstnanosti blíží historické době minima. Vzhledem k tomu je vysoce nepravděpodobné, že by se trendy změnily, dokud se nezmění politiky nebo dokud se neotevřou nové cesty směrem ke střední třídě.
