Tak jako Protesty Black Lives Matter pokračují napříč USA a konverzace o rasové rovnosti v Americe se odehrávají ve všech koutech, černí policisté se ocitají v jedinečné pozici. Ve svých uniformách jsou členy policie. Z uniforem jsou to černoši. Je to těžká pozice pro takzvané „černomodré“, ale ne nová pro Šéf Mitchell Davis z Hazel Crest, Illinois, malé předměstí Chicaga.
Náčelník Davis je důstojníkem více než tři desetiletí. Je hrdým policistou a věří, že policejní práce je nezbytná, ale uznává nedostatky systému. Byl také na druhé straně donucovacích orgánů a od svého vstupu do jednotky měl děsivá setkání s policií.
Náčelník Davis často vypráví příběh z konce 90. let, kdy byl osmkrát důstojníkem. S manželkou se zastavili v 7-Eleven. Obchod byl na hranici předměstí, včetně města, ve kterém pracoval. Když vystoupil z auta, za ním zajel policejní vůz a otočil se na střechu. Nejprve si náčelník Davis myslel, že si z něj kolega důstojník z jeho oddělení dělá legraci. Nebylo tomu tak. Byl to notoricky známý rasistický bílý policajt z vedlejšího města.
Tento policista se vysmíval skutečnosti, že náčelník Davis je důstojník, a požádal o jeho licenci. Šéf Davis odmítl a vešel do 7-Eleven. Policista ho následoval a dál na něj v obchodě křičel a nadával mu. Davis, který přesně věděl, s kým má co do činění, zachoval chladnou hlavu a zaplatil za to, co potřeboval.
Zpátky venku policajt dál křičel na šéfa Davise a požadoval jeho licenci. Náčelník Davis mu řekl, že pokud si nedá ruku z obličeje, zlomí si prst. Nakonec policista zavolal jednoho z Davisových dozorců. Po několika minutách diskuse s uvedeným dozorcem policista konečně odešel.
Když se druhý den dostal do práce, Davis napsal stížnost. Nikdy se nic neudělalo.
Asi před pěti lety, po událostech ve Fergusonu v Missouri, vyprávěl náčelník Davis tento příběh studentům DePaul University. Když skončil, mladý černoch v publiku mu řekl: „Vyprávíš nám tenhle příběh, ale my jsme to nemohli udělat. Kdybychom [jednali], policajt by nás zastřelil." Davis odpověděl: „Máš pravdu. Máš pravdu." Když teď vypráví tento příběh, Davis to předznamenává tím, že říká dětem, aby nedělaly to, co udělal on.
Šéf Davis ví, že černí policisté mají určitě pravomoci, které černí civilisté nemají. Ale také ví, že to neznamená, že jsou imunní vůči stejnému druhu předsudků.
Otcovský mluvil s náčelníkem Davisem, který je otcem, dědečkem a národním tajemníkem pro nahrávání Národní organizace výkonných představitelů černošské policie (NOBLE), o systémovém rasismu v rámci policie, zažívání diskriminace v zaměstnání, co je potřeba uzákonit skutečnou změnu v policejní kultuře a jaká pravidla říká svým vnukům, aby se řídili, když se setkají policie.
O zprávách jeho oddělení o vraždě George Floyda…
Byl jsem jedním z prvních lidí, kteří vydali prohlášení o George Floydovi. Ve skutečnosti jsem měl několik náčelníků, kteří řekli, že je to příliš předčasné. Řekl jsem: „Co je předčasné? na co čekám? Na co bych čekal?"
Musel jsem jim říct, že lidi už nebaví poslouchat „Musíme počkat, až vyšetřování skončí“ a tohle všechno. Řekl jsem: „Dovolte mi, abych vám jako váš přítel něco řekl: Za žádných okolností nechoďte do své komunity a nemluvte o tom: ‚Musíme nejdřív vidět, jak to všechno dopadne.‘ Protože to pro vás bude špatné.“
O velikosti a rozsahu nedávných protestů Black Lives Matter…
Tohle jsme ještě nikdy neviděli. Nikdy, nikdy se to nestalo.
Jeden z mých synů se účastnil několika pochodů a moje děti vědí, že tam jsou dobří policisté. Ale také vědí, že se stali obětí nepříznivých situací. Jsou to černoši. Zavolali mě. Musím jim připomenout, že totéž se děje i mně.
O rasové zaujatosti, kterou policie ukázala…
Byl jsem v tom, čemu se říká stínová fáze. Je to poslední část vašeho procesu. Váš výcvikový důstojník nosí obyčejné oblečení a v podstatě vám umožňuje udělat vše, abyste zjistili, zda jste připraveni vyrazit sami. Zasahují pouze v situacích života a smrti.
Zastavil jsem opilého řidiče a byl to běloch. Prošel jsem všemi testy střízlivosti v terénu, zavolal odtahovku a hodlal jsem toho chlapa zatknout. Můj polní výcvikový důstojník mi řekl: "Ne, jen se podíváme, jestli můžeme někomu zavolat a přijít ho vyzvednout." Což bylo v pořádku. Máme diskrétnost. To není problém. Později jsem našel dalšího opilého řidiče, černocha. A [cvičící důstojník v terénu] mě přiměl zatknout ho. Donutil mě odtáhnout jeho auto, donutil mě je zamknout, všechno, co jsem legálně mohl dělat s DUI.
Nezeptal jsem se ho, protože mě hodlal hodnotit. Naznačil, že musím udělat něco podobného a bylo mi to nepříjemné. Ale v té době jsem do toho neměl co mluvit. Nyní, když jsem ve vedoucí pozici, na ty věci nezapomínám a používám je jako palivo.
O potřebě správné policejní kultury…
Musíte se ujistit, že do vašich nových důstojníků je vkládána správná kultura. Pokud se tak nestane, pak podlehnou této nepříznivé kultuře. Nemusí z nich být špatní lidé. Prostě se přizpůsobí kultuře a své práci. A pokud kultura není správná, dějí se špatné věci.
Mám hororový příběh, který se se mnou podělil mladý černoch o svém důstojníkovi pro výcvik v terénu. Důstojník pro výcvik v terénu mu řekl: "Ukážeme vám, jak zacházíme s těmito n-slovy tady." A ten chlap říká: „O čem to mluvíš? Jsem černý." Polní důstojník řekl: "No, ne, teď jste policista."
O tom, proč někteří důstojníci nemohou být vyškoleni…
Lidé mluví o tréninku a podobných věcech. Tomu chlapovi, který zabil George Floyda, by nepomohl žádný trénink. To byla jeho osobnost. Školení funguje pouze pro někoho, kdo se chce učit. Byl jsem na kurzech o rozmanitosti. Učil jsem kurzy o rozmanitosti. Můžete to říct lidem, kteří tam jsou, protože tam musí být.
Když učím své kurzy vedení, první věc, kterou řeknu, je: „Vím, že někteří z vás jsou tady, protože vás vaše oddělení přimělo přijít a pravděpodobně odcházíte. abyste odešli stejnou cestou, jakou jste vešli." Lidé, kteří budou mít prospěch z této třídy, jsou lidé, kteří se chtějí zlepšit jako člověk i jako člověk vůdce.
O nesrovnalostech policejních bílý vs. černé komunity…
Vymáhání práva musí sloužit všem komunitám. V černošských komunitách je normálně celá komunita hlídána. Všichni jsou hlídaní, každé setkání. Ale pokud jdete do bílé komunity, nedělají to samé. nemají. Pokud je spáchán trestný čin, je to v pořádku. Ale nehlídejte celou komunitu. To je jedna z nejtěžších věcí. Ale pokud je to kultura, lidé do ní spadnou.
O výzvách být černým policistou…
Když jsem poprvé přišel jako černoch, myslel jsem si, že budu tím policajtem v černošské komunitě, kterého chtějí. Do určité míry jsem to dokázal. Ale pak jsem také zjistil, že mě spousta lidí nevidí jako černou. Viděli mě jako modrou. A protože jsem byl černý a oni mě viděli jako modrou, často jsem byl napadán s některými věcmi, se kterými se moji bílí kolegové nepotýkali.
Slyšel jsem: "Jsi vyprodaný, jsi strýček Tom." A to byla asi jedna z nejnáročnějších věcí, se kterou jsem se musel vypořádat. Nakonec jsem si musel uvědomit, že lidé, kteří to říkali, to docela často dělali jako odvrácenou taktiku. Ale někteří lidé to tak cítili. Někteří lidé to tak teď cítí. Musíte v životě přijmout a přijmout v této profesi ty lidi, které můžete.
O sladění černé a modré ve světě George Floyds a Laquan McDonalds…
Je tu práce, kterou je třeba udělat. Vím, že někteří lidé říkají, že bychom měli skoncovat s policií. Mají právo se tak cítit, ale nevím, že by se to někdy mohlo stát. Každopádně ne za mého života. S ohledem na to se musíme pokusit najít způsob, jak koexistovat. Budeme nejúčinnější, pokud budeme koexistovat. Strážci zákona nemohou mít moc, která je nad všemi. I jako policista bychom měli být v této věci partneři. A když vidím Laquana McDonalda, jde o to, jak se díváte na lidi a jak děláte policii.
O tom, co řekl své vlastní rodině o interakci s policií…
Mám čtyři děti a čtyři vnoučata. Znají mé zkušenosti a vědí, že dodržování je na prvním místě. Být tam v tu chvíli s policistou není čas jít k soudu. To není čas. Měli byste vyhovět a získat co nejvíce informací. Není čas na soud. Získejte jejich číslo odznaku. Podívejte se jim dobře do tváře.
Nechtějte po nich, aby uvedli číslo odznaku. Podívejte se a uvidíte. Pokud je na týmovém voze číslo, zkuste si toto číslo v duchu poznamenat. Jaká je noční hodina? jaká je vaše poloha? Volají to v rádiu? Mimo Chicago, pokud mi můžete poskytnout obecný popis osoby a denní dobu a víte, kde jste byli, mohu říct, kdo to byl. Projděte si situaci, pak ji budeme řešit později.
Na starosti o svého dospívajícího vnuka…
Moje dcera mi volala s pláčem. Byla hysterická. Říká: „Tati, musíš něco udělat. Bojujete v této bitvě tak dlouho, jak vím. Můj synu, tvému vnukovi bude brzy 13. A mám strach, že můj černý syn bude zabit."
Ona pláče, já pláču. Bylo to pro mě skličující, když jsem slyšela svou dceru v takové tísni. Když se rozhlédnete kolem sebe, uvidíte, že na protesty se zúčastnilo tolik lidí z vymáhání práva. Jde mi o to. Jsem osoba, která bude v první linii s těmi demonstranty. Odsuzuji rabování. Jsou lidé, kteří k tomu všemu mají pocity, ale nevidím nic ani žádné zdůvodnění, které by to ospravedlňovalo.
Jediný způsob, jak se policejní kultura změní…
Nikdo nenávidí špatného policajta víc než dobrého policajta. S naší profesí máme dost výzev. I lidé, kteří nás milují, vědí, že když uděláme chybu, můžeme někoho stát život. Špatní policisté to všem zhoršují. Těch osm minut, kdy George Floyd přišel o život, mělo dominový efekt na celý svět.
Musíme se dostat do bodu, kdy dobří důstojníci zakročí proti špatným důstojníkům. To je jediný způsob, jak se kultura změní, pokud dobří důstojníci zakročí proti špatným.
